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2024年广州市少年宫事业单位招聘历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、在行使行政权力的所有手段中,最有效的手段是: A:法律手段 B:强制手段 C:经济手段 D:合法手段 正确答案选项:B 解析: 本题考查管理知识。 强制手段是以强制性的方式,对下属施加直接影响的管理手段,具有快速、灵活、有效的特点。行政手段的运用,有利于在组织内部实现统一目标、统一意志、统一行动,获得系统整体的功能,实现对全局活动的有效控制。强制的手段是最快速、灵活、有效的。 故本题选B。 【解析拓展】 A项:法律手段是行政管理中运用其他方法的基础、前提和保障,为行政活动提供基本的规范程序:它调节各种管理要素之间的关系,使行政管理的各个方面都纳入法制化轨道,有助于行政管理的集中统一,保证行政管理工作和社会生活的秩序。但法律手段的规范性、稳定性,使其缺乏处理特殊问题的弹性和灵活性,对管理系统的发展可能起阻碍作用。A项错误。 C项:经济手段是政府在自觉依据和运用价值规律的基础上借助于经济杠杆的调节作用,对国民经济进行宏观调控。经济杠杆是对社会经济活动进行宏观调控的价值形式和价值工具,主要包括价格、税收、信贷、工资等。经济手段的运用,有利于处理物质利益关系、调动各方面积极性、主动性和创造性。C项错误。 D项:合法手段是所有行政法律关系当事人都必须严格遵守并执行行政法律的规定,一切行政活动都必须以法律为依据,任何行政法律关系主体不得享有法外特权,越权行为是无效行为。合法手段是政府行政的根本依据和要求。D项错误。 2、()是将传统的业绩测评表和关键事件标准相结合所形成的一种规范化的绩效评价方法。 A:等级择一法 B:综合尺度量表法 C:行为锚定量表法 D:行为观察量表法 正确答案选项:C 解析:本题考查管理学的基本原理。 A项错误,等级择一法是指在事先规定各等级标准的基础上,由考评人员根据考评对象的实际状况对属于某一等级做出决定,是最为简单而又实用的评价方法。 B项错误,综合尺度量表法是指将结果导向量表法与行为导向量表法相结合的一种评价方式,既能有效的引导员工的行为,又能对结果进行直接控制。 C项正确,行为锚定量表法是将传统的业绩测评表和关键事件标准相结合所形成的一种规范化的绩效评价方法。 D项错误,行为观察量表法是在行为锚定量表法的基础上演化而来的,是通过指出员工表现各种行为的频率来评价员工的工作绩效。 故本题选C。 3、政府内部的专门监督机关是()。 A:监察机关 B:司法行政机关 C:纪律检查委员会 D:审计机关 正确答案选项:D 解析:所谓专门监督,是指行政系统内部设立的专门监督机构,对所有国家行政机关及其公务员的行政行为所实施的检查与督导。它主要指审计监督。我国行政系统内部监督的形式有行政监察、审计监督等。审计监督是指在国家行政组织内部设立专门机构依法审核检查国家行政机关及企事业单位的财政财务收支活动、经济效益和遵纪守法情况。 故本题选D。 4、国务院会议指出,要坚持住房市场化基本方向,坚持对低收入住房困难群众实行住房保障制度的原则,加大政策力度,加快保障性住房建设。这体现了政府()。 ①政府直接干预经济发展 ②政府运用法律手段宏观调控 ③坚持对人民负责 ④正确履行经济职能 A:①③ B:②④ C:②③ D:③④ 正确答案选项:D 解析:本题考查行政管理。 ①错误,根据材料信息,政府在对住房进行宏观调控坚持住房市场化基本方向,不是直接干预经济。 ②错误,“实行住房保障制度”“加快保障性住房建设”体现了政府运用经济、行政等手段进行宏观调控,而不是法律手段。 ③④正确,材料中描述的措施,体现了政府坚持对人民负责的原则,正确地履行经济职能。 故本题选D。 5、法定公文中使用频率最高的公文是()。 A:决定 B:通知 C:通告 D:请示 正确答案选项:B 解析:本题考查公文的基本知识。 通知在15个法定公文文种中使用频率最高,范围最广,使用起来特别灵活、方便。因此,通知有“公文之王”和“公文中的轻骑兵”两个称号。他主要有以下几个特点: 1.应用广泛,使用频率高,不受内容制约,既可用于布置工作、传达重要指标,也可以用于知照一般事项。 2.作者广泛,不受机关性质、级别的限制。 3.内容单纯、行文简便。 4.具有执行性,多用于下行文。 故本题选B。 6、在管理学中有一种效应,是指在一个相互联系的系统中,一个很小的初始能量就可以产生连串的连续反应,其说明一个很微小的力量虽然可能只引发观察不到的改变,但后续引发的可能是翻天覆地的变化,该效应是(

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