发挥基层工会在构建河北港口集团和谐劳动关系中的作用浅析随着中国经济的发展，河北港口集团逐渐成为我国海上物流运输的重要载体。作为一个企业，构建和谐的劳动关系是企业可持续发展的重要前提和保障。基层工会作为企业内部劳动力的代表和服务组织，在构建和谐劳动关系中发挥了重要的作用。本文将从以下几个方面对基层工会在构建河北港口集团和谐劳动关系中的作用进行分析和探讨。一、承担职责，为员工谋利益基层工会是职工的代表组织，其首要职责就是为员工谋取利益。在河北港口集团，基层工会积极协调企业与员工之间的关系，为员工提供服务和保障

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2024-11-16

劳动争议当事人虚假举证原因分析——以劳动合同虚假举证为例以劳动合同虚假举证为例，劳动争议当事人虚假举证的原因有很多。其根本原因在于一方或两方因为面对劳动争议而产生的各种压力，从而迫使其做出虚假陈述、伪造证据等行为。本文将从不同角度对劳动争议当事人虚假举证的原因进行分析，并提出合理的解决方式。一、对于雇主来说，存在社会责任感不足的问题。在面对劳动争议时，一些雇主往往将追求经济利益放在首位，减少赔偿成本是他们的首要目标。因此，他们可能制造、编造与劳动合同相关的证据来规避法律规定。此时，他们显然忽略了自己应承担

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2024-11-16

劳动定额问题初探劳动定额是一个极为重要的概念，它在制造业、生产流程管理和时间成本管理等领域发挥着重要作用，特别是在工业生产中，劳动定额是一项非常关键的工作，直接决定了生产效率的高低、成本控制的好坏以及产品质量的稳定。劳动定额是对工人劳动所需的时间进行测量和标准化。利用劳动定额制定劳动计划和工作安排，可以帮助工厂经理和生产主管更好地掌握生产的节奏和质量。定额的制定应以科学、公正、合理的原则来进行，不能随意地根据管理层的意愿来进行。在定额制定时，应考虑到工作的性质、种类和难度、生产条件、工人的技能和经验、工作

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2024-11-16

年度工作概述年度工作概述您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴，并选择只保留文字。请输入您的标题名次BoxAnalisysSampleBusinessSuiteBusinessPeopleBusinessTeamSWOTMountainDataDrivenMountainDataDrivenMaintenanceSampleBrainstromingStackedColumn45CircleGraphicBubbleChart3DPieChart49SmartBulbChartSear

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2024-11-16

关于社会主义初级阶段条件下劳动价值理论若干问题的探讨论文：关于社会主义初级阶段条件下劳动价值理论若干问题的探讨摘要：劳动价值理论是马克思主义政治经济学的重要理论之一，而在社会主义初级阶段，劳动价值理论受到了特定条件下的挑战和批判。本文将从劳动价值理论的基本概念出发，分析社会主义初级阶段条件下劳动价值的存在和发挥、价值尺度的建立、劳动力价值的实现等问题，旨在深入探讨社会主义初级阶段下劳动价值理论的实际意义和实践应用。1.引言劳动价值理论作为马克思主义政治经济学的基本理论之一，强调劳动是创造一切价值的根本源泉

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2024-11-16

刍议《劳动合同法修正案》的不足及其应对——以我国劳务派遣问题的规范分析为视角随着社会经济的不断发展，劳动力市场的需求也不断增加。为了更好地保护劳动者的权益，我国于2008年实施了《劳动合同法》，随后在2019年又对其进行了修订，全面加强了对劳动者权益的保护。然而，修订后的《劳动合同法》仍存在着不少不足，尤其是在劳务派遣问题的规范方面。一、《劳动合同法修正案》中劳务派遣问题的不足《劳动合同法修正案》明确规定：“企业派遣劳动者应当选择保障其合法权益的劳务派遣单位，签订书面的劳务派遣协议，并向劳务派遣劳动者支付

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2024-11-16

关于劳动合同法的思考随着现代社会的发展和不断进步，劳动法律逐渐成为政府和企业关注的焦点。其中，劳动合同法更是直接关系到雇主和雇员之间的权益和义务。近年来，我国对劳动合同法有了进一步完善和修改，加强了对劳动者权益的保障，但也存在一些问题和困惑。首先，劳动合同法的完善和修改对于保障劳动者权益具有积极的作用。与以往的劳动法相比，新的劳动合同法对于劳动者提出了更多要求和保障，如合同期间工资、福利待遇、劳动条件等方面的规定，更加明确和具体。同时，劳动合同法还规定了一系列雇主禁止性行为，如强迫劳动、限制个人人身自由等

