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项目会计委派制度

第一篇：项目会计委派制度项目会计委派制度第一章总则第一条为了强化工程项目部成本管理中心、利润实现中心的职能;加强会计监督，提高会计信息质量；加大资金监管力度，提高公司抵御风险的能力，顺利实现公司生产经营管理目标，特制定本制度。第二条本制度适用于实行会计委派的工程建设项目及相关项目。第三条会计委派的形式包括委派会计机构负责人、会计主管或会计、出纳（以下简称委派会计人员）等形式。第四条会计委派工作，由公司财务部会同公司经理办公室按本办法的规定具体组织实施。第二章委派会计人员的任用第五条委派会计人员必须具备以下条件：1、热爱本职工作，依法办事，廉洁自律，具有良好的职业道德、爱岗敬业，为人正派，敢于坚持原则，具有一定的组织协调管理能力和文字分析能力；2、持有财政部门颁发的《会计人员从业资格证书》；3、具备大专以上财会或相关专业学历；4、熟悉国家相关财税法规、制度、政策；熟悉本公司各项财务制度；熟练使用OFFICE和财务软件；5、身体健康，吃苦耐劳。第六条委派会计人员主要由公司财务采用招聘的形式进行委派。第七条委派会计人员应实行回避制度。第三章委派会计人员的职责和权利第八条委派会计人员的工作职责：1、贯彻执行维护国家财经法规和公司《财务管理办法》，加强财1务收支管理，提高资金使用效率；2、组织建立和完善被委派单位（项目）内部财务管理制度，并监督实行。搞好主要经济指标的预测、分析，重点分析项目工程成本、费用、利润等指标的完成情况；3、组织被委派单位（项目）的财务管理与会计核算工作，每月按规定格式及时间向财务部报送会计报表，并对会计信息的真实性、完整性、合法性负责；4、组织编制被委派单位（项目）年度财务预决算和财务收支计划、并组织实施，严防扩大成本开支范围及费用开支标准；对资金的使用，如材料采购、分包工程结算、机械租赁结算、工资发放、业务招待、等支出事项，必须以资金使用计划的形式上报公司经批准后才能实施；5、反映、监督、控制被委派单位（项目）的工程结算收入、预付款、借款等款项，密切配合总公司财务部及时办理资金调度工作，积极主动协助催收工程款，以保障资金及时回笼；6、实行重大事项报告制度，包括大额资金收支、重大经营决策、重大经济合同以及资产处置等，应及时书面报告公司；7、建立健全被委派单位（项目）民工工资支付体系，完善工程结算计量支付程序和制度，防止超拨超借，监督分包工程结算民工工资支付专款专用，防范拖欠支付的法律风险；8、组织被委派单位（项目）的应税策划，寻求最佳纳税方案，为公司和被委派单位（项目）争取最大利益；认真做好税收申报、代扣代缴及税收清缴工作；9、组织被委派单位（项目）会计档案资料按照会计电算化的要求进行规范化管理，工程竣工决算后1个月内交公司财务部归档；10、被委派单位（项目）固定资产管理，确保资产安全完整、保值增值；11、公司和被委派单位（项目）交办的其他工作。第九条委派会计人员的权利：1、将项目部收到的资金（包括预收款及工程计量款、借支款）及时告知公司财务；2、有权对重大财务收支项目与被委派单位（项目）经理联签审批，有权制止和纠正违反财经纪律和有可能在经济上造成损失、浪费的支出，制止或纠正无效时，可直接向公司报告；3、制止明显违反公司制度签订的合同执行，在制止无效时，可如实上报公司，在公司未将处理信息反馈前可以拒付相关款项；4、对超过工程进度的工程款予以拒付，并向公司报告。第四章公司和被委派单位（项目）的职责第十条公司的职责：1、会计委派工作的组织领导，指导和监督委派会计人员的业务工作；2、明确委派会计人员的具体责任与权限；3、委派会计人员的选拔和任免；4、委派会计人员的工资待遇、岗位等管理工作；5、委派会计人员的继续教育和专业培训工作；6、拟定委派会计人员的考核和奖惩办法，并负责考核和奖惩；7、调查、核实、处理委派会计人员反映的问题。第十一条被委派单位（项目）的职责：1、不得私设小金库，不准设立“账外账”，违者追究被委派单位负责人的责任；2、保证所提供的会计信息的真实性、完整性；3、不得拒绝公司委派会计人员。如认为委派会计人员不胜任本职工作，可向公司提出更换建议；有证据证明委派会计非法透露被委派单位经济信息，给本单位造成损失的，有权要求公司撤换委派会计人员，并追究其责任；4、保障委派会计人员依法履行职责，为委派会计人员提供必要的工作和生活条件；5、负责委派会计人员的日常管理和考核工作，并对不称职或滥用职权的委派会计人员，负有向公司反映和报告的责任；第五章委派会计人员的管理第十二条委派会计人员的人事关系由公司统一管理，其基本工资由被委派单位发放，奖金、劳保福利由公司负责，由财务部按考核结果发放。第十三条委派会计人员在委派期间须遵守被委派单位（项目）的劳动纪律和请（休）假制度。第十四条加强委派会计人员的继续