浅谈中国电信企业文化建设成效及经验（精选）第一篇：浅谈中国电信企业文化建设成效及经验（精选）浅谈中国电信企业文化建设成效及经验普智经盛管理咨询（中国）有限公司在经历了2008年的规范化及规模性调整之后，中国电信2009年将迎来更多的机遇与挑战。尽管全球金融危机给各行各业都带来了不同程度的影响，但同时也带来一定商机，谁能把握住这些机会，谁就能占据主动地位。市场预计，虽然当前整体宏观环境不明朗，但是电信行业受冲击较小，因此在新增用户和收入方面，中国电信将在09年有所突破，但中国电信的移动业务占比较小，而且全国

森林****来了

27页

2025-08-27

浅谈医院文化建设第一篇：浅谈医院文化建设努力加强医院文化建设医院文化是医院的灵魂，是医院生存和发展的重要战略资源和宝贵的物质及精神财富，是提高医院整体素质和核心竞争力的重要内容，是决定医院和谐发展的精髓。医院发展到一定程度，必须打造良好的医院品牌，增加核心竞争力，才能持续健康发展，才能在业界长盛不衰。医院文化作为凝聚医院核心竞争力的活化剂，责无旁贷地成为丰富医院品牌内涵的源泉。在当今医疗市场的激烈竞争中，医院文化发挥着越来越大的作用，它关系到医院在市场竞争中的成败，关系到医院的生存发展。培育优秀的医院文化

Ke****67

17页

2025-08-27

浅谈医院文化建设★第一篇：浅谈医院文化建设浅谈医院文化建设【摘要】医院文化是医院的灵魂，是医院生存和发展的重要战略资源和宝贵的物质及精神财富，是提高医院整体素质和核心竞争力的重要内容，是决定医院和谐发展的精髓。为加强中医药文化建设，体现中医医院的基本特征，巩固中医为主的发展方向，更好地保持发挥中医药特色优势、满足广大人民群众对中医药服务的需求，医院文化发挥着越来越大的作用，它关系到医院的生存发展，培育优秀的医院文化是医院发展的根本途径。【关键词】医院文化建设医院文化是医院的灵魂，是医院生存和发展的重要战略

骊英****bb

18页

2025-08-27

浅论民营企业文化建设第一篇：浅论民营企业文化建设浅论民营企业文化建设一、我国民营企业文化的内涵与特征“所谓企业文化，就是指导和约束企业整体行为以及员工行为的价值理念。”（魏杰）如果把内部的各项制度规程比作企业管理的“硬件”，那么企业文化则是一个企业加强管理的“软件”系统。它属于思想道德范畴，它的产生是因为仅仅靠企业制度根本无法完全保证企业的快速发展。正如社会要依法治国，但法律不是万能的，有时更需要人类道德的约束；企业也是如此，企业主要靠制度约束人们的行为，但制度是靠人来执行的，只有当企业制度与企业文化相一

景福****90

41页

2025-08-27

浅谈上市公司企业文化的塑造第一篇：浅谈上市公司企业文化的塑造浅谈上市公司企业文化的塑造公司上市为企业新一轮发展奠定了较好的基础。也给企业发展带来信心和诸多机遇。但未必带来企业的长久健康和最终成功。决定上市公司成败的根本性因素之一，是企业文化的科学重塑与及时跟进。如果将公司仁市的成功维系于新的制度条例和有形结构这一方面，给企业带来的将会是‘“塞翁失马”式的不可预期的结果。这是因为：第一，经济上的“不完全合约”理论仍是适应现实的，任何企业制度都不能将企业管理工作的一切内容全部包容，“不完全”是一种客观存在，要

佳晨****ng

22页

2025-08-27

浅论如何建设企业文化第一篇：浅论如何建设企业文化浅论如何建设企业文化周学选摘要：本文介绍了企业文化的概念，论述了建设企业文化的意义、企业文化建设方向，以及企业文化建设的方法和步骤。关键词：企业文化，企业管理，企业文化建设国际上享有盛誉的实战派管理咨询专家埃德加·沙因曾经说过：文化至关重要，因为它是强大的、潜在的并且经常是无意识的一组力量，它决定了个人和集体的行为、感知方式、思维模式和价值观，企业文化特别重要，因为文化要素决定了战略、目标和运营模式。企业文化作为企业的灵魂，是造就企业核心竞争力的动力之源，它

春兰****89

45页

2025-08-27

浅谈加强企业文化建设对做好企业思想政治工作的重要性第一篇：浅谈加强企业文化建设对做好企业思想政治工作的重要性浅谈加强企业文化建设对做好企业思想政治工作的重要性来源：中国论文下载中心[10-03-3114:32:00]作者：葛艳芳编辑：studa20【摘要】企业文化建设不仅是提升企业管理水平,谋求企业生存发展的需要,还是拓宽企业思想政治工作领域和渠道,展示思想政治工作新作为的需要。要想做好企业的思想政治工作首先先要加强企业文化建设,这两者是相辅相成的,不可分割的。【关键词】企业文化建设思想政治工作重要性企业

