2024年广东省广州市增城区纪委招聘14人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024年广东省广州市增城区纪委招聘14人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、“现接、近接、欣悉、近悉、顷据、顷闻”等公文用语属于（）。
  A：引叙用语
  B：过渡用语
  C：表态用语
  D：综合用语
正确答案选项：A
解析：本题考查公文的基本知识。
A项正确，引叙用语是公文中表示引述来文的词语。主要用于批复、复函、指示、决定等文种。常用的引叙用语有“收、接、悉、前收、前接、现收、现接、近收、近接、惊悉、欣悉、收悉、闻、近闻、惊闻、欣闻、喜闻”等。
B项错误，过渡用语是公文中用来承接上文并引起下文的词语。常用于通知、决定、报告、计划、规章制度等文种。一般结构特点：前面以一介词结构承接上文，后面用一个基本固定的结构形式引起下文，如“根据······特作如下决定”、“为了·····提出如下意见”等。承启用语的上文一般较为简短，下文是文中内容的主体部分，并多用条款形式表达。
C项错误，表态用语是表明公文作者的态度、看法的词语。常处于公文的末尾位置，常用“可行”、“不可”、“照办”、“同意”、“不同意”等肯定性词语。“可行”、“不可”多用于指示、批复、决定等下行文；“照办”、“同意”、“不同意”多用于平行文，上、下行文中也可通用。
D项错误，综合用语是公文中用以连接具体情况叙述和总概性叙述的词语。综合用语具有承上启下的作用。常用的综合用语有“为此、据此、值此、至此、有鉴于此、综上所述、总之”等。
故本题选A。

2、管理的艺术性是强调管理的（）。
  A：有效性
  B：实践性
  C：复杂性
  D：精确性
正确答案选项：B
解析：本题考查管理的艺术性。
管理具有艺术性，是指管理是以人为中心的活动。艺术性就是强调管理的实践性。一切管理活动都应该从实际出发，确定具体的合适的限度，故管理的艺术性集中体现在管理活动中对于“度”的把握。同时，管理的艺术性还体现在它是一种创造性的活动。
故本题选B。

3、在分类推进事业单位改革的过程中，应建立（）的事业单位人事管理制度。
  A：权责清晰、分类科学、机制灵活、监管有力
  B：产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学
  C：权属清晰、构架科学、方式灵活、监督有力
  D：权责明确、政事分开、监管有力、运作规范
正确答案选项：A
解析：《关于分类推进事业单位改革的指导意见》中指出，深化人事制度改革，以转换用人机制和搞活用人制度为核心，以健全聘用制度和岗位管理制度为重点，建立权责清晰、分类科学、机制灵活、监管有力的事业单位人事管理制度。
故本题选A。

4、与其他文章的写作一样，公文写作也讲究修辞。“人民军队是人民民主专政的坚强柱石”所使用的修辞方法是（）。
  A：对比
  B：比喻
  C：借代
  D：拟人
正确答案选项：B
解析：本题考查公文常识。
A项错误，对比，是文学创作中常用的一种表现手法，是把对立的意思或事物、或把事物的两个方面放在一起作比较，让读者在比较中分清好坏、辨别是非。如很多人都在羡慕着大学的生活，但是身在其中的才知道，和高中相比，大学的生活真的太盲目，太乏味。本题并没有出现两个对立事物相互比较。
B项正确，比喻就是打比方，就是根据联想，抓住不同事物的相似之处，用浅显、具体、生动的事物来代替抽象、难理解的事物。即所谓“举也（他）物而以明之也”。本题将人民军队比喻成坚强柱石，明确说明人民军队在实现人民民主专政时所扮演的基础地位。
C项错误，借代，指的是不直说某人或某事物的名称，而是借和它密切相关的名称去代替，这种辞格也叫做“换名”。其中，用来代替的事物叫做借体，被代替的事物叫做本体。如巾帼不让须眉，其中以“巾帼”借代女人、以“须眉”借代男人。本题并未隐去人民军队，而用其他名称指代。
D项错误，拟人，就是把事物人格化，将本来不具备人动作和感情的事物变成和人一样具有动作和感情的样子。如贝壳小心翼翼的把石子含到嘴里，慢慢孕育使它变成美丽的珍珠。本题并未将人民军队拟化成人。
故本题选B。

5、通知适用于批转下级机关的公文，转发上级机关和不隶属机关的公文：发布规章，传达要求下级机关办理和相关单位需要周知或者共同执行的事项；任免和聘用干部。通知属于（）。
  A：规范性文件
  B：领导指导性文件
  C：公告性文件
  D：陈述呈请性文件
正确答案选项：B
解析：本题考查公文的基本知识。
A项错误，规范性文件，是各级机关、团体、组织制发的各类文件中最主要的一类，因其内容具有约束和规范人们行为的性质，故名称为规范性文件。通常包括，条例、规定、通告、办法、决定。
B项正确，领导指导性公文内容对规定受文者的行为具有强制约束力，有关下级机关