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2024-11-16

工会劳动法律法规知识竞赛试题库(）一、填空题(共５0题）1、《劳动协议法》由第十届全国人大常委会第二十八次会议于２023.６.2９日通过,２023．０1.01起施行。2、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。3、江苏省工资支付条例规定:建筑施工企业经与劳动者协商后实行分批支付工资旳,应当每月预付部分工资,每六个月至少结算一次并付清,次年一月份上旬前付清上年度整年工资余额。4、用人单位自用工之日起超过一种月不满一年未与劳动者签订书面劳动协议旳，应当向劳动者每月支付二倍旳工资。5、已经建立劳动关系，未同

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2024-11-16

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2024-11-16

多选题1、下列劳动争议，合用《劳动争议调解仲裁法》的是（）A、因确认劳动关系发生的争议B、因订立、履行、变更、解除和终止劳动协议发生的争议C、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议D、因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者补偿金等发生的争议2、根据《劳动协议法》第十四条的规定，有下列情形的，劳动者提出或者批准续订、订立劳动协议的，除劳动者提出订立固定期限劳动协议外，应当订立无固定期限劳动协议。A、劳动者在该用人单位连续工作满十年B、劳动者在该用人单位连续工作满十五年C、用人单位初次实行劳动协议制度或者国有公司改

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2024-11-16

劳动争议仲裁申请书范文集合五篇劳动争议仲裁申请书篇1申请人：XXX，女，汉族，19XX年XX月XX日生，住浙江省XXXXXXXXXX被申请人一：浙江省XXXX公司住所地：浙江省XXXXXXXXXXXX。法定代表人：XXX被申请人二：XXXXX有限公司住所地：嘉兴市XXXXXXX法定代表人：XXXXXXXXX申请事项：1。裁决二被申请人支付申请人20xx年X月工资2500元。2。裁决二被申请人支付20xx年X月至X月未足额发放的工资1808元。3。裁决二被申请人支付20xx年X月XX日至X月XX日的双倍工资

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2024-11-16

劳动最光荣主题班会随着音乐来律动：儿歌《劳动最光荣》随着音乐来律动：儿歌《劳动最光荣》随着音乐来律动：儿歌《劳动最光荣》我们一起来学习：劳动节小知识随着图片来感受：随着图片来感受：随着图片来感受：随着图片来感受：随着图片来感受：随着图片来感受：随着图片来感受：随着图片来感受：随着图片来感受：随着图片来感受：从图片中，你感受到什么？？？平时的生活中我们可以做些什么呢？大家一起来学习大家一起来学习劳动知识抢答，答对有奖哦！劳动知识抢答，答对有奖哦！劳动知识抢答，答对有奖哦！劳动知识抢答，答对有奖哦！和煦的春风

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2024-11-15

浙江金华市劳动保障监察支队招考聘用编外工作人员（高频重点复习提升训练）共500题附带答案详解每套试卷共500题，答案解析在试卷最后面题型单选题多选题填空题判断题简答题公文写作合计统分人得分第1卷一.单选题(共300题)1.下列哪项是属于宪法对特定人的权利保护?_____。A:保护开发区人民的权利B:保护老少边区人民的权利C:保护妇女的权利D:保护特区公民的权利2.正确的授权并不是全权放任、撒手不管，而是保留着某种控制程度的授权，这体现了行政授权的_____。A:权责一致原则B:权力授权原则C:适当控制原则

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2024-11-15

浙江舟山岱山县高亭镇招考聘用劳动协管员7人（高频重点复习提升训练）共500题附带答案详解每套试卷共500题，答案解析在试卷最后面题型单选题多选题填空题判断题简答题公文写作合计统分人得分第1卷一.单选题(共300题)1.下列属于不可以提起复议申请的抽象行政行为的是_____A:国务院某部门的《关于提高食盐出厂(场)价格的通知》B:某市政府的《xx市农村社会基本养老保险实施细则》-C:某镇政府的《关于出生人口性别比升高专项整治活动的意见》D:某省人大的《xx省实施〈中华人民共和国消费者权益保护法〉办法》2.中

