项目经理部安全生产目标管理责任书.docx

项目经理部安全生产目标管理责任书

第一篇：项目经理部安全生产目标管理责任书项目经理部安全生产目标管理责任书为把公司安全生产工作落实到实处，强化安全工作责任制，把安全生产落实到每个项目经理部，充分发挥各工种施工人员主观能动性，全面提高安全生产管理水平，杜绝安全生产伤亡事故，努力降低重伤与轻重伤的事故率，多创安全生产优良工程，并实行签订各级责任状，提高我公司社会信誉和经济效益，增强企业活力和市场竞争力，特钱订本管理责任书。一·签约双方甲方代表人：乙方：代表人：二签约期限自开工年月日至年月日竣工交付使用。三管理目标目标管理等级：四安全生产指标,杜绝死亡事故.2.,重伤率为0.3，轻伤事故率控制在1‰以内。五具体要求1，项目经理部必须严格按照>对施工现场外架搭设,井字架,龙门架安装,施工用电三宝,四口,施工机具,现场文明施工进行自检达标.公司每月度进行综合检查考评,对检查结果评价75以下的单位工程,给予三至五天的整改期限,整改完成后由质安科进行验收,仍未达标的,公司将组织财力,人力对其进行整改,其费用由项目部承担,并按整改费用的50%加罚.2,施工用电一律使用标准箱,实行三相五线制.凡在规定期内未使用标准开关箱的项目部,公司将购置标准开关箱,组织人员进行现场安装,费用由项目部承担,并按开关箱价格进行加罚.3,特种作业人员须持证上岗，凡发现一人未持证上岗或无证上岗，处罚100元。六安全生产奖罚措施1，获得市级优良样板工程和省级优良样板工程的按公司有关文件给予奖励。2，没有达到管理目标的按公司有关文件处罚。3，对施工现场安全生产，文明施工未达标而又拒不整改的项目经理部，公司质安科将报领导批准冻结其工程资金使用，并承担全部整改费用和经济处罚。4，对造成伤亡事故的按事故原因进行处罚，情节严重的追究法律责任。七，其他本责任书双方签字后生效，在正常签约期内双方不得随意变更或解除。第二篇：项目安全生产目标管理责任书项目安全生产目标管理责任书为贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，坚持安全生产，文明施工，努力实现工程项目安全生产无事故，现由公司安全生产第一责任人和直接责任人（简称甲方），代表公司与项目部安全生产责任人和直接责任人（简称乙方）签订安龙海螺办公楼专家楼改造工程项目安全生产目标管理承包责任书，内容如下：一、项目安全管理范围:职工人身安全和生活设施、生产设施、机电设备及施工安全等。二、项目安全管理目标:工程项目无伤亡事故、无重大设施事故、无重大生产性火灾事故、无中毒和倒塌等事故的发生。避免轻伤事故，一般事故频率控制在1.5‰以内。三、责任书有效时间；自2012年5月20日至2012年10月20日止。四、双方责任一)甲方：公司工程技术部为公司安全生产管理职能机构①坚持贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全工作放在一切工作的首位来抓，认真贯彻国家和地方颁布的各项安全法规、标准、条例、决定等，并帮助督促付诸实施。②负责编制单位工程施工组织设计方案中安全技术措施，设计安全技术方案。③经常深入施工现场，针对现场安全管理、设施等方面存在问题及时提出整改意见，发现重大隐患责令停工整顿。④负责组织专职技术人员和特种作业人员的培训和考核，帮助他们提高安全意识和素质。⑤定期组织安全生产大检查，公布检查结果，提出整改意见。⑥公司工程技术部负责对本合同进行检查实施。二）乙方：项目经理为项目部第一安全责任人①坚持贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全工作放在一切工作的首位来抓，按工程技术部统一布置，组织好各项安全活动。②健全组织完善办法，按需配备安全员，落实安全生产责任制。③经常对职工进行安全意识教育、行为教育、纪律教育，严格执行安全法规和安全纪律，按章办事、按章指挥、按章操作，不断提高管理水平。④保证各项安全技术措施经费的落实和安全技术交底，确保施工安全可靠性。⑤关心职工，不断改善作业环境和生活环境，减轻劳动强度，降低噪音，减少中毒危害。⑥坚持事故报告办法，发生事故及时报告，不隐瞒，要认真组织专业人员对事故进行调查分析，查明原因，分清责任，严肃处理，并落实防范措施，教育职工吸取教训，杜绝类似事故的再次发生。五、考核由工程技术部组织公司有关人员对项目部安全管理工作进行检查和考核，考核评分标准满分为100分。1、杜绝人员伤亡、倒塌、火灾等事故发生，一旦发生此类事故，以零分计。2、①发生重伤事故一人及以上扣50分，②发生轻伤一人及以上扣20分，③发生火灾隐患扣10分，④发生生产性中毒事故一次扣10分，多人食物中毒扣10分，⑤隐瞒事故不报查出后每起扣5分。⑥公司现场安全检查中凡发现隐患一处扣2分，重大隐患扣5分，并处罚款100-500元。3、现场安全教育缺一次扣5分，安全例会缺一次扣3分，安全制度不健全扣5-10分。4、奖励与处罚：①得分90分以上者为一等奖，奖励项目