2024年广西省柳州市柳东新区招聘(自主招聘)事业单位人员5人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx
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2024年广西省柳州市柳东新区招聘(自主招聘)事业单位人员5人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、2019年7月1日,《上海市生活垃圾管理条例》正式开始施行,上海的生活垃圾分类步入强制时代。目前,已完成1.3万个分类投放点改造,分类收运体系基本形成,生活垃圾处置利用能力稳步提升,生活垃圾分类工作取得了阶段性成果。此举措体现了上海市政府: A:明确生态环境保护责任,扩大权力范围 B:践行从群众中来到群众中去的工作宗旨 C:适应生态环境保护要求,切实履行职能 D:运用法律手段严厉打击群众的不良行为 正确答案选项:C 解析:本题考查行政管理知识。 题干“已完成1.3万个分类投放点改造,分类收运体系基本形成,生活垃圾处置利用能力稳步提升”这体现了上海市政府适应生态环境保护要求,切实履行职能,加强社会管理,坚持对人民负责的原则。C项正确。 故本题选C。 【解析拓展】 A项:题干材料并未体现“扩大权力范围”。A项错误。 B项:我国政府的工作宗旨是全心全意为人民服务。B项错误。 D项:“运用法律手段严厉打击群众的不良行为”这句话在题干中并未体现。D项错误。 2、某市政府要撤销所辖县政府不合适的决定事项,需要用()。 A:通知 B:决定 C:通报 D:通告 正确答案选项:B 解析:本题考查公文的基本知识。 A项错误,根据《党政机关公文处理工作条例》第八条规定:“······(八)通知。适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。······” B项正确,根据《党政机关公文处理工作条例》第八条规定:“······(二)决定。适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。······”某市政府要撤销所辖县政府不合适的决定事项,应当用决定这一文种。 C项错误,根据《党政机关公文处理工作条例》第八条规定:“······(九)通报。适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。······”将相关考核评定结果告知相关单位,属于告知重要情况,应当使用通报。 D项错误,根据《党政机关公文处理工作条例》第八条规定:“······(六)通告。适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。······” 故本题选B。 3、撰写报告时,材料应确实、可靠。下列报告材料撰写正确的是: A:估计目前我国注册护士总数已超过400万 B:调查结果再次显示,我国高碘地区依然存在 C:我们可能于今年开始实施骨干人特岗津贴项目 D:据悉,自脱贫攻坚以来,我省53个贫困县有39个脱贫摘帽 正确答案选项:B 解析:本题考查公文的基本知识。 A项错误,“估计”不符合确实、可靠的行文要求。 B项正确,用语确实、可靠。 C项错误,“可能”不符合确实、可靠的行文要求。 D项错误,“据悉”意思是根据得到的消息知道,换言之,没有可靠依据(未明确具体来源),属二手材料,不符合确实、可靠的行文要求。 故本题选B。 4、根据记载,清朝在重要文书上常标注“飞折八百里驿递”字样。这体现了现代公文处理中坚持: A:准确原则 B:安全原则 C:及时原则 D:统一原则 正确答案选项:C 解析:本题考查公文的基本知识。 “驿递”是指旧时供传递公文的人中途休息、换马的地方,亦指供传递公文用的马。旧时重要的文书上面常常书有“马上飞递”的字样,表明其为急递文书。有的要求时限更紧,直接写上“六百里加急”,甚至有的要求“飞折八百里驿递”。因此,“飞折八百里驿递”体现了在公文处理的过程中要秉承及时的原则。 故本题选C。 5、内部招聘和外部招聘的优缺点比较,不正确的是()。 A:前者有利于调动员工积极性 B:后者可为组织输送新鲜血液 C:前者的备选对象范围较狭隘 D:后者容易形成定势不利创新 正确答案选项:D 解析:本题考查管理学的基本原理。 内部招聘和外部招聘是企业招聘常用的方式。内部招聘是指当企业内出现职位空缺时,通过一定的程序将企业内部符合条件的员工调整到该职位上;外部招聘是根据一定的标准和程序,从企业外众多的应聘者中选拔符合空缺职位要求的人员。内部招聘和外部招聘各有优点。内部招聘中,企业对候选人的能力有清晰的认识,候选人更加了解职位要求,还有利于鼓舞员工士气,成本更低,从而调动员工积极性。外部招聘有更大的候选人选择空间,候选人能够带来新的技能和想法,还有利于激励老员工、保持竞争力。如何招聘到更优秀的人才要视企业的情况和要求来决定。 故本题选D。 6、石家庄市2020年8月4日夜间开始出现强降雨天气,降雨持

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