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钤山镇三年村建工作规划（最终五篇）

第一篇：钤山镇三年村建工作规划钤山镇三年村建工作规划（2007年——2010年）近几年来，我镇以“三个代表”重要思想为指导，切实加强了村级各个方面的建设，有力地促进了农村的改革、稳定和发展。为进一步加强以镇党委为核心的村级组织配套建设，增强基层党组织的凝聚力和战斗力，巩固党的基层政权，提升农村基层组织建设整体水平，结合我镇实际制定了我镇2007－2010年村建工作三年规划：一、指导思想高举邓小平理论伟大旗帜，努力实践三个代表重要思想，坚持党在社会主义初级阶段的基本路线、基本纲领不动摇，继续认真贯彻中央关于农村基层组织建设工作的指导方针，紧紧围绕农业增效、农民增收和农村稳定这个主题，全面、深入、扎实、持久地推进农村基层组织建设，努力实现我镇新农村建设的新跨越。二、工作目标(—)建立一个团结、坚强、群众拥护的领导班子。领导班子要努力做到开拓务实，廉洁公正，群众拥护，有领导和管理才能，能够组织和带领广大群众大力发展农村经济，走共同富裕道路。(二)培养锻炼一支富有战斗力的好队伍。发展党员工作成效明显，村党支部有完善的活动制度和有效的教育管理办法，党员能够发挥先锋模范作用，干部能够发挥示范带头作用。(三)选准一条符合实际的加快经济发展的好路子。因地制宜，充分发挥当地优势，合理调整农村产业结构，大力发展农村经济，积极推进科教兴农和农业产业化的经营，使各村经济实力不断增强，群众收入和生活水平有明显提高。(四)完善一个好的经营体制。使统分结合的双层经营体制更加稳定、完善，制度得到落实；农村社会化服务体系功能更加健全，作用得到充分发挥。(五)健全一套体现民主管理，保证工作有效运转的好管理制度。实行农村村务公开，建立健全以民主管理，民主监督为主要内容的各项制度。计划生育，九年制义务教育，合作医疗普及率均达到100％；社会治安综合治理成绩明显，群众民主与法制意识增强，自觉遵守国家法律法规和村规民约：社会秩序井然，文明卫生水平不断提高，初步形成文明健康的新风尚。三、主要措施第一，加强以党支部为核心的村级组织配套建设。要抓住村党支部、村民委员会等各类组织换届选举契机，切实加强以党支部为核心的村级组织配套建设。按照实际需要和精干高效的原则，配备好村级各类组织的干部。党支部、村委会主要领导可以交叉兼职。同时建立健全各项规章制度，促进村级各类组织按照各自的章程和特点履行职责，发挥作用。要大力开展依法建制，以制治村，民主管理，民主监督等工作。三年内建设完善和执行好六项制度：(一)党内生活制度(二)党支部议事规划和重大问题决策程序。(三)党内外民主监督制度。(四)村党支部和村委换届选举制度。(五)村务公开制度。(六)村民自治制度。第二、建立一支适应现代化建设需要的高素质村级干部队伍。1、拓宽用人视野，大力选拔优秀午轻干部。坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备的用人原则，广泛选贤任能、打破身份、行业、地域界限。要特别注重吸引和鼓励大中专毕业生回村工作并从中挑选优秀分子担任村主要干部，要积极创造条件，鼓励和支持各村干部参加各种自学考试和函授培训，使各村级干部的年龄、文化知识结构得到进—步改善。2、认真抓好各村干部的教育培训工作。以党校为阵地，举办各种类型的培训班，每年对村主要干部进行政治业务集中培训不少于5天，其他村干部的培训不少于3天。新进村领导班子的干部同时要进行岗位培训。要加大对村级后备干部培养的力度，通过三年努力，逐步建立和实现村主要干部助理制度，使后备干部能上岗锻炼，使其尽快成熟、成长。3、建立健全全村干部的保障激励机制，使广大村干部劳有所得，退有所安，老有所养。为农村发展做出显著成绩的优秀村干部要大力宣传表彰，积极选拔任用。对不思进取，长期打不开局面，并经常帮助教育仍无明显转变的村干部要及时进行调整。同时积极完善和规范村干部养老保险制度。第三、着力整顿后进村。按照整顿后进村党支部工作要求，加大整顿力度，以解决“有人管事”、“有钱办事”为重点，加强村级领导班子建设。第四、积极做好发展党员和党员教育管理工作。对在农村改革和现代化建设中涌现出来的优秀团员青年，妇女、知识分子以及外出务工者进行重点培养，符合条件的及时吸收入党。以党校为阵地，以电化教育为手段，有计划地组织党员认真学习党的十六大精神、邓小平理沦、“三个代表”重要思想和党在农村的方针、政策。并加强对农村党员和村组干部进行实用技术培训，使90％以上的农村党员和村组干部掌握一门至几门实用技术和致富本领。加强对农村外出外来党员的管理，把外来党员纳入本地化管理范围。坚持民主评议党员制度，并通过党员目标管理，党员联系户等形式，为党员发挥作用提供舞台和场所。第五、切实加强对村级组织建设工作的领导。镇党委成立村级组织建设领导小组，落实对村级组织建设工作的领导，并根据上级精神和县委