2024年广东清远市清城区招聘事业单位工作人员5人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx 立即下载
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2024年广东清远市清城区招聘事业单位工作人员5人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx

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2024年广东清远市清城区招聘事业单位工作人员5人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷

每套试卷共200题,答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分



一、单选题(共130题)
1、不相隶属的机关之间联系工作,应当用:
  A:通报
  B:通知
  C:函
  D:意见
正确答案选项:C
解析:本题考查公文知识。根据《党政机关公文处理工作条例》第八条规定,函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。由此可知,不相隶属的机关之间联系工作,应当用函。C项符合题意,因此当选。
故本题选C。
【解析拓展】A项:根据《党政机关公文处理工作条例》第八条规定,通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。由此可知,通报属于下行文(上级机关向下级行文),不相隶属的机关之间联系工作不能用通报。A项不符合题意,因此不当选。
B项:根据《党政机关公文处理工作条例》第八条规定,通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。由此可知,不相隶属的机关之间联系工作不能用通知。B项不符合题意,因此不当选。
D项:根据《党政机关公文处理工作条例》第八条规定,意见适用于对重要问题提出见解和处理办法。由此可知,不相隶属的机关之间联系工作不能用意见。D项不符合题意,因此不当选。


2、向上级机关行文规则不包括()。
  A:原则上单一主送,根据需要抄送
  B:行文事关多部门需协调一致
  C:请示、报告应相区别
  D:受双重领导者向上行文可抄送另一上级机关
正确答案选项:B
解析:本题考查公文的基本知识。
《党政机关公文处理工作条例》第十五条规定:“向上级机关行文,应当遵循以下规则:(一)原则上主送一个上级机关,根据需要同时抄送相关上级机关和同级机关,不抄送下级机关。(二)党委、政府的部门向上级主管部门请示、报告重大事项,应当经本级党委、政府同意或者授权;属于部门职权范围内的事项应当直接报送上级主管部门。(三)下级机关的请示事项,如需以本机关名义向上级机关请示,应当提出倾向性意见后上报,不得原文转报上级机关。(四)请示应当一文一事。不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项。(五)除上级机关负责人直接交办事项外,不得以本机关名义向上级机关负责人报送公文,不得以本机关负责人名义向上级机关报送公文。(六)受双重领导的机关向一个上级机关行文,必要时抄送另一个上级机关。”由条例可知,“行文事关多部门需协调一致”并不是向上级机关行文的原则。
故本题选B。

3、从管理的角色来看,“亡羊补牢”属于()。
  A:前馈控制
  B:同期控制
  C:反馈控制
  D:预防控制
正确答案选项:C
解析:本题考查管理学的基本原理。
控制是指管理人员为了保证组织目标的实现,对下属工作人员的实际工作进行测量、衡量和评价,并采取相应措施纠正各种偏差的过程。根据控制活动相对于偏差产生的时间可划分为:前馈控制、现场控制和反馈控制。
A、D项错误,前馈控制,也称预防控制,是实际工作开始之前,管理人员运用所能得到的最新信息,对工作中可能产生的偏差进行预测和估计,对各种影响因素进行控制,以避免预期问题的出现。
B项错误,现场控制,也称同期控制,是指在工作进行的过程中进行的控制。通过现场控制可以及时发现并纠正工作中的偏差,避免其后在后续环节中不断放大,尽可能的减少偏差所带来的损失。
C项正确,反馈控制,又称事后控制,是指在工作结束或行为发生之后,通过对工作的总结和评价,发现工作中已经发生的偏差,并采取相应的纠偏措施。亡羊补牢是在羊走丢之后做出的补救性措施,属于反馈控制。
故本题选C。

4、公告是行政公文的主要文种之一,它和通告都属于发布范围广泛的________文种。
  A:时效性
  B:指导性
  C:强制性
  D:晓谕性
正确答案选项:D
解析:本题考查公文的基本知识。
根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第五项规定:“公告,适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。”根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第六项规定:“通告,适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。”公告是行政公文的主要文种之一,它和通告都属于发布范围广泛的晓谕性文种。
故本题选D。

5、动机性行为是在人的理性意识支配下按照一定的规范进行并达成一定成果的活动。尽管年龄不同、性别不同、阶层不同、时代不同,人的动机性行为会表现的千差万别,但这类行为具有一些共同的特性,我们常说“永远叫不醒一个装睡的人”说明动机性行为具有()特性。
  A:目的性
  B:自发性
  C:因果性
  D:可塑性
正确答案选项:A
解析:本题考查管理学的基本原理。
动机性行为具有自发性、目的性、持续性、可塑性、因
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