2024年广东省江门市新会区事业单位招聘高层次人才50人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx
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2024年广东省江门市新会区事业单位招聘高层次人才50人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、下列不属于公文中文字“三查”的是()。 A:查篇章 B:查立意 C:查行文 D:查文字 正确答案选项:B 解析:本题考查公文的基本知识。 公文内容上“三查三改”:(1)查立意:看是否明确、完整、突出,改观点错误、浮泛空洞、文不切题、含混冗杂、不合逻辑之处。(2)查措施政策:看措施、规定、办法、意见是否符合政策,切实可行;改矛盾抵触之处及不求实效的官话、套话、大话、空话和不力之处。(3)查材料:看是否具体、真实、典型,改一般化、概念化和不实之处。 公文文字上“三查三改”:(1)查篇章:看是否明确、紧凑、合理,改杂乱无章、上下脱节、主次详略不当等。(2)查行文:看是否精炼、合乎语法和逻辑,改用词不当、啰嗦累赘、逻辑错误之处。(3)查文字:看是否规范,改错别字、生造词语、滥用简称、标点错误和文面款式毛病。 故本题选B。 2、市委市政府计划今年评选出的“人民满意的公务员集体”和“人民满意的公务员”进行公开表彰,应选用的公文文种为()。 A:意见 B:通告 C:决定 D:命令(令) 正确答案选项:C 解析:本题考查公文的基本知识。 A项错误,《党政机关公文处理工作条例》第八条七款规定:“意见。适用于对重要问题提出见解和处理办法。” B项错误,《党政机关公文处理工作条例》第八条六款规定:“通告。适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。” C项正确,《党政机关公文处理工作条例》第八条第二款规定:“决定。适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。” D项错误,《党政机关公文处理工作条例》第八条第二款规定:“命令(令)。适用于公布行政法规和规章、宣布施行重大强制性措施、批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位和人员。” 故本题选C。 3、企业文化与企业战略的关系是()。 A:企业文化促进企业战略的实现 B:企业文化阻碍企业战略的实现 C:企业文化与企业战略相适应,促进企业战略的实现 D:企业文化和企业战略的实现没关系 正确答案选项:C 解析:本题考查管理学的基本原理。 企业文化与企业战略的关系表现在:一方面,企业战略在制定时,要考虑企业文化的特色或特殊性,即要基于企业文化的特征,来对企业战略进行研讨和制定;企业战略在实施时,要考虑企业文化的实际影响力,即企业文化对企业行为的影响。另一方面,有什么样的企业文化特征及行为,就会有什么样的企业战略的实施效果;企业文化与企业战略相适应,可以统一成员们的思想和行为,促进全体成员积极有效地执行制定好的企业战略,从而促进企业战略的实现。 故本题选C。 4、“放管服”是简政放权、放管结合、优化服务的简称,是党的十八大以来全面深化改革的重要内容。2018年5月,某省晒出了继首批40961项后的第二批3682项“最多跑一次”项目清单,今后群众和企业到政府部门办理上述事项,只要材料齐全,最多跑一次,此举措体现了()。 A:政府职能部门在不断减少 B:政府求真务实的工作作风 C:公民的权利在进一步扩大 D:政府从群众中来到群众中去的宗旨 正确答案选项:B 解析:本题考查中国特色社会主义理论体系。 A项错误,“最多跑一次”是简政放权、放管结合、优化服务的体现,政府在进行精简机构,转变政府职能,但不是通过减少政府职能部门的方式,而是提高工作效率,转变工作作风。 B项正确,“最多跑一次”是通过“一窗受理、集成服务、一次办结”的服务模式创新,让企业和群众到政府办事实现“最多跑一次”的行政目标,打造服务型政府,全面提升人民群众的获得感和幸福感,体现的是政府求真务实的工作作风。 C项错误,“最多跑一次”提升了办事效率,使人民群众的获得感和幸福感得到提升,是政府求真务实的工作作风体现,没有体现出公民权利的改变。 D项错误,“最多跑一次”体现的是政府求真务实的工作作风。从群众中来,到群众中去,是党的群众路线,是党的生命线,根本的政治路线、组织路线和工作路线。 故本题选B。 5、关于纪要,下列表述不当的是: A:纪要最好在会议结束后立即撰写 B:会议的组织情况等要素要全面准确 C:有闻必录,全面充分反映会议主要精神 D:纪要应当真实客观反映会议的主要情况和议定事项 正确答案选项:C 解析:本题考查公文的基本知识。 ABD项正确,纪要是在会议记录基础上经过加工、整理出来的一种记叙性和介绍性的文件。纪要的内容一般分两大部分。开头第一部分一般应写明会议概况,包括会议进行的时间、地

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