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长职讲坛

第一篇：长职讲坛长沙职业技术学院“长职讲坛”管理办法（暂行）第一条为进一步拓展师生的知识视野，加强大学生素质教育，促进大学生科技文化活动深入健康开展，营造浓郁的校园文化氛围，学院决定设立“长职讲坛”，面向全院师生举办系列学术报告（讲座）。第二条“长职讲坛”的主题是“知识成就理想、智慧启迪人生”，主要举办弘扬时代精神、传承中华文明、透视社会热点、追踪学术前沿、探究人生真谛、促进成长成才等方面的系列学术报告或讲座。第三条学院成立“长职讲坛”领导小组，负责“长职讲坛”系列学术报告（讲座）的规划、指导、协调和审批。“领导小组”组长由学院有关领导担任，成员由学工处、教务处、团委等相关职能部门负责人组成。院团委负责“长职讲坛”系列学术报告（讲座）的具体组织工作。第四条学院定期聘请校内外知名专家、学者举办高层次、综合类的院级学术报告（讲座）。鼓励各学院及相关部门举办综合或专业类学术报告（讲座）。对于有较高学术价值、专业面较宽、影响力较大的学术报告（讲座），既可以作为学院（部）或部门的学术报告（讲座），也可以同时列入“长职讲坛”系列学术报告（讲座），学院给予相关支持。第五条“长职讲坛”系列学术报告（讲座）应符合党和国家的方针政策，内容健康、积极向上，具有较高学术价值和教育意义；学术报告（讲座）的组织者应按照管理权限事先予以审批，并有责任做好会场的安全管理工作。第六条学院设立“长职讲坛”系列学术报告（讲座）专项基金，用以活动的组织、专家的接待和报酬等。第七条学院在校园网上设立长职讲坛专题，定期预告活动的举办情况。每场学术报告（讲座）应提前公布学术报告（讲座）的内容、时间、地点及报告人的主要信息。同时，还要利用海报、广播等多种途径宣传。凡列入“长职讲坛”的学术报告（讲座）应悬挂“长沙职业技术学院长职讲坛”统一标识。组织者应做好报告前的宣传、组织工作，学院各有关单位应积极配合，活动结束后按照统一要求总结、报道。第八条院团委对“长职讲坛”系列学术报告（讲座）建立完备的活动档案，并做好管理工作。活动档案包括报告人的个人简介、报告提纲和核心内容、现场音像资料以及活动的总结材料等。由各学院及相关部门组织的学术报告档案资料由主办单位负责收集整理，并交院团委备案归档。第二篇：院长职责院长职责1．在上级的领导下，根据党的方针政策全面领导医院工作，包括医疗、公共卫生、教学、人事、财务和基建、总务等工作。2．领导制定医院发展规划、改革方案和工作计划，按期布置、检查、总结工作，并向卫生行政部门报告。3．负责组织、检查医疗护理工作，定期深入门诊、病房，并采取积极有效措施，不断提高医疗质量。4．负责组织、检查临床教学、人才培养和业务技术学习。5．负责领导、检查医院重要科研计划的拟定和开展情况，采取积极措施，支持新技术、新项目的引进和应用。6．负责组织做好突发公共卫生事件的处理。7．加强行风、职业道德建设，加强职工思想政治工作，推行业务公开，改善服务态度，开展优质服务，促进医院精神文明建设。8．经常督促检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操作规程的执行，严防差错事故的发生。9．根据有关人事制度，组织领导对医院工作人员的考核、任免、奖惩、调配及提升等工作。10．加强对后勤财务工作的领导，严格审查大宗物资的采购关，关心职工生活，创造条件，改善生活和福利设施。11．及时听取、研究、处理职工及人民群众对医院工作的意见。12．因事离开宁波大市或缺勤时，须指定一位副院长代行院长职权。第三篇：校长职责校长职责一、带领全体教职员工，认真学习《中国教育改革和发展纲要》，坚持四项基本原则，全面贯彻党的教育方针、抓好较高标准的九年义务教育。二、制定学校三年规划和学期的工作计划，审阅教导处、总务处工作计划，定期检查总结工作。三、建立健全学校领导班子，完善各项规章制度和奖惩条例，主持校委会会议和行政会议，研究学校重大事情。并经常向上级请示报告工作。四、组织成立德育工作领导小组，完善例会制度，定期对德育工作进行指导、检查，采取多种措施，加强对学生的“五爱”教育，狠抓学生的行为规范教育，教会学生做人。五、狠抓学校的教学工作，坚持以教学为中心，教研为先导，深入教学第一线，抓好常规管理，大幅度提高教学质量。六、组织教师深入学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》。切实加强法制建设，重视教师的业务学习，建设好一支具有良好师德风范、精湛教学技艺的教师队伍。七、加强对总务工作的指导，搞好勤工俭学，搞好校园建设，创造条件改善师生生活，关心教职工的身心健康。八、加强与社会联系，调动社会各方面的办学积极性，努力动员各方面的力量支持学校建设和教育工作。第四篇：副校长职责副校长职责一、学习和宣传马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，拥护党的基本路线，全面贯彻国家教育方针，自觉遵守教育法律法规，端正办学方向，面向