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质量记录填写规范.docx

质量记录填写规范第一篇:质量记录填写规范质量记录填写规范SJX-C-005-02××井()技术交底记录():括号内填写工序名称。例如:“郑39井(冲砂)技术交底记录”。时间:进行交底的时间,×年×月×日。地点:交底的时间,如:“××井井场”。交底人:交底人姓名,交底人须是二、三级单位技术管理人员、施工队伍技术人员、值班干部。参加人:参加技术交底的人员名单。交底内容:基本数据、施工工序(或过程)、该工序所用工具名称规范、下入位置、加压要求、入井液的浓度、方式、施工泵压要求等,特殊工具下井时要填写注意事项,交

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2025-08-28
质量自评报告.docx

质量自评报告第一篇:质量自评报告娄益友谊街项目棚户区改造工程安置房3#楼、4#楼主体分部工程验收施工质量自评报告建设单位:安化富都房地产开发有限公司设计单位:新化县建筑规划勘察设计院勘察单位:新化县建筑规划勘察设计院监理单位:湖南建科工程项目管理有限公司施工单位:安化县资天建筑工程有限公司安化县资天建筑工程有限公司2012-10-22娄益友谊街项目棚户区改造工程安置房3#楼、4#楼主体分部工程验收施工质量自评报告1、工程概况1.1娄益友谊街项目棚户区改造安置房工程位于平口镇猴子冲。1.2结构为底框-砖混商

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2025-08-28
质量自检报告.docx

质量自检报告第一篇:质量自检报告五贤一级道路白莲大桥及桥头接线工程工程质量自检评定报告湖南省第六工程有限公司二〇一一年十二月二十五日五贤一级道路白莲大桥及桥头接线工程质量自检评定报告一、工程项目概况(一)项目自然地理概况五贤路是直接联系后官湖宜居新城的主要城市干道,规划路段全长约7290m。规划红线范围内地形高程在18.6~36.4m之间,现状地势有一定起伏,以知音大道附近的区域地势相对较高。本项目为五贤路中的一段,桩号为k0+615~k1+110。其中包括桥梁一座及桥头两端接线,桥梁向南跨越白镰湖湖汊,

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2025-08-28
质量自查自纠报告(定稿).docx

质量自查自纠报告(定稿)第一篇:质量自查自纠报告(定稿)武隆仙女山木里小镇1期工程在建项目自查自纠报告我司所承建项目位于仙女镇木里小镇1期工程所属5.6#楼装饰部分。现主要分项包括:屋面瓦、外墙抹灰、文化石、外墙涂料等分项工程。在这期间,由项目部组织相关管理人员及各班组组长进行相应分项质量检查,并作如下总结:一、屋面瓦分项:1、屋面瓦个别情况底灰不饱满,略有松动,出现翘板情况。问题处理:在过程中对每坡屋面所铺设瓦进行选择性扳试及观察,对收头灰的清理有效的防止翘板现象出现。2、屋面瓦搭盖问题:问题处理:因屋

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2025-08-28
质量考核管理办法精编.docx

质量考核管理办法第一篇:质量考核管理办法昆山XX传感技术有限公司2017.3.13质量考核管理办法目的确保公司产品从进货、加工过程、成品出厂前的质量控制,持续提高公司的产品质量和所有人员质量意识。2范围本办法适用于销售接单/客户沟通、工程、检验、加工的质量控制。3责任3.1销售人员负责与客户沟通交流,明确产品的质量要求;3.2工程部根据客户的要求及相关标准工程产品,明确、搜集、整理产品的标准;3.3采购部负责按标准、技术要求采购物资;3.4生产车间根据工程部的工艺、图纸、标准、样件加工产品;3.5品质部负

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2025-08-28
质量统计管理制度.docx

质量统计管理制度第一篇:质量统计管理制度总则第一条为使统计报表及时准确特制定本管理规定,质量统计管理制度。第二条本管理规定对生产统计报表的填写、报送做出了明确规定。第三条本管理规定适用于FB各种生产统计报表。分工与授权第四条各车间部门负责本车间部门的各种统计报表。第五条生产计划部综合统计负责统计汇总及上报的各种统计报表。实施与执行第六条统计报表的填写要求(一)统计报表中的各种指标应按规定的要求认真填写,字迹要工整、清晰、不得涂改。(二)对外提供的报表,必须由填报人盖章,本部门领导审查并签字,主管领导签批后

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2025-08-28
质量考核奖惩制度.docx

质量考核奖惩制度正文:质量考核奖惩制度质量考核奖惩制度质量考核奖惩制度1为了更好地抓好教学工作,提高教学质量。制定以下教学质量评估制度:1、执行教学质量与年度考核、职称(教师课堂教学评估)、奖金挂钩。2、教师所任教的学科学生总评成绩,在场统考中名列全场第一、第二、第三名(按场排名),分别给予奖励200元、150元、100元,年度考核、课堂教学评估为优秀或称职。3、教师所任教的学科学生总评成绩,农场统考中在上一学期该年级学科农场排名的基础上,每提高一个名次奖励30元,以鼓励接受起点低的'科任教师。4、教师所

