任丘市工伤劳动仲裁申请书.docx

任丘市工伤劳动仲裁申请书任丘市工伤劳动仲裁申请书（通用20篇）任丘市工伤劳动仲裁申请书篇1任丘市工伤劳动仲裁申请书申诉人：_________________，男，汉族，________年________月________日出生，身份证号：_________________住住址：_________________通讯方式：_________________代理人;__________，__________律师事务所律师电话：_________________被诉人：_________________有限公司(劳务派遣单位)法定代表人：_________________职务：_________________总经理住所地：_________________通讯方式：_________________被诉人：_________________建设工程有限公司(用工单位)法定代表人：_________________职务：_________________总经理住所地：_________________电话：_________________申请事项：1、请求裁决被诉人支付申诉人9级工伤伤残补偿金合计人民币_____________元。2、请求裁决被诉人支付申诉人将来必然会发生的后续治疗费_________________元(司法鉴定书确认)3、请求裁决被诉人支付申诉人在医院治疗工伤期间的伙食补助费_____________元。3、请求裁决被诉人补交申诉人于________年________月________日开始参保至今的社会保险费(包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险)。4、请求裁决被诉人向申诉人支付因没有与劳动者签订书面劳动合同而应当向劳动者每月支付二倍的工资，即__________月的工资赔偿共计_________________元的赔偿。5、请求裁决被诉人支付给申诉人经济补偿_____________元(解除劳动合同时每满一年工龄支付一个月工资给劳动者,不足六个月的按半个月工资予以补充)。6、请求裁决被诉人支付申诉人________年________月致________年________月的加班工资______________元。事实与理由：为了维护法律的尊严，保护劳动者的合法利益，恳请仲裁委员会依法支持申诉人的主张。此致__________市劳动仲裁委员会申诉人：_________________________年________月________日附：1、《劳动争议仲裁申请书》副本2份2、《证据清单》一份任丘市工伤劳动仲裁申请书篇2申请人：________________，男，汉族，________________年________________月________________日出生，住________________。被申请人：________________地址：_________________法定代表人：_________________申请事项：申请人对_________________年_________________月_________________日向贵委提出的劳动仲裁申请，现请求撤回。申请理由：申请人因与被申请人劳动争议一案，申请人于_________________年_________________月_________________日申请劳动仲裁，贵委已经受理。现因申请人与被申请人达成庭外和解，故申请人向贵委撤回劳动仲裁申请，请予批准。此致_________________劳动仲裁委员会申请人：_______________________________年_________________月_________________日任丘市工伤劳动仲裁申请书篇3_________劳动_____申请书_________劳动_____申请书申请人：性别：女年龄：身份证号码：联系电话：身份证地址：广西现常住有效通讯地址：广州被申请人全称：广州_________广告有限公司法定代表人：黄_________单位性质：私营编码：510000联系电话：136注册地址：广州市海珠区南现办公地址：广州海珠区工业大道中313号东方_____申请：1、要求确认申请人与被申请人自201_________年1月1日起至_________年1_________月1_________日止存在劳动关系;2、裁决被申请人向申请人支付未依法签署劳动合同最多11个月的双倍工资差额2_________0元;3、裁决被申请人依法向申请人补足因旷工扣款造成的_________年10月工资不足额部分的24_________元;4、裁决被申请人向申请人支付未提前三十日书面通知申请人离职的待通知金4_________0元;5