2024年广东肇庆市高层次后备干部人才招聘历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx 立即下载
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2024年广东肇庆市高层次后备干部人才招聘历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx

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2024年广东肇庆市高层次后备干部人才招聘历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷

每套试卷共200题,答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分



一、单选题(共130题)
1、将平时办理完毕的文件材料,按照立卷目录的要求存放起来,叫做()。
  A:立卷
  B:定卷
  C:归卷
  D:组卷
正确答案选项:C
解析:本题考查公文的基本知识。
A项错误,立卷是指按照一定原则和方法,将已处理完毕的、有保存价值的零散文件进行系统整理并组成案卷的一项业务工作。
B项错误,定卷是指在平时归卷的基础上,详细检查每一条款中所积累的文件材料,进行适应的调整,并且最后确定组合案卷的一项工作。
C项正确,将平时办理完毕的文件材料,按照立卷目录的要求存放起来,即归卷。
D项错误,案卷的组合,简称组卷,指机关文书部门或业务部门在年终或第二年上半年对归卷的各个条款内的文件材料进行调整立卷、卷内文件排列和编号以及拟写案卷标题等一系列工作。
故本题选C。

2、中共XX市委与市委宣传部就学习贯彻党的十九大精神联合向下发出通知。()
  A:正确
  B:错误
正确答案选项:B
解析:本题考查行文规则知识。
根据《党政机关公文处理工作条例》第十七条,同级党政机关、党政机关与其他同级机关必要时可以联合行文。中共XX市委与市委宣传部不是同级机关,不得联合行文。
故本题错误。

3、根据宪法和法律的有关规定,我国最主要的行政主体是()。
  A:派出机关
  B:行政机关
  C:派出机构
  D:法律、法规授权的组织
正确答案选项:B
解析:本题考查行政管理。
A项错误,派出机关是一级政府根据业务管理的需要,按管辖地区授权委派的代表机关,它不构成一级国家行政机关,主要有行政公署、区公所和街道办事处。派出机关是根据特殊管理需要而设置的有行政职权的行政主体,它不具有广泛性。
B项正确,行政机关是指依法行使国家权力、执行国家行政职能的机关,它是我国最主要的行政主体。
C项错误,派出机构是由各级人民政府的职能部门设置的,只能成为授权的行政主体,如税务所(是经过法律、法规授权的派出机构,在授权范围内成为行政主体)管理有关税务事务(公务性行政主体)。
D项错误,我国行政法上法律、法规授权的组织,是指根据法律、法规的规定,可以以自己的名义从事行政管理活动、参加行政复议和行政诉讼并承担相应法律责任的非政府组织。它不具有广泛性,其数量远小于行政机关。
故本题选B。

4、根据伍德沃德的研究:随着技术复杂程度的提高,企业组织结构复杂程度也相应提高,管理人员同一般人员的比例通常会()。
  A:增加
  B:减少
  C:不变
  D:无关系
正确答案选项:A
解析:本题考查管理学的基本原理。
伍德沃德在《工业组织——理论与实践》一书中把技术分为三类:单件小批量生产技术、大批量生产技术和流程生产技术。最后得出一个结论:随着技术复杂程度的提高,企业组织结构复杂程度也相应提高,管理层级数、管理人员同一般人员的比例以及高层管理人员的控制幅度亦随之增加。
故本题选A。

5、在某通报中,有“贯彻落实不到位”、“了解不够”、“督促检查不力”等字眼,其中“不到位”、“不够”、“不力”等使用的是()。
  A:灵活语言
  B:含糊语言
  C:模糊语言
  D:新锐语言
正确答案选项:C
解析:本题考查公文的基本知识。
公文作为传达国家政策法令,处理日常事务的文书,其语言要求准确、清楚、简明扼要。它一方面要求真实,语言准确,另一方面,公文又必须要求简洁性与概括性。所以有必要使用一些模糊词语,否则,公文将变得冗长乏味,导致虽然说清楚了但语言过于啰嗦。像“贯彻落实不到位”、“了解不够”、“督促检查不力”等,如果将“不到位”、“不够”、“不力”的情形一一列举,可能内容过多,这里使用这样的模糊语言进行了简单的概括,使内容简洁生动。因此,这类语言属于模糊语言。
故本题选C。

6、领导艺术最重要的特征是()。
  A:创造性
  B:实效性
  C:模式化
  D:程序化
正确答案选项:A
解析:本题考查行政管理。
领导艺术是指领导者在一定的知识、经验、才能和气质等因素的基础上逐步形成的、创造性地运用各种领导策略、资源、方法和原则以有效实现组织目标的技能技巧。领导艺术的特征包括创造性、形象性、情感性、适度性。
A项正确,领导艺术最重要的特征是创新性,需要领导者发挥主观能动性进行创造。
B项错误,管理者的领导艺术是决定管理效果的重要因素,因此领导艺术也注重实效,但它不是最重要的特征。
C、D两项错误,领导艺术并不是模式化与程序化的,它是领导者领导方法的个性化、艺术化,是领导者在工作中结合普遍经验和个人体会而形成的。
故本题选A。

7、下列关于非正式组织的说
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