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通用正规劳动合同通用正规劳动合同(精选23篇)通用正规劳动合同篇1甲方:_________乙方:_________甲乙双方经友好协商,根据《中华人民共和国民法总则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,就劳务合作一事达成一致,自愿签订本劳务合同,共同遵守本合同所列条款。一、基本情况乙方自身的身体状况:是否患有下列疾病(如有请在“□”内打“√”):□高血压□心脏病□癫痫□贫血病□痴呆症□其他传染性疾病;除上述以外的其他疾病________。二、合同期限甲、乙双方同意按以下第_____种方式确定本合同期限:1、本合同为年期限劳动合同。本合同于_____年_____月_____日生效,本合同于_____年_____月_____日终止。2、以完成一定的工作为期限:从_____年_____月_____日起至工作任务完成时止,并以完成工作任务为标志。三、工作岗位和工时制度(一)乙方同意根据甲方工作需要,担任__________________岗位(工种)工作。(二)甲乙双方协商按以下第________条工时制度执行。1、执行标准工时制的,乙方每日工作时间8小时,每周工作40小时。2、执行综合计算工时工作制的,乙方平均每天工作时间不超过8小时,平均每周工作不超过40小时。3、执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务情况下,乙方自行安排工作和休息时间。四、劳务报酬劳务费_______________元整(_________元)/月;每月______号,现金支付。五、甲方责任(一)甲方必须按国家的劳动法进行用工,不得以暴力、威胁、非法限制人身自由或其它违反国家法律法规的手段强迫工作劳动。(二)甲方必须按时发放工资,按有关规定制作工资表,乙方签字领取,并作为领取工资的凭据。(三)甲方为乙方提供必要的生活条件和劳动条件,符合质量要求的劳动工具和个人安全防护用品。(四)甲方应建立健全施工现场的生产工艺流程、操作规程和劳动安全卫生等相关制度以指导乙方开展工作。(五)甲方负责按规定对乙方进行劳动安全(包括三级教育、岗前教育、班前教育和定期教育等)、职业道德、业务技术、劳动纪律和规章制度等的教育。(六)甲方根据生产经营需要,依法制定规章制度和劳动纪律并教育乙方。乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度,甲方可根据规章制度作出相应处理。(七)甲方应根据有关规定,为乙方办理相应证件(如“平安卡”、职业资格证、暂住证等)。(八)甲方不得要求乙方违反有关规定或标准进行施工作业。(九)履行其他法律法规以及上级管理部门的有关规定。六、乙方责任(一)服从甲方以及各监管部门的管理,遵守公司安全、质量、职业健康、操作规程、工作规范和环境卫生等各项规章制度。(二)服从甲方日常工作的管理及安排,按质按量完成各项工作,并达到相关质量及文明施工的要求。(三)按照国家有关的法律法规以及公司质量安全管理的要求进行工作,可拒绝甲方违反有关规定或标准指挥的作业。(四)乙方应爱护甲方的财物,合理使用作业所需的材料,按要求做好甲方提供工具的保管以及施工现场成品的保护。(五)积极参加甲方组织的各种培训教育活动,提高自身素质。(六)自觉遵守有关的治安管理条例的要求,不与现场管理人员和其他作业人员发生争执、打骂。(七)乙方须如实提供自己的身体状况(尤其患病情况)、年龄、婚育状况等基本情况供甲方用工或岗位调动时考虑。(八)乙方按甲方要求进入施工现场作业时,不得携带禁止进入施工现场的亲属和无关人员进入。(九)乙方应自觉正确使用甲方提供的安全防护用品,当发现安全防护用品不符合使用要求时应立即向甲方提出更换申请。(十)乙方在自我感觉不适时(如身体患病等情况),应主动报知现场管理人员,不得进入施工现场。七、劳动合同的变更、解除、终止(一)经甲、乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容或者解除本合同。(二)变更劳动合同,双方应当签订《变更劳动合同协议书》。(三)符合下列条件之一的,本合同即告终止(有固定期限的合同除外):1、本合同所约定的工作任务已经完成;2、___________________________________;3、___________________________________。八、违反本合同的责任(一)甲方有下列情况之一的,应当承担违约责任:1、违反法律、法规规定,单方面解除本合同的;2、___________________________________;3、___________________________________。(二)乙方有下列情况之一的,应当承担违约责任:1、未按规定,单方面解除本合同或者不履行本合同的;2、___________________________________;3、___________________________________。(三)双
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终止劳动合同协议书 (2)

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