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骨干教师帮扶青年教师计划 第一篇:骨干教师帮扶青年教师计划第八小学2014-2015学年度第二学期学科带头人、骨干教师、教学能手结对帮扶青年教师计划神木第八小学白咏梅为优化我校教师师资队伍,充分发挥神木县第三届学科带头人、骨干教师、教学能手的传、帮、带作用,促进青年语文教师快速、健康成长,实现学校教育教学工作的高效、持续、健康发展,我校实行教师之间帮扶的方法,确定一对一的骨干教师带青年教师、以优促新、互学共进的帮扶制度。在教务处的要求下,本学期开始我担负起了帮扶青年教师陈珊珊的职责,从今天开始,在做好该教师教学帮扶工作的同时,也打算帮扶陈珊珊教师如何管理班集体,掌握管理班级的技能,具体帮扶计划如下:一、帮扶对象:陈姗姗老师对象分析:陈姗姗是第八小学一年级11班语文教师兼班主任,参加工作几来一直从事幼儿教育,该老师对工作还有热情,也是一位责任心较强,力求上进的老师。但是,由于她工作经验不够丰富,对教材知识把握的不够准确,教学管理艺术还有待提高,所以需要帮助她迅速成长。二、帮扶形式:“一对一”结对帮扶。三、帮扶期限:一年。四、工作目标1、努力克服教育教学中的低效行为。2、帮助陈姗姗老师快速提高自身的教育技能和教育教学综合能力。3、提高她所带班级学生的朗读水平、提高识字、规范书写能力。五、一年发展目标:在一年的帮扶中,我希望能达到以下目标:让陈姗姗教师的学科专业知识有较大的提升,结合她从教班级的实际情况,能把她的语文课堂“活”起来;学生的朗读水平提起来;识字、写字能力规范起来;教师本人的语文教研能力得到一定的提升;通过一年的努力,形成自己独特的教学风格,能上一节高质量的校级公开课。1、与这位教师进行备课交流,让她尽快熟悉教材的编写意图,备教案时既要备教材,又要备学生,做到每节课上课胸有成竹,心中有数,及时对教学进行反思。2、每学期我至少听陈姗姗老师三节课,她可以随时到我课堂听课,指导陈姗姗老师在15周左右上好汇报课,争取每学期上一节高质量的校内公开课。3、着重提高课堂教学效率,向40分钟要质量,指导她培养学生良好的学习习惯和方法,能很好的驾驭课堂,让课堂“活”起来、“真”起来、“亮”起来,形成有效的教学模式。4、推荐她学习有关理论书籍,提高教学理论水平。六、帮扶措施:1、坚持每周与陈姗姗老师进行交流,了解其教学动态,及时排忧解难,解决教学困惑。2、听课:我和陈珊珊老师建立一个不定期的互相听课的制度。陈老师可随时到我的课堂听课,了解我对教材的处理和对课堂教学的组织;我也会随堂听陈老师的课,了解其最真实的课堂行为,发觉其课堂教学的优略所在。3、评课:每一次听课,我们会从教学设计、教法、课堂组织、教学用语等多方面进行共同探讨,坦诚相待,畅所欲言。通过说课议课,力求让陈姗姗老师学会如何组织课堂教学,启发学生思维,鼓励质疑,如何突破课堂重点和难点,如何调节课堂气氛和节奏。4、课后反思:要求陈姗姗老师养成每次课后反思的习惯。课后反思要坚持,主张一使用为原则,不搞形式化;要从实际出发,哪怕写一句话也行,要善于从教学现象中研究其本质,有效地研究出解决问题的方法。总之,希望经过一年我们两个人的共同努力,能够教学相长,共同进步!为我校语文的教育事业做出应有的贡献。通过帮扶措施,让我和陈姗姗老师在教学中相互学习、不断提高、不断进步!甲方:白咏梅乙方:陈姗姗2015、4、8.第二篇:骨干教师帮扶青年教师计划骨干教师帮扶青年教师计划坪上镇牛庙小学罗兆娥帮扶青年教师对象:刘玮身为一名老教师,我觉得自己应该时刻想到发挥老教师的示范及带动作用,为了更好地发挥自己的作用,现制定指导青年教师计划如下:一、指导思想本着“求实、创新、发展”的工作原则,通过师徒结对,切磋教艺,扬长补短,共同提高。二、培养目标1、具有扎实的教学基本功,能够熟练运用现代教育手段;2、具有扎实的基础理论和专业知识,具备一定的教学科研能力。3、具备对各种教学信息的捕捉、判断和重建的能力;4、力争青年老师在课堂教学水平上有大幅度地提高。三、具体工作及措施(一)师师交流,确定帮带目标我将利用业余时间,了解青年老师在教学上有那些困惑,制定符合教师个体特点的切实可行的帮扶目标。(二)集体备课,提倡一课多摩,共享教育资源。加强集体备课,指导青年教师确定教学方法,及时帮助青年教师分析教材的重点、难点,制订教学目标。(三)切磋技艺,共同提高。1、指导青年教师备好并上好课,认真学习《数学课程标准》,分析教材内容,力求做到目标明确、重点突出、难点分散、环节紧扣、方法合理、板书设计巧妙等;还要指导青年教师准确掌握课堂时间分配作业布置、作业批改等教学环节。此外,结合青年教师电脑能力强的特点,强调多媒体教学的学习和应用。2、跟踪听课,及时了解青年老师课堂教学情况。计划每学期随堂听课,听课后及时进行讲评,指出其优缺点,并

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