2024年山西省吕梁市经信委所属事业单位招聘8人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx
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2024年山西省吕梁市经信委所属事业单位招聘8人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、表彰和激励能起到激励作用,批评和惩罚不能起到激励作用。() A:正确 B:错误 正确答案选项:B 解析:本题考查管理学基本原理知识。 激励就是组织通过设计适当的外部奖酬形式和工作环境,以一定的行为规范和惩罚性措施,借助信息沟通,来激发、引导、保持和规范组织成员的行为,以有效地实现组织及其个人目标的过程。表彰和激励能起到激励作用,批评和惩罚也能起到激励作用。 故本题错误。 2、根据《党政机关公文处理工作条例》,下列说法正确的是()。 A:个人可以销毁,但不能私自留存涉密公文 B:公文被撤销的,视为自撤销之日起失效 C:公文被废止的,视为自始无效 D:绝密级公文应当由专人管理 正确答案选项:D 解析:本题考查公文的基本知识。 A项错误,《党政机关公文处理工作条例》第三十五条规定:“不具备归档和保存价值的公文,经批准后可以销毁。销毁涉密公文必须严格按照有关规定履行审批登记手续,确保不丢失、不漏销。个人不得私自销毁、留存涉密公文。” B、C项错误,《党政机关公文处理工作条例》第三十三条规定:“公文的撤销和废止,由发文机关、上级机关或者权力机关根据职权范围和有关法律法规决定。公文被撤销的,视为自始无效;公文被废止的,视为自废止之日起失效。” D项正确,《党政机关公文处理工作条例》第三十条规定:“公文确定密级前,应当按照拟定的密级先行采取保密措施。确定密级后,应当按照所定密级严格管理。绝密级公文应当由专人管理。” 故本题选D。 3、某市人民政府向该市人民代表大会提请审议事项,其适用的文种是()。 A:请示 B:报告 C:议案 D:函 正确答案选项:C 解析:本题考查公文的基础知识。 A项错误,根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第十一项规定:“请示。适用于向上级机关请求指示、批准。” B项错误,根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第十项规定:“报告。适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问。” C项正确,根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第十三项规定:“议案。适用于各级人民政府按照法律程序向同级人民代表大会或者人民代表大会常务委员会提请审议事项。”题干中“某市人民政府向该市人民代表大会提请审议事项,”应使用的文种是议案。 D项错误,根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第十四项规定:“函。适用于不相隶属机关之间洽谈工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。” 故本题选C。 4、关于行政责任与行政权力,下列说法错误的是()。 A:行政责任是行政权力正确有效运行的前提 B:行政权力是行政责任的内在实施条件 C:行政责任源于行政权力,并高于行政权力 D:行政权力和行政责任的合理配置是实现政府职能的必要条件 正确答案选项:C 解析:本题考查行政管理。 A、B、D三项正确,行政责任与行政权力的关系如下:(一)行政责任是行政权力正确、有效运行的前提;(二)行政权力是行政责任的内在实施条件;(三)行政权力和行政责任的合理配置是实现政府职能的必要条件。 C项错误,行政权力是一种与行政责任相对应的权力,没有无行政责任的行政权力,也没有无行政权力的行政责任。行政责任是指行政管理机关或行政管理者依其职权关系所产生的一种职责和任务。就行政责任的性质而言,由于行政权力的公共性,决定了行政责任是一种公共责任;就行政责任的产生而言,行政责任是一种基于行政职权关系而产生的责任;就行政责任的大小而言,行政责任是一种与行政权力相对等的责任。 故本题选C。 5、在管理控制活动中,哪种控制是用过去的情况来指导现在和将来?() A:预先控制 B:间接控制 C:同期控制 D:反馈控制 正确答案选项:D 解析:本题考查管理学的基本原理。 A项错误,预先控制是指在制定执行计划时,已经做好产生偏差的充分准备,使决策在实施过程中偏差减少到最低程度。最理想的控制莫过于防患于未然,这就是预先控制的意义。 B项错误,间接控制是指根据计划和标准考核工作的实际结果,分析出现偏差的原因,并追究责任者的个人责任以使其改进未来工作的一种控制方法,多见于上级管理者对下级人员工作过程的控制。 C项错误,同期控制又称过程控制,控制点处于事物发展进程的过程中,是对正在进行的活动给予指导与监督,以保证活动按规定的政策、程序和方法进行,这类控制是针对行动过程,一旦发生偏差,马上予以纠正。其目的就是要保证本次活动尽可能少发生偏差,改进本次而非下一次活动的质量。 D项正确,反馈控制是指在某一行

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