2024年广西柳州柳城县事业单位招聘急需紧缺人才39人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024年广西柳州柳城县事业单位招聘急需紧缺人才39人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、公文中表示印发传达范围（阅读范围）等需要说明事项的格式要素是：
  A：附件
  B：附则
  C：附录
  D：附注
正确答案选项：D
解析：本题考查公文常识，主要考查公文的格式。
A项错误，附件是指附属于正文的文字材料，它也是某些公文的重要组成部分。附件不是每份公文都有，它是根据需要一般作为正文的补充说明或参考材料的。
B项错误，附则并不属于公文的格式要素。附则是附在法律、法规后面的规则，是法的整体中作为总则和分则辅助性内容而存在的一个组成部分。它一般是法律文本的附属部分，主要对实施日期有关专门术语以及与过去相关法律的关系等内容作出规定，一般不对实质性内容作出规定，即不对权利与义务作出规定。
C项错误，附录并不属于公文的格式要素。附录指附在正文后面与正文有关的文章或参考资料。如：词典后面有五种附录。
D项正确，请示性的公文应当在附注处注明联系人和联系电话；政府信息公开的公文应当在附注处注明公开属性；党的机关应当在附注处注明公文的传达范围。
故本题选D。

2、公共组织的本质是（）。
  A：强制性
  B：公共性
  C：法治性
  D：结构性
正确答案选项：B
解析：本题考查行政管理知识。
B项正确，公共组织，指以管理社会公共事务，提供公共产品和公共服务，维护公共利益为目的，拥有法定的或授予的公共权力的政府或者社会组织。
故本题选B。

3、以下有关向上级机关行文的规则，不正确的是（）。
  A：原则上主送一个上级机关，根据需要同时抄送相关上级机关和同级机关，不抄送下级机关
  B：下级机关的请示事项，如需以本机关名义向上级机关请示，应当原文转报上级机关
  C：请示应当一文一事，不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项
  D：受双重领导的机关向一个上级机关行文，必要时抄送另一个上级机关
正确答案选项：B
解析：本题考查公文的基本知识。
A项正确，根据《党政机关公文处理工作条例》第十五条第一项规定：“原则上主送一个上级机关，根据需要同时抄送相关上级机关和同级机关，不抄送下级机关。”
B项错误，根据《党政机关公文处理工作条例》第十五条第三项规定：“下级机关的请示事项，如需以本机关名义向上级机关请示，应当提出倾向性意见后上报，不得原文转报上级机关。”
C项正确，根据《党政机关公文处理工作条例》第十五条第四项规定：“请示应当一文一事。不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项。”
D项正确，根据《党政机关公文处理工作条例》第十五条第六项规定：“受双重领导的机关向一个上级机关行文，必要时抄送另一个上级机关。”
故本题选B。

4、为老人联系和安排送餐服务属于社会工作者为居家老人所提供的健康促进与健康维护服务内容。（）
  A：正确
  B：错误
正确答案选项：B
解析：本题考查社工知识。健康促进与健康维护服务即是为老年人提供的与身心健康直接有关的治疗、康复、预防等方面的服务，主要内容包括健康风险评估、例行体检、营养咨询与教育、有关慢性病的健康教育推广活动、处理酗酒和滥用药物问题、协助进行压力管理、开展锻炼身体方案、采取防范措施以控制在家中受伤、提供精神健康服务、推广预防性服务、提供跟年龄有关的疾病的信息、提供老年学咨询、提供有关社会服务和后续性健康服务的咨询等，不包括为老人联系和安排送餐服务。
故本题错误。

5、内容重要并紧急需要打破常规优先传递处理的文件，叫作：
  A：平件
  B：加急件
  C：特急件
  D：急件
正确答案选项：D
解析：
本题考查公文知识。
根据《党政机关公文处理工作条例》第九条，公文送达和办理的时限要求，根据紧急程度，紧急公文应当分别标注“特急”“加急”，电报应当分别标注“特提”“特急”“加急”“平急”。急件是指内容重要并紧急，需打破工作常规，优先传递处理的公文。
故本题选D。
【解析拓展】
A项：平件是指无保密和时限方面的特殊要求，按工作常规传递、处理的文件。A项不符合题意，故排除。
B项：加急件是指需要限时送到收文单位或个人的比一般急件还要急的文件，一般在文件袋上方贴有红底“加急件”字样的标签。B项不符合题意，故排除。
C项：特急件时是指内容至关重要并特殊紧急，已临近规定的办结时限，需要随时随地优先迅速处理的公文。C项不符合题意，故排除。

6、关于事业单位工作人员与所在单位发生人事争议，下列说法不正确的是（）。
  A：适用《劳动争议调解仲裁法》
  B：对本人处分决定不服的，可以提起诉讼
  C：事业单位人事争议处理适用回避制度
  D：对本人考核结果不服的，可