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2024-11-15

浙江舟山岱山县长涂镇招考聘用劳动协管员（高频重点复习提升训练）共500题附带答案详解每套试卷共500题，答案解析在试卷最后面题型单选题多选题填空题判断题简答题公文写作合计统分人得分第1卷一.单选题(共300题)1.为抑制商品房价格过快上涨，促进房地产市场健康发展，我国政府采取了一系列增加保障性住房供给的措施，如增加价格明显低于商品房的经济适用房、供低收人者租用的廉价房等。政府出台这些措施是因为_____。①增加经济适用房可以减少商品房购买需求②增加廉租房就能抑制商品房有效需求③经济适用房与廉租房互为替代品

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2024-11-15

创新形式打造劳动竞赛品牌提高素质推动公司和谐发展江苏某某发电公司江苏某某发电公司工会充足发挥自身的职能作用，紧密围绕公司生产经营大局，以安全为重点，以经济效益为中心，积极探索研究和创新劳动竞赛的新方法、新形式，不断丰富劳动竞赛内涵，激发了广大职工的积极性、积极性和发明性，有力地推动了公司和谐有序发展。一、围绕中心，准拟定位，让劳动竞赛成为推动生产经营的“助推器”劳动竞赛是工会组织群众性生产技术工作的一项传统内容，只有围绕中心，准拟定位，才干使劳动竞赛成为推动公司生产经营工作的“助推器”，成为工会开展工作的

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2024-11-15

浙江省岱山县长涂镇公开招考1名劳动协管员（高频重点复习提升训练）共500题附带答案详解每套试卷共500题，答案解析在试卷最后面题型单选题多选题填空题判断题简答题公文写作合计统分人得分第1卷一.单选题(共300题)1.根据我国选举法的规定，有关“由选民直接选举的人大代表候选人提名推荐方式”中，不正确的是？_____A:选民10人以上联名推荐B:各政党、各人民团体单独提名推荐C:人民代表5人以上联名推荐D:各政党、各人民团体联合提名推荐2.十八届三中全会指出，全面深化改革，必须立足于我国长期处于社会主义初级阶

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2024-11-15

劳动法案例分析题1（附答案）1何某与刘某系某企业的职工，何某于1999年1月与企业签订了为期5年的劳动合同，刘某于2000年9月与企业签订了为期3年的劳动合同，合同的试用期为6个月。何某因身体不适向企业提出调换工作岗位的申请，并提供了医院证明。刘某于2001年1月因喝酒在岗期间与同事打架，并将同事打伤。2001年2月企业以何某不能胜任工作，刘某不符合录用条件解除了与何某和刘某的劳动合同。何某与刘某不服，向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉。试分析:(1)该企业解除何某与刘某的劳动合同是否合理？为什么？(2)本

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2024-11-15

浙江省乐清市关于公开招考1名劳动保障监察协管员（高频重点复习提升训练）共500题附带答案详解每套试卷共500题，答案解析在试卷最后面题型单选题多选题填空题判断题简答题公文写作合计统分人得分第1卷一.单选题(共300题)1.单纯强调经济增长必然对人的发展带来消极的影响，因为人的发展不仅仅依赖于经济增长，更有赖于社会的全面发展。对于经济增长与社会发展的联系和区别，只有在人学的层面，以人的生存发展要求为尺度，才能做出透彻的阐释。下列说法与原文不符的是：_____A:经济增长与人的生存发展有一定的关系B:经济增长

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2024-11-15

浙江温州苍南县社会矛盾纠纷调处化解中心苍南县劳动保障事务所招考聘用（高频重点复习提升训练）共500题附带答案详解每套试卷共500题，答案解析在试卷最后面题型单选题多选题填空题判断题简答题公文写作合计统分人得分第1卷一.单选题(共300题)1.关于地理常识，下列说法正确的是_____。A:给我国带来大风、降温、霜冻恶劣天气的自然灾害是寒流B:黄河流经黄土高原带来的泥沙冲积而成的平原是华北平原C:太阳的光球层位于色球层之外D:世界上最大的高原是青藏高原2.《反垄断法》明令禁止政府滥用行政权力影响消费者的行为。

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2024-11-15