2024年广西百色田东县工业和信息化局招聘编外3人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024年广西百色田东县工业和信息化局招聘编外3人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、管理人员通过别人来完成工作，通过指导别人的行为来达到工作目标的。（）
  A：正确
  B：错误
正确答案选项：A
解析：本题考查管理知识。
管理人员是指在组织中行使管理职能、指挥或协调组织成员完成具体任务的人。管理人员通过制定工作计划、协调成员活动、合理分配资源、做出正确决策等方式来进行工作，从而实现组织的工作目标。
故本题正确。
【解析拓展】
关于管理人员的分类有两种：①按其所处的管理层次可分为高层管理人员、中层管理人员和基层管理人员。②按其所从事管理工作的领域及专业不同，可以分为综合管理人员和专业管理人员。综合管理人员是指负责管理整个组织或组织中某个事业部全部活动的管理者。专业管理人员仅仅负责管理组织中某一类活动。

2、（）是党政机关公文中的一个平行文，用于机关之间互相商洽工作、询问和答复问题，向无隶属关系的有关主管部门请求批准。
  A：批复
  B：报告
  C：议案
  D：函
正确答案选项：D
解析：本题考查公文的基本知识。
《党政机关公文处理工作条例》第八条规定：“公文种类主要有：（十）报告。适用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问。（十二）批复。适用于答复下级机关请示事项。（十三）议案。适用于各级人民政府按照法律程序向同级人民代表大会或者人民代表大会常务委员会提请审议事项。（十四）函。适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。”函是不相隶属机关之间相互商洽工作、询问和答复问题，或者向有关主管部门请求批准事项时所使用的公文，是一种平行文种。
故本题选D。

3、下列不属于战术决策的特征是（）。
  A：阶段性
  B：局部性
  C：方向性
  D：区域性
正确答案选项：C
解析：本题考查行政管理。
A、B、D项正确，战术决策与“战略决策”相对，指组织的某个或某些具体部门在未来各个较短时期内，在既定方向和内容下对活动方式进行的执行性决策。战术性决策的特征是微观性、局部性、区域性和阶段性。
C项错误，战略性决策的特征是宏观性、全局性、方向性和原则性。
故本题选C。

4、一篇公文结构的思路安排可以根据公文主题的需要，而采取不同的形式，或者按照时间先后，或者按照空间位置移动，或者按照事情发生的经过等来写作。这体现了公文结构的（）。
  A：思维的稳定性
  B：层次的无序性
  C：表达的多样性
  D：主体的法定性
正确答案选项：C
解析：本题考查公文的基本知识。
公文的结构方式就是组织材料的模式、方法。分为：①连贯式，即按照事情的发展进程或时间的先后来安排材料；②并列式，即根据事物的空间分布或事物的不同类型、不同侧面来安排材料、划分层次的；③递进式，即各层次之间是逐层深入的关系；④总分式:按照事物的部分与全体的关系来安排材料的，它是分析与综合这两种思维手段。根据公文主题的需要，可以按照时间先后、空间位置移动、事情发生的经过来写作公文，体现了公文表达的多样性。
故本题选C。

5、行政监督的对象是（）。
  A：行政机关制定法规、规章的行为
  B：相关方遵守法规、规章的情况
  C：作为相对方的公民、法人或其他组织
  D：作为行政主体的行政机关
正确答案选项：D
解析：本题考查行政管理。
行政监督是党、国家机关和人民群众对国家公共政策执行机关工作人员及国家公务员在行政管理过程中遵纪守法情况的监察和督导的活动。
A项错误，行政监督的对象不仅包括行政机关制定法规、规章的行为，还应该包括其他行使行政职权的行为。题干说法片面；
B项错误，相关方不是相对方，说法错误。
C项错误，公民法人组织是监督主体而不是被监督的对象；
D项正确，行政监督的对象是国家行政机关及其工作人员。行政机关一般直接指行政机关及其工作人员。
故本题选D。

6、“四种领导方式说”由管理学家利克特指出，其中，（）是指领导对下属在一切事物上充满信心和充分信任，总是从下属获取设想和意见，并积极地加以采纳；组织群体参与确定目标价值、实现目标的进展；积极从事上下双向沟通；鼓励各级组织做出决策。
  A：“专制-权威式”
  B：“群体参与式”
  C：“协商式”
  D：“开明-权威式”
正确答案选项：B
解析：本题考查领导的管理方式。利克特提出了领导的四系统模型，把领导方式分为四类系统：剥削专制式的集权领导，开明—权威式的仁慈集权领导，协商式的民主领导，参与式的民主领导，确定目标、进行积极沟通的群体参与式领导。
A项：错误，专制式领导亦称专权式或独裁式领导，这类领导者是由个人独自做出