是你****晨呀

25页

2025-08-27

浅论国学在企业文化建设中的应用第一篇：浅论国学在企业文化建设中的应用浅论国学在企业文化建设中的应用论文关键词:企业文化国学企业发展论文摘要:企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力。事实上中国大多数企业都没有自己的文化特色,而有的所谓的企业文化也多是抄袭旁人,要么就是简单的从书上查找一些形式化的理论来标榜自己。这或许就是企业文化的缺失,是企业不能做大做强的根本原因所在。国学是我们传统文化的精髓,她的深刻内涵可以全面提升企业管理者的领导能力和管理能力,从而弥补企业的文化缺失,给企业提供强大的发展动力,

是你****松呀

35页

2025-08-27

浅论企业文化在现代企业发展中的作用及其建设（精选5篇）第一篇：浅论企业文化在现代企业发展中的作用及其建设浅论企业文化在现代企业发展中的作用及其建设随着我国改革开放的进一步深入和世界经济一体化进程的加快，企业间的竞争日益激烈。在激烈的市场竞争中，企业怎样才能立于风口浪尖、无往而不胜？培育优秀文化，以文化管理人，用文化经营企业，把文化力化为生产力、竞争力，这已成为不少企业和企业家的共识。资源总会枯竭，唯有文化生生不息。那么如何进行企业文化的建设呢？笔者认为：一、明确企业文化建设的目标做任何事情都不能没有目标，

景福****90

36页

2025-08-27

浅论企业文化与企业发展的关系（定稿）第一篇：浅论企业文化与企业发展的关系（定稿）浅论企业文化与企业发展的关系企业文化是一个企业在长期生产经营中倡导、积累、筛选与提炼形成的人本管理理论，它以企业管理哲学和企业价值观为核心，以企业最高目标、企业精神、优良作风、礼仪风俗、行为规范、标识、英模、环境、传播网络等为主要内容，能够激发和凝聚企业员工归属感、积极性和创造性，是企业的灵魂和精神支柱。企业文化是推动企业发展的原动力。通常企业的发展以经济指标作为衡量依据，这只是因为它是显性的，是易于被衡量的，企业的发展也应该

桂香****盟主

39页

2025-08-27

浅议邮储银行合规文化建设第一篇：浅议邮储银行合规文化建设浅议邮储银行合规文化建设免费文秘网免费公文网浅议邮储银行合规文化建设2010-06-2919:04:30免费文秘网免费公文网邮储银行的成立为邮政储蓄业务带来了巨大的发展空间和发展机遇，相应的邮储银行也面临更大的挑战，加强内控管理，创建合规文化便是应对挑战举措之一。合规文化的内涵包括诚实、守信、正直、审慎等道德价值标准和行为操守准则，合规文化建设，主要是营造合规氛围，增强、提高全员合规意识。本文就合规文化建设中存在的问题和应采取的举措做些粗浅的探索。合

一吃****天材

24页

2025-08-27

浅谈创建企业安全文化,促进安全生产管理[定稿]第一篇：浅谈创建企业安全文化,促进安全生产管理[定稿]浅谈创建企业安全文化，促进安全生产管理林海近几年来，随着我国改革开放的不断深入和市场经济的快速发展，安全文化开始得到重视和传播。经济社会和人的全面发展，需要一种和谐的文化氛围，而企业安全文化的创建，恰恰是“以人文本”安全管理理念的具体体现。在企业的安全管理工作中，企业安全文化是企业安全生产管理的基础和补充。解决人的不安全行为、物的不安全状态、环境的不安全条件和管理的方法不当等问题，是企业安全的主要工作。只有

雨巷****怡轩

25页

2025-08-27

浅读企业文化在企业发现与企业文化发现与企业建设中的作用第一篇：浅读企业文化在企业发现与企业文化发现与企业建设中的作用浅读企业文化在企业发现与企业文化发现与企业建设中的作用郑洁文通114-1201190513141企业文化建设是企业生存和发展的重要战略资源和宝贵的物质财富和精神财富，是提高企业整体素质和核心竞争力的重要内容是构建和谐企业的重要因素。谁掌握了先进的的企业文化，谁就能掌握企业建设的主动权。随着知识经济和经济全球化的发展，企业之间的竞争越来越表现为文化的竞争，企业文化对企业的生存和发展的作用越来越

