销售助理岗位职责及工作流程.docx

销售助理岗位职责及工作流程

第一篇：销售助理岗位职责及工作流程销售助理岗位职责及工作流程1.销售助理是主管的助手，协助主管做好管理工作，同时要充分发挥主观能动性，站在主管的位置考虑问题，培养和提高工作能力。2.负责部门的资料管理(详细内容见《销售部的资料管理》)。3.建立相应的数据库，随时为销售部提供准确的房源，并及时准确地将销售情况反映在“销售状况一览表”。4.每天下班前进行工作日志汇总、将当天的定、退、换房情况及销售代表和客户的意见汇总后发邮件或传真给董事长、总经理、销售经理、策划部。5.每一月作一次有关销售量、退房量、客户来访量、咨询电话量、余房数量等相关数据的统计，交与主管作完分析报告后上报经理。(情况特殊时每周可作一次)6.将购房合同中的相关资料及时、准确的录入电脑(同时作复核)，以便能随时查到某客户的姓名、性别、联系方式、具体购房区位、价格等资料；同时还应在财务的协作下将客户的交款情况录入电脑，便于销售部在掌握客户的应交、已交款情况后及时催款。7.将所有已签合同及附件、部门之间的衔接函、公司下发资料等规范整理并妥善保管。还应掌握售楼相关资料(即合同、补充协议、按揭协议等)的使用情况，以便及时补充。8.作好销售所需资料的入库登记，避免资料重复印刷造成浪费。9.完成项目开盘前的所有准备工作，如：准备房屋价格明细表、户型图、定单及合同、按揭相关资料、各种附件资料等。10.作好销售代表的轮休安排(尽可能兼顾生日休息)，服装安排，销售代表的候客顺序。通常的工作流程：早会中核对前一日《销售日报表》——汇总前一日《销售日报表》——会后打开电脑转制数据——录入汇总《工作日志》并发邮件给董事长、总经理、销售经理——分类整理报刊广告资料——录入当日意向书、定单、合同、当日《客户对销售代表的评价》——整理部门资料、销售数据——汇总当日的《工作日志》。项目发售前的准备工作：制作价格一览表、明细表——制作销售情况一览表——录入房源表——准备合同文本、合同补充协议、合同编号、工程变更单等。第二篇：董事长助理岗位职责及工作流程董事长助理岗位职责及工作流程1、为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;2、在现有基础上完善盘源客源,挖掘潜在客户，及时将客户信息、盘源信息录入公司系.统;了、熟练掌握所负责楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书,收取钥匙;4、接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，收集相关资料;5、主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建议;6、树立品牌意识,注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。董事长助理岗位职责21)参与集团战略规划、业务经营计划编制和重大决策的研讨;2)协助董事长做好集团人才配置、重要人才招聘与考核、团队架构搭建等;3)协助董事长做好相关工作现场办公管理与团队人员管理，做好综合性协调与组织、落实奖惩;4)负责检查监督、跟进落实董事长布置的所有事项并能实时汇报各项情况;5)负责统筹推进部门六化工作、会务管理、决议传达与落实、资源开拓与公关外联等工作;6)完成董事长授权或交办的其他事项。董事长助理岗位职责31、协助董事长完成公司相关对接事务以及日常管理工作;2、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议;3、负责董事长会议出席、重要活动的协调安排工作以及前期文书工作(数据统计、分析等);4、完成董事长交办的一切沟通，协调，处理事情的工作等。董事长助理岗位职责41、协助总董事长处理外部公共关系;2、协助董事长开展商务工作，陪同参加一些商务活动、商务谈判、商务公关等;3、负责公司重大公共关系维护、高层接待、会议管理与纪要跟踪、董事长商务随行等对外公关关系活动;4、完成领导交办的其他日常行政事务;董事长助理岗位职责51、代表公司参加或接待政企及对外商务活动;2、处理董事长公务行程安排;3、协助董事长协调企业经营管理和研究企业发展模式、营销模式;董事长助理岗位职责61、根据公司整体战略发展规划，制定OEM发展计划，拓展业务并负责落实各项运营目标;2、制定OEM部门组织架构及管理制度，组建队伍并管理;3、负责制定OEM的价格策略以及OEM区域规划，及时准确收集、整理和反馈市场信息，并提供完整的解决方案;4、OEM客户开发，建立OEM客户体系，开发和维护公司新老客户;5、监督实施销售全过程，负责OEM订单的承接、业务洽谈、生产进度、出货等整个流程的监督、指导以及OEM客户付款安排，协调各相关部门完成合同计划;6、完成上司交办的其它临时工作。董事长助理岗位职责71.协助董事长准备会议资料;2.整理演示内容,会议记录;3.代出席公司内部会议及记录重点内容汇报给董事长;4.协助客户到访安排等一切相关工作事宜。第三篇：销售助理岗位职责销售助理岗位职责1.负责公司销售合同及其