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自愿解除员工劳动合同自愿解除员工劳动合同(精选22篇)自愿解除员工劳动合同篇1甲方:________乙方:由于甲乙双方的劳动合同尚未期满,现乙方因个人原因于_____年_____月_____日提出解除劳动合同,经双方平等自愿协商,共同就解除劳动合同事宜达成以下协议:1、双方同意于_____年_____月_____日解除劳动合同,工薪及福利同时截止。2、乙方保证在本协议书签订之日起一周之内,按照甲方的相关规定和要求办理完毕全部的交接手续,包括但不限于:项目的移交,资产的回收,工作的汇报,转单的签返,付清对甲方的应付款项,提供客户信息等,与此同时,双方办理完毕全部的离职手续。3、因乙方在职期间曾担任二级公司的总经理,为保障甲方的权益,乙方保证在离职后遵守如下约定:继续遵守和甲方签订的保密协议,不外泄在职期间从甲方获悉的任何商业秘密;自解除劳动合同之日起一年内,不得参与二级公司主营业务相冲突的商业活动。不得以任何方式做出有损于甲方与客户的合作关系的行为。4、为弥补乙方因上述约定而有可能出现的损失,甲方同意支付给乙方补偿金_____元人民币5、乙方按照本协议书的约定办理完毕全部的离职手续后,甲方将在劳动合同解除后的第一个发薪日,将50%的补偿金直接划到乙方的工资卡上。6、如果乙方严格遵守第3条中的约定,甲方将在解除劳动合同之日起一年后将剩余的50%的补偿金支付给乙方;如果乙方出现了违反约定的行为,甲方可以不支付该50%的补偿金。7、乙方承诺将继续履行劳动合同中约定的在劳动合同终止或解除后乙方应继续承担的其他义务。8、甲乙双方一致同意,除本协议内容以外,不再向对方提出任何要求。9、甲乙任何一方违反本协议的约定,应向对方支付违约金_____元。10、本协议书壹式贰份,甲乙双方各执壹份,于双方签字或盖章之日起生效。甲方:_____________________年_______月_______日乙方:_____________________年_______月_______日自愿解除员工劳动合同篇2甲方:_________有限公司地址:乙方:_________身份证号码:联系电话:地址:甲乙双方于_______年____月____日签订为______期年的劳动合同,现因______________原因,甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:1、自_______年____月____日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止。2、甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计_______________元扣除乙方尚欠甲方备用金人民币_______________元,甲方将于乙方妥善办理所有工作移交手续后实际支付乙方人民币_______________元。3、甲方为乙方缴纳四金至_______年____月____日止。4、甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。5、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为,否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失。6、乙方自愿放弃其它所有诉求。本协议自甲,乙双方签字并加盖甲方劳动合同专用章后生效。甲方:_________有限公司法定代表人或授权委托人:_______年____月____日乙方:_______年____月____日自愿解除员工劳动合同篇3甲方:____________________乙方:____________________第一条:甲方:____________法人代表(甲方代表):________经营地址:________________第二条:乙方:____________一、砖厂组成人员1、砖厂生产厂长:2、下料工:3、搅拌工:4、砖机操作工:5、叉车司机:6、搬砖工:7、养护工:8、运输司机:9、打包工:第三条:劳动报酬一、工资发放的形式采取按_____发放办法,发放工资日期为每月的____日。二、砖厂生产工人的劳动报酬(一)工资数额1、砖厂生产厂长:____________2、下料工:________________3、搅拌工:________________4、砖机操作工:____________5、叉车司机:_______________6、搬砖工____________________7、养护工____________________8、运输司机____________________9、打包工____________________(二)工资统计时间和方法:工人工资在每月的月底____日(如有____日截止____日)进行本月工资的统计计算。计算工资依据是各工种的记工单。
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