诗文****仙女

23页

2025-08-27

浅议推进邮政企业文化建设的出路及对策第一篇：浅议推进邮政企业文化建设的出路及对策浅议推进邮政企业文化建设的出路及对策浅议推进邮政企业文化建设的出路及对策老子说：“域中有四大（道天地人），人居其一”，这是人贵思想的最早诠释。美国学者德鲁克认为：“人才是企业最大的财富”，另一位学者托斯．沃森说：“企业成败的关键在于能否激励员工的力量和才能”。古今中外志士仁人莫不达成共识：在所有的企业要素中，人是最关键的，坚持人本主义文化理念，培育企业文化，增强企业凝聚力和向心力是企业成败兴衰的关键之所在。邮政独立运行以来，市

傲丝****账号

29页

2025-08-27

浅议我们应建设什么样的企业文化第一篇：浅议我们应建设什么样的企业文化企业文化是企业的灵魂，是企业在长期的生产经营和管理实践活动中形成的企业精神、价值观念、经营战略、职业道德、文化氛围及其他精神和物质文明建设的总和，是推动企业发展的不竭动力。企业文化建设好了，会使员工人文素质得以优化，推动企业稳定健康发展，促进企业经济效益快速增长。今年是中国恒天的“文化建设年”，作为中国恒天的下属企业，我们应建设什么样的企业文化呢？一、以人为本，加强诚信文化建设诚信文化作为一种积极、健康的理念有利于企业引导员工树立诚信观，

是你****馨呀

35页

2025-08-27

浅论工会组织如何在企业感恩文化建设中发挥作用第一篇：浅论工会组织如何在企业感恩文化建设中发挥作用浅论工会组织如何在企业感恩文化建设中发挥作用“感恩”是一个外来词，源自美国。所谓企业感恩文化，是指企业立足于责任，通过实行感恩行动，融合企业、社会、员工等各方面之间的和谐关系而形成的文化，是实现企业发展成果共享最大化和企业价值最大化的精神价值观。集团公司通过近年来的发展实践，结合企业新的发展形势，提出了“真诚、同心、感恩你我他”的企业理念，充分证明了“感恩”文化在企业快速、健康发展中的积极作用和重要性。实践证明

是翠****ng

34页

2025-08-27

浅谈党委在企业文化建设中的作用第一篇：浅谈党委在企业文化建设中的作用浅谈党在企业文化建设中的作用一、关于企业党建工作的隐忧企业的建设工作与企业党建工作既有同，又有异。有差异就意味着两者之间有一定的矛盾关系。这种矛盾关系经常表现为两套独立系统（企业系统和党系统）之间的差异。而这种两套系统之间的差异由于人员的重合，具有一些不容忽视的特点，尤其是当两者人员高度重合的时候。人员的重合，容易导致大家对自身角色的理解出现混乱，也就说容易使参与者对自己何时该执行企业角色，何时该执行党员身份的认识产生疑问。我们知道，企业

青团****青吖

26页

2025-08-27

浅议公司企业文化建设第一篇：浅议公司企业文化建设浅议企业文化建设从2004年9月，运公司就提出了培育以“”为核心内容，具有特色的企业文化（这里称为“一代”企业文化）。公司一届五次职代会报告2009年工作安排，重点抓好的七方面工作中第一条就是，丰富企业文化内涵，引领公司科学发展。将公司企业文化核心价值理念正式完善为“”（这里称为“二代”企业文化）。在这里结合近期调研工作，就公司企业文化的建设，浅谈点个人认识，以便交流，促进公司发展。一、对“一代”企业文化的认识。公司从整合开始，确立的以“”为主要内容的企业文

St****36

30页

2025-08-27

浅议企业领导在企业文化建设中的作用[精选]第一篇：浅议企业领导在企业文化建设中的作用[精选]浅议企业领导在企业文化建设中的作用[摘要]随着竞争的逐步升级,我国企业想要长期赢得顾客,必须创造适合自身的企业文化。本文从企业文化的理论出发，提出企业领导在企业文化建设中的要求。[关键词]领导者企业文化企业文化建设中国着名企业家张瑞敏在1999年《财富》论谈前夕对媒体记者分析海尔经验时说:“海尔过去的成功是观念和思维方式的成功。企业发展的灵魂是企业文化，而企业文化最核心的内容应该是价值观。”至于他个人在海尔充当的角

曾琪****是我

21页

2025-08-27

浅议企业文化在国有企业发展中的作用（优秀范文五篇）第一篇：浅议企业文化在国有企业发展中的作用浅议企业文化在国有企业发展中的作用作者：白泉编辑：studa20【摘要】建塑有特色的企业文化不仅仅是企业自身发展的需要，更是这个时代赋予当代国有企业的时代课题。本文主要论述了企业文化对企业的长远发展起到积极的、不可估量的作用。【关键词】企业文化国有企业作用“人类因梦想而伟大，企业因文化而繁荣”。一个没有文化的企业是没有头脑和灵魂的企业，而成功的企业，都是突出企业的文化管理。因此，建塑有特色的企业文化不仅仅是企业自身

是来****文章

35页

2025-08-27