马克思主义学院党委联系群众制度.docx

马克思主义学院党委联系群众制度

第一篇：马克思主义学院党委联系群众制度马克思主义学院党委联系群众制度为进一步探索保持共产党员先进性教育活动的长效机制，不断拓宽党员联系群众的渠道，积极构建和谐学院，结合学院实际情况，特制定本制度。一、联系对象（一）入党积极分子；（二）学生党支部、教师党支部；（三）民主党派人士和党外干部；（四）普通群众。二、联系内容积极向群众宣传党的路线方针政策；听取群众的意见和要求，掌握群众的思想动态，帮助群众解决学习、工作和生活中的实际困难；做群众的知心人，密切党群关系。三、联系方式联系群众可采取“三个一”（一对一、一帮一、一带一）、党员个别走访、谈心、慰问等方法，也可利用召开座谈会、汇报会等形式，倾听群众的意见。具体内容如下：1、党委委员调查研究制度。每名党委委员每学年应为院学生党员讲授一次党课，并根据实际教学工作，争取完成1--2篇有关基层建设、时事热点、难点问题的调研文章。在制定政策之前，要有针对性地深入调查研究，掌握第一手材料，真正使各项政策来源于基层、服务于广大群众。2、院领导联系支部和党外“双高”人员制度。建立健全学院领导干部联系点制度，要求领导干部每学年每人联系1个研究生支部或教师支部，1-2名党外“双高”人士，深入了解民意。同时，开通书记信箱、定期召开由教师代表、研究生代表参加的座谈会；规范院领导接待日等途径，加强意见沟通，及时处理、反馈群众反映突出的问题。3、教工党支部联系研究生党支部制度。每个教工党支部对口联系1个研究生党支部，开展“结对子”活动。教工党支部采取选派党员担任班主任、上党课、联合开展党建活动、对口资助困难党员等形式，做好所联系研究生党支部的工作。4、党支部书记联系群众制度。要求党支部书记以单独或联合所在支部党员的形式，联系所在班级、教研室中有特殊困难的学生与教职工，充分发挥先锋模范作用。带头贯彻党的路线、方针、政策，带头为学院建设献策。5、党员联系入党积极分子制度。确保每名教职工入党积极分子有1-2位联系培训人。每个研究生党员至少联系培养1名发展对象和入党积极分子。6、建立健全群众监督制度。每年对党员开展一次民主测评与考核。院党委根据测评结果召开党委工作分析会议，建立分析会制度，及时地对党委工作进行调整合改进，进一步推动党建工作的开展，将党委工作真正做到群众满意。四、工作要求1、党员每两个月至少与联系对象谈一次话，开展批评与自我批评，肯定成绩，找出不足，鼓励进取。2、党员要对联系活动认真做好谈话记录，建立联系档案，并及时向党组织汇报联系群众的情况。3、党组织每年集中检查一次各项联系制度的落实情况，并把检查结果做党委年终述职的重要内容。第二篇：联系群众制度联系群众制度一、始终坚持从群众中来到群众中去的群众路线。二、牢固树立为人民服务的思想。三、坚持进村入户，知晓群众冷暖，倾听群众呼声，听取群众意见、批评和建议，与人民群众交朋友。要求干部每月走访群众50—100人次。四、转变工作作风。及时为人民群众排忧解难，为群众办实事，办好事，为农民提供科技咨询和服务，为人民群众排忧解困献计献策。五、加强服务意识。对待群众要真诚友好，热情大方，杜绝一切不利于党群干群关系融洽的言行，帮助群众排忧解难，坚持服务上门。六、对群众的来信来访要以对信访人高度负责的精神及时给予回复。七、努力提高群众的思想、政治和文化水平，加强精神文明建设，大力宣传政策、法律和法规，丰富群众生活。八、反对一切伤害人民群众利益的行为，保护人民群众的合法权益。群众评议制度一、群众评议干部每年一次，在年终进行。二、评议人员主要由各级人大代表、村干部、部门负责人组成。三、评议内容：按目标管理考评规定运作考评。四、群众评议会前要做好准备工作：将考评内容预选告知评议人员，会上采取无记名问卷方式。五、群众评议干部划分：优秀、称职、不称职三个档次。六、群众评议结论作为干部奖惩的依据，优秀票在95％以上的向县委、县政府推荐记功、嘉奖、评优、提拔使用。称职票在70％以下或不称职票在10％以上的一律下岗。信访排查制度1、建立健全“以村为主，处村干部共同负责制”的信访热点排查调处体，务求做到把矛盾解决在村一级。2、组织开展定期排查、专项排查、重点排查活动，做到一月一排查，同时加强对“敏感时间’’、“特殊阶段”、“多发地区”的纠纷排查治理，坚持治早、治小、治好，把矛盾纠纷消灭在萌芽状态。3、每月28目前为一个月的信访热点、难点问题排查报表日，管理处干部、村干部要及时掌握社情民意，把握动态信息，制订预防措施，有针对性的开展专项工作。4、对排查出来的热点问题、重大纠纷隐患要仔细分析，分类整理，登记造册，同时明确领导，指定专人，提前介入，积极疏导，防患未然，避免矛盾纠纷激化。信访工作制度一、建立健全的领导接访，干部下访，村信访信息员普访为主要内容的“三