高庄小学教师学习制度.docx

高庄小学教师学习制度

第一篇：高庄小学教师学习制度高庄小学教师学习制度教师道德修养和文化水平的高低，影响着所培养的学生素质的高低，因此教师只有加强学习和思想道德建设，才能适应社会发展的需求，根据上级有关精神，结合我校实际，特制定如下学习制度：一、教师必须树立终身学习的理念，不断更新自己的知识结构，形成自觉学习的职业生活习惯，使自己成为学习型教师，适应社会发展的需要。二、学习采用个人学习和集体学习相结合的形式，以个人学习为主。教师根据个人工作的实际，有针对性的补充自己的知识，提高自身的综合素养，更好的为教育教学服务。三、教师必须系统地学习教育法规、教育学、心理学、新课程理念、教育科学研究方法、现代信息技术等内容；每位教师还要有2—4门自己选学的内容。每年读3—5本业务书籍，每周学习时间不少于3小时，每期自学笔记不少于10000字。四、学校每期将以教师论坛的形式，举办一次学习心得或论文交流会。评选优秀心得或论文和“学习积极分子”，并给予适当奖励。五、学校要求上交的资料如学习笔记、心得体会、论文等应及时上交。学校将系统考评教师学习情况，考评结果纳入个人年度目标考核，与评优、评职挂钩，并记入个人业务档案。第二篇：谷庄小学教师学习制度谷庄小学教师学习制度为了学习新课程理念，进一步更新教师教育观念，提高教师的业务素质，特制定本制度。（一）教师个人读书学习，更新教育理念。1、每学期根据教师需求，学校提供书籍，供教师阅读，每位教师每学期研读1－2本教育专著。2、每位教师对书中的经典语句进行摘抄，每学期完成不少于18片篇的读书笔记，读书笔记上交学校检查。3、学校骨干教师、学校负责人每周向全体教师推荐一篇高质量的教育教学文章。推荐文章力求符合课改理念，贴近教师的实际需要。推荐的文章发送到学校网站，提醒全体教师学习，针对文章发表自己的观点。4、每周教师要登录学校推荐的网站，网上学习。（二）教师交流活动，向身边的老师学习。1、学校每月组织一次教师教学交流，教师轮流发言，做好记录。2、教师发言要围绕一个主题阐述自己的观点，做到理论、做法、效果相统一，力求语言简练、用词准确、观点鲜明、有说服力。3、教师交流的目的是形成“百花齐放、百家争鸣”的校本研训文化，教师之间互相学习，互助提高。（三）进行小课题研究，使读书与教学结合起来。1、在教师读书学习的基础上，利用学到的先进教育理念来指导自己的教学，解决教学中的实际问题--进行小课题研究。“课题研究即问题解决”，课题研究的思路是：发现问题—自主探索—积累案例－提升理念—反哺教学。使课题贴近实际，贯穿实践，求得实效。2、每位教师每学年确定研究一项小课题，也可两三人合作，制定课题计划，填报《申报表》。3、教师要注重写研究叙事，如教学日记、成长故事、案例剖析，重在研究过程，让教师在体验研究经历中成就自我。5、课题的鉴定要关注教师经历的教学事件及其独立感受、体悟、发现，为教师的个性化发展铺路、搭台，引领广大教师养成反思习惯，教研报告要辅以“教学叙事”、进程概述、案例剖析等。（四）教师外出学习培训，学习最前沿的教育教学理念。教师外出学习、培训是教师了解教学改革信息，学习先进的教学经验的有效途径，充分发挥外出学习培训的实效性。1、外出学习、培训人员需具备：工作认真扎实，上进心强，有辐射带动的责任感。教育观念先进，并对现代教育理论的学习、研究有浓厚的兴趣。2、外出培训学习管理：教师在培训、学习过程中要做全面、细致、准确、真实的学习记录。归来后上交校长室检查。（五）半日教研活动，进行学科教学研究。1、每周语文、数学、英语等学科进行半日教研活动，主任具体负责组织安排，做好考勤记录。2、领导要协助组织好半日教研活动。3、教研活动的主要内容：集体备课、课题研究交流、名师讲坛、优质课观摩研讨等。（六）教师成长记录制度。实施教师成长记录，随时让教师感受到专业的提升。内容包括：个人的基本信息、教师个人成长经历（发展规划书、自我设计书、参与课题研究、公开课、讲座、外出学习等反映个人水平的证书和资料），教师工作总结、自我评价及教育教学工作考核等。第三篇：高丰小学教师业务学习制度高丰小学教师业务学习制度根据《中华人民共和国教师法》、《中小学教师职业道德规范》的有关规定，结合我校实际，制定高丰小学教师业务学习制度。1、随着科学技术的进步，知识信息量的扩大，教师原有的知识不可能完全适应新的现实需要，这就需要教师不断进修和学习政治、业务知识，以利于教师威信的建立和不断强化，以利于开发学生的智力，以利于教师自身品德的不断完善。2、教师业务进修、学习的内容：⑴现代教学科学知识；⑵本门学科的知识更新、提高与本门学科最新的教育教学动态；⑶相关学科的教学动态发展与本门学科教学的联系与发展；⑷现代教学技术与教学手段。3、每个科任教师都应勤奋学习，不断更新和补充