2024年四川资阳乐至县人民法院招聘编制外书记员8人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx 立即下载
2024-11-14
约7.6万字
约118页
0
111KB
举报 版权申诉
预览加载中,请您耐心等待几秒...

2024年四川资阳乐至县人民法院招聘编制外书记员8人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx

2024年四川资阳乐至县人民法院招聘编制外书记员8人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx

预览

免费试读已结束,剩余 113 页请下载文档后查看

10 金币

下载文档

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

2024年四川资阳乐至县人民法院招聘编制外书记员8人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷

每套试卷共200题,答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分



一、单选题(共130题)
1、下列关于干部任免通知,说法错误的是()。
  A:通知中既有对干部职务进行任命,又有对干部职务进行免除
  B:干部任免不宜采用以姓氏笔画为顺序进行排列
  C:一般先写任命的职务,再写免去的职务
  D:结束语直接采用通知的惯用结束语“特此通知”即可
正确答案选项:A
解析:本题考查公文的基本知识。
A项错误,任免通知主要用于任免或聘任干部。存在以下三种情况:①该通知内容涉及的干部职务全部是任职的;②该通知的内容全部是干部免职的;③通知的内容既有对干部职务进行任命的又有对干部职务进行免除的。选项只说了一种情况,没有说全,并不是所有的任免通知既有对干部职务进行任命,又有对干部职务进行免除的。
B项正确,一般来说,对干部职务的任免,不宜采用以姓氏笔画为顺序进行排列,而是要从职务高低、职位的重要性这些角度来考量。处理的方式通常按照职务高的排列在前,职位相对重要的排列在前的方式来进行处理。
C项正确,一般先写任命的职务,再写免去的职务。
D项正确,任免通知的结束语直接采用通知的惯用结束语“特此通知”即可。
故本题选A。

2、许多文件需要印有签发人名,以示对所发文件负责。签发人应排在()部分。
  A:标题
  B:文头
  C:正文
  D:附件
正确答案选项:B
解析:本题考查公文的基本知识。
A项错误,《党政机关公文处理工作条例》第九条第七项规定:“标题。由发文机关名称、事由和文种组成。”
B项正确,《党政机关公文格式》规定:“7.2版头。7.2.6签发人。由‘签发人’三字加全角冒号和签发人姓名组成,居右空一字,编排在发文机关标志下空二行位置。‘签发人’三字用3号仿宋体字,签发人姓名用3号楷体字。如有多个签发人,签发人姓名按照发文机关的排列顺序从左到右、自上而下依次均匀编排,一般每行排两个姓名,回行时与上一行第一个签发人姓名对齐。”所以签发人应排在版头(文头)部分。
C项错误,《党政机关公文处理工作条例》第九条第九项规定:“正文。公文的主体,用来表述公文的内容。”
D项错误,《党政机关公文处理工作条例》第九条第十五项规定:“附件。公文正文的说明、补充或者参考资料。”
故本题选B。

3、李克强总理在2017年政府工作报告中指出,民生是为政之要,必须时刻放在心头、扛在肩上。在当前国内外形势严峻复杂的情况下,更要优先保障和改善民生,兜牢民生底线。这体现了政府正大力加强()职能的发挥。
  A:政治
  B:经济
  C:文化
  D:社会
正确答案选项:D
解析:本题考查政府职能。
A项错误,政治职能是指政府为维护国家统治阶级的利益,对外保护国家安全,对内维持社会秩序的职能。
B项错误,经济职能是指政府为国家经济的发展,对社会经济生活进行管理的职能。
C项错误,文化职能是指政府为满足人民日益增长的文化生活的需要,依法对文化事业所实施的管理。
D项正确,社会职能是指社会管理和提供社会公共服务,政府工作报告中提到要改善民生,民生是为政之本,这是政府发挥社会职能的表现。
故本题选D。

4、关于公文页码的格式,以下表述不正确的是()。
  A:一般用5号半角宋体阿拉伯数字
  B:编排在公文版心下边缘之下
  C:一字线上距版心下边缘7mm
  D:单页码居右空一字,双页码居左空一字
正确答案选项:A
解析:本题考查公文的基本知识。
《党政机关公文格式》第7.5条规定:页码。一般用4号半角宋体阿拉伯数字,编排在公文版心下边缘之下,数字左右各放一条一字线。一字线上距版心下边缘7mm。单页码居右空一字,双页码居左空一字。
本题为选非题,故正确答案为A。

5、饭店的厨师需要接受服务员的订单,当服务员口头要求厨师出何种菜时容易出现冲突,为了避免这种冲突,很多饭店将服务员对厨师的订单改为书面形式,这里采用的冲突管理策略是()。
  A:合理配置资源
  B:改变奖励系统
  C:改进程序和规则
  D:改进沟通方式
正确答案选项:D
解析:本题考查冲突。
冲突是指由于某种差异而引起的抵触、争执或争斗的对立状态。人与人之间在利益、观点、掌握的信息或对事件的理解上都可能存在差异,有差异就可能引起冲突。不管这种冲突是否真实存在,只要一方感觉到有差异就会发生冲突。冲突是一种客观存在的、不可避免的、正常的社会现象,是组织心理和行为不可避免的一部分。本题为了解决冲突是将以前的口头交流转为书面交流,主要是改变了沟通的方式。
故本题选D。

6、在社会救助社会工作中,要注重人的发展,包括居民公民意识的提升、参与意识的培养、解决贫困问
查看更多
单篇购买
VIP会员(1亿+VIP文档免费下)

扫码即表示接受《下载须知》

2024年四川资阳乐至县人民法院招聘编制外书记员8人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷

文档大小:111KB

限时特价:扫码查看

• 请登录后再进行扫码购买
• 使用微信/支付宝扫码注册及付费下载,详阅 用户协议 隐私政策
• 如已在其他页面进行付款,请刷新当前页面重试
• 付费购买成功后,此文档可永久免费下载
全场最划算
12个月
199.0
¥360.0
限时特惠
3个月
69.9
¥90.0
新人专享
1个月
19.9
¥30.0
24个月
398.0
¥720.0
6个月会员
139.9
¥180.0

6亿VIP文档任选,共次下载特权。

已优惠

微信/支付宝扫码完成支付,可开具发票

VIP尽享专属权益

VIP文档免费下载

赠送VIP文档免费下载次数

阅读免打扰

去除文档详情页间广告

专属身份标识

尊贵的VIP专属身份标识

高级客服

一对一高级客服服务

多端互通

电脑端/手机端权益通用