2024年山东省淄博市淄川区事业单位综合类岗位招聘45人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx 立即下载
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2024年山东省淄博市淄川区事业单位综合类岗位招聘45人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx

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2024年山东省淄博市淄川区事业单位综合类岗位招聘45人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷

每套试卷共200题,答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分



一、单选题(共130题)
1、保护环境是政府的社会管理职能之一,下列不利于生态保护的是()。
  A:森林草原大开发
  B:提高工业用地价格
  C:荒地确权登记
  D:垃圾资源化利用
正确答案选项:A
解析:本题考查行政管理。
A项错误,为了保护生态,中国政府加大了草原保护和建设的投入,实施了天然草原植被恢复与建设、草原围栏、退牧还草、京津风沙源治理等草原生态建设工程,禁止森林草原的大范围开发。
B项正确,提高工业用地价格,可以减少因工业用地增加而破坏环境的现象,有利于保护生态。
C项正确,荒地确权登记,可以防止滥用荒地,有利于保护生态。
D项正确,垃圾资源化利用,能减少垃圾的排放,变废为宝,节约能源,有利于保护生态。
本题为选非题,故本题选A。

2、决定和决议的主要不同是什么()。
  A:规范性
  B:领导性和指导性
  C:生成程序
  D:时效性
正确答案选项:C
解析:本题考查公文的基本知识。
《党政机关公文处理工作条例》第八条规定:“(一)决议。适用于会议讨论通过的重大决策事项。(二)决定。适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。”
A项错误,规范性公文是在各项行政工作中具有规章制度性质的公文,它为管理和开展各项行政工作提供了标准和法式。决议和决定都属于规范性公文。
B项错误,决议和决定同属于指令性公文,都要求下级机关认真贯彻执行。
C项正确,决定和决议的主要区别在于产生程序不同。决定是由领导机构直接作出的决策和部署,而决议是经由一定的会议讨论后才作出的决定。
D项错误,决定和决议这两种公文都以“成文日期”为生效时间。
故本题选C。

3、为深入推进全市土壤污染防治工作,坚决打赢净土保卫战,S区政府颁布了土壤污染防治工作的相关文件。S区政府的这一行为是其履行()的体现。
  A:经济职能
  B:政治职能
  C:文化教育职能
  D:社会职能
正确答案选项:D
解析:本题考查行政管理的行政职能基本知识。
政府的行政职能包含四点,分别为政治职能、经济职能、文化职能与社会职能。
A项错误,我国政府主要有三大经济职能:(1)宏观调控职能;(2)提供公共产品和服务职能;(3)市场监管职能。题干所述和经济职能无关。
B项错误,我国政府主要有四大政治职能:(1)军事保卫职能;(2)外交职能;(3)治安职能;(4)民主政治建设职能。题干所述内容不属于政治职能。
C项错误,我国政府的文化职能主要有以下四类:(1)发展科学技术的职能;(2)发展教育的职能;(3)发展文化事业的职能;(4)发展卫生体育的职能。题干所述内容不属于文化教育职能。
D项正确,社会职能是内容最为广泛最丰富的职能。包含四大职能:(1)调节社会分配和组织社会保障的职能;(2)保护生态环境和自然资源的职能;(3)促进社会化服务体系建立的职能;(4)提高人口质量。S区政府为深入推进全市土壤污染防治工作,坚决打赢净土保卫战,颁布了土壤污染防治相关文件,体现了保护生态环境和自然资源的职能,属于社会职能中第二点的内容。
故本题选D。

4、下列不属于事业单位公开招聘工作人员程序的是()。
  A:制定公开招聘方案
  B:公布岗位、资格等招聘信息
  C:考试、考察
  D:进行考核和分级分类培训
正确答案选项:D
解析:《事业单位人事管理条例》第九条规定:“事业单位公开招聘工作人员按照下列程序进行:(一)制定公开招聘方案;(二)公布招聘岗位、资格条件等招聘信息;(三)审查应聘人员资格条件;(四)考试、考察;(五)体检;(六)公示拟聘人员名单;(七)订立聘用合同,办理聘用手续。”进行考核和培训应属招聘工作完成后的事项。
故本题选D。

5、()是指根据系统所处的内外环境因素,因势利导,随机应变,适时调整管理对策和管理方法的一种管理理论。
  A:权变原理
  B:激励原理
  C:动态原理
  D:系统原理
正确答案选项:A
解析:本题考查管理学基本原理。
A项:正确,所谓权变,就是因事制宜、因人制宜、因势制宜,根据条件变化,随机应变。权变管理则是指管理者根据组织的内部条件和外部环境来确定其管理思想和管理方法,以实现有效管理,故A项正确。
B项:错误,激励原理是指为了特定目的而去影响人们的内在需要或动机,从而强化、引导或维持行为的过程,与题意不符。
C项:错误,动态原理是指教育管理者要明确管理的对象,目标都是在发展变化的,不能一成不变地看待它们;要根据教育内部、外部情况的变化,注意及时调节,保持充分的弹性,有效
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