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2025-08-28
质量经理实战技能训练.docx

质量经理实战技能训练第一篇:质量经理实战技能训练质量经理实战技能训练主讲:李老师(国际培训师、国家注册培训师、埃里克森国际学院教练、清华大学远程教育中心特邀讲师、法国必维检验集团特邀资深讲师)课程对象:质量经理/主管、技术经理/主管、研发经理/主管。【课程背景】质量经理实战技能训练质量人”的生存状态仍然处于“尴尬”和“无奈”的局面据调查好多品质人频繁的向我们诉说:替罪羊:领导的不理解,很多不是品质的问题都成了品质问题,而品质是不能从根本上解决问题的,只能发现问题并提出改进建议的!无奈:品质是等于检验!无名

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2025-08-28
质量终身责任承诺书精选.docx

质量终身责任承诺书正文:质量终身责任承诺书质量终身责任承诺书质量终身责任承诺书1本人承诺:在工程建设过程中认真履行下列职责,并承担相应终身质量责任。1、严格按照本单位核定的工程勘察资质等级和业务范围开展勘察业务,无越级和超范围勘察或以其他工程勘察单位的名义承揽勘察业务,未转包或违法分包所承揽的'勘察业务。依法签订工程勘察业务合同,自觉执行国家规定的工程勘察收费标准,无恶性压价竞争情况。2、严格执行工程建设强制性标准,坚决杜绝弄虚作假,不提供虚假的勘察成果资料。3、在勘察过程中及时整理、核对工程勘察工作的原

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2025-08-28
质量经理的主要职责.docx

质量经理的主要职责第一篇:质量经理的主要职责质量保证部经理职责1.目的:本规程规定和明确了质量保证部经理职责内容和范围。2.范围:本规程适用于本公司质量保证部经理。3.责任:质量保证部经理是本规程的责任人。4.内容:4.1认真贯彻有关法规。在总经理的直接领导下,带领QA和QC充分发挥质管部门对产品生产的检验、控制、预防和报告的职能作用,做好产品质量管理工作。建立和发展短期和长期质量战略。4.2建立健全TS16949质量管理体系并监督体系的运行,贯彻公司质量方针、质量目标。4.3根据TS16949的要求,组

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2025-08-28
质量索赔管理标准[合集].docx

质量索赔管理标准[合集]第一篇:质量索赔管理标准质量索赔管理标准(试行)为了更好地提高产品质量,明确公司、外协配套供方、代理商以及公司内各部门、岗位在公司经营活动过程中对产品质量所承担的责任,规范本公司质量损失赔偿工作,特制定本标准。1、主题内容与使用范围1.1主题内容因产品质量造成的损失就是国有资产的流失,因此,对责任方要追索赔偿。本标准规定了公司内部工序之间、部门之间及对外部供方、代理商的质量索赔内容及程序。1.2适用范围本标准适用于公司对代理商、责任供方、责任部门或人以及公司内部上下工序间、工位间或

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2025-08-28
质量管理顾客满意 培训试卷.docx

质量管理顾客满意培训试卷第一篇:质量管理顾客满意培训试卷质量管理顾客满意培训试卷一、单项选择题(每题4分,共60分)从几个答案中选择一个最合适的,在答题卡上涂黑。()1.依据GB/T19013-2009标准,以下哪种说法是错误的:()A.为组织有效和高效地策划、设计、开发、实施、保持和改进与产品投诉相关的外部争议解决提供指南。B.标准中描述的争议解决过程可以作为质量管理体系的一个要素C.标准可以帮助个人和组织评价一个组织的争议解决过程的有效性、效率和公正性。D.标准适用于各种类型争议的解决()2.()是顾

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2025-08-28
质量管理部门的职责.docx

质量管理部门的职责第一篇:质量管理部门的职责质量管理部门的职责一、认真贯彻执行《医疗器械监督管理条例》及相关法律、法规及行政规章。协助经理做好本企业医疗器械的质量管理工作。二、负责本企业医疗器械质量管理规章制度的制定和实施;定期检查采购、仓储、销售人员等部门执行质量管理制度的情况;协助企业领导建立各部门质量负责人及有关人员参加的质量管理网络,沟通质量信息;分析研究质量管理工作中存在的问题,提出改进措施。三、熟悉所经营医疗器械质量标准,负责对医疗器械经营活动中的质量审核,有选择性地对一次性使用无菌医疗器械供

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2025-08-28
质量管理部门如何才能真正发挥作用.docx

质量管理部门如何才能真正发挥作用第一篇:质量管理部门如何才能真正发挥作用质量管理部门如何才能真正发挥作用?【引言】质量管理部门职责不清,不仅影响到工作效率,职责错位还容易导致人心不稳。本文试着回答这些问题,供参考。第一:质量管理部门管理要点、职责和岗位设置1、质量管理组织内部管理要点:·应有文件化的品管组织和隶属关系;·品管内部的人员要有明确的职责分工(职位说明书);·文件化的品管权限-如原料,半成品,成品放行权等;·有培训计划和培训执行记录;·有内部奖惩制度,并与工资挂钩;·要对产品质量数据的收集和分析

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2025-08-28
质量管理部部门职责说明书.docx

质量管理部部门职责说明书第一篇:质量管理部部门职责说明书质量管理部部门职责说明书范本纯文本预览部门职责说明书基本情况部门名称质量管理部部门编号所属上级部门工程中心人员编制10人下设分管岗位职责1.负责产品质量管理。组织建立公司质量管理体系,对质量进行监督、审核,并进行质量责任和质量索赔争议的裁定、落实;2.负责技术标准化工作。组织产品采标贯标和标准化审核,并组织编制技术标准,负责技术标准资料管理3.负责情报工作。对科技情报、协会和学会的归口管理。3.负责产品质量反馈问题的处理和客户质量投诉的管理。质管部组

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2025-08-28
质量管理部通知.docx

质量管理部通知第一篇:质量管理部通知通知各单位:结合党的群众路线教育实践活动,以围绕“如何搞好质量管理工作”为大课题,制订本单位具体实施方案,于4月30日前报公司质量管理部备案。具体要求如下:1、结合分公司或项目部质量管理现状,确定可行的目标计划(可分阶段明确课题),针对质量体系的建立、健全质量管理制度、创优策划、工程质量通病防治等开展活动,可利用召开质量动态分析会、生产会、交底会或QC小组活动等时机,解决具体质量问题或提出质量管理改进措施。2、每次召开会议、活动、现场指导、具体操作等要有详细记录,保留会

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2025-08-28
质量管理部竞聘演讲稿.docx

质量管理部竞聘演讲稿第一篇:质量管理部竞聘演讲稿尊敬的各位领导:大家好!我叫XX,很高兴有机会参加这次竞聘,同时非常感谢厂里给了我一个“推销自己”的机会。我2010年毕业于XXXX,同年来到XXXXXXX。在过去的一年多时间里,我先后在综合车间、电气车间、质量管理部实习及工作。今天我竞聘的岗位是质保员,我之所以竞聘这个岗位,主要是因为我具备以下几方面的优势和能力:一、比较熟悉和了解这项工作,能尽快的投入到工作当中。我从2011年3月到质量管理部实习,通过这段时间的学习和实践,已经对这项工作有了一定的认识。

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2025-08-28
质量管理部负责人工作职责(汇编).docx

质量管理部负责人工作职责(汇编)第一篇:质量管理部负责人工作职责质量管理部负责人工作职责目的:制定质量管理部负责人的岗位职责。范围:质量管理部负责人的工作范围。责任者:质量管理部负责人。程序:1、严格执行《药品管理法》、各项药品管理的法规、制度以及上级药品监督管理部门的指令与决定。2、全面负责质量管理部门工作,保证公司药监、药检工作的公正性和严肃性,按期布置、检查和总结工作,适时向公司领导汇报生产技术和质量管理情况,提出保证产品质量的意见和改进建议。3、经常检查生产技术、药品监督和检查情况,对公司有关技术

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2025-08-28
质量管理部工作总结.docx

质量管理部工作总结正文:质量管理部工作总结质量管理部工作总结质量管理部工作总结1项目部根据上级部门下发的关于开展质量月活动的相关文件精神及活动具体要求,于xx年9月开展了以“维护质量安全,促进质量发展”为主题的“质量月”活动。我项目部积极响应文件精神要求,围绕主题立即组织开展质量月活动。现将本项目部质量月活动情况总结如下:一、围绕质量月活动主题,提高质量意识1、领导重视,精心组织,营造活动氛围我项目部在接到关于开展质量月活动的.文件后,立即组织并建立了以项目经理为组长,项目副经理、总工为副组长,工程质检部

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2025-08-28
质量管理部年度工作计划.docx

质量管理部年度工作计划第一篇:质量管理部年度工作计划质量管理部年度工作计划主要分九个部分来讲:明年工作重点、供应商质量管理、行业(企业)标准的推广、检验工具、成本控制、客户投诉、绩效考核、教育培训、品质改善活动推进。一、明年工作重点•采用周报和月报对当周、当月工作进行总结并制定下周、下月的工作计划。各责任人按计划行事,并做到跟踪、验证并保证总体任务的完成。•制定部门质量目标:包括成品漏检率、品质异常跟踪处理率、出货批合格率等,以确保品质监控的质量。•加强技能知识学习。学习测试和质量检验方面的知识,提高检验

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