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2024年成都大邑县事业单位公开招聘历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、《事业单位人事管理条例》规定的警告的受处分期间为()。 A:6个月 B:10个月 C:12个月 D:24个月 正确答案选项:A 解析:本题考查事业单位相关制度。 《事业单位人事管理条例》第二十九条规定:“处分分为警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除。受处分的期间为:警告,6个月;记过,12个月;降低岗位等级或者撤职,24个月。” 故本题选A。 2、事业单位专业技术人员的职称不包括()。 A:讲师 B:研究员 C:工程师 D:院士 正确答案选项:D 解析:本题考查事业单位相关制度。 A项正确,讲师是事业单位体系中教师系列的中级职称,各级院校和党校的教师中级职称都是讲师。 B项正确,研究员是事业单位体系中科学技术和医疗卫生研究人员的高级职称。 C项正确,工程师是事业单位体系中建筑工程、计算机技术和公安技术方面工程技术人员的中级职称。 D项错误,院士是某些国家所设立的科学技术方面的最高学术称号,一般为终身荣誉。在中国,院士通常是指中国科学院院士或中国工程院院士。院士在中国,原来称为学部委员,是某一领域内的资深专家。 本题为选非题,故本题选D。 3、某县中心小学因修建新教学楼缺少资金,需向上级行文请求拨款,其行文的上级机关是()。 A:市教委 B:县财政局 C:县教育局 D:县政府 正确答案选项:C 解析:本题考查公文的基本知识。 县中心小学的上级机关是县教育局,其缺少资金应当向县教育局进行行文。 故本题选C。 4、函,在公务活动上属于________,在文种上属于________。 A:专用公文;规范性文件 B:通用公文;领导指导性文件 C:专用公文;陈述呈请性文件 D:通用公文;商洽性文件 正确答案选项:D 解析:本题考查公文的基本知识。 《党政机关公文处理工作条例》第八条第十四项规定:“函。适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。” A、C两项错误,通用公文是各级各类机关、团体、单位都共同使用的公文,使用范围较为普遍。专用公文是指某个业务部门、某一行业根据专门工作的特殊需要而使用的,具有该业务部门或该行业特定内容和规定格式的公文。函在公务活动领域上属于通用公文。 B项错误,领导指导性公文,是指向所属机关传达、贯彻党和国家领导机关的方针政策,体现领导意图,实施工作指挥的公文。如命令、决定、决议、指示性通知、批复、意见等。 D项正确,商洽性文件是指探讨、协商一般事项的文件。函在文种上属于商洽性文件。 故本题选D。 5、民办非企业单位必须执行国家规定的财务管理制度,受财政部门的监督。() A:正确 B:错误 正确答案选项:A 解析:本题考查社工知识。根据《民办非企业单位登记管理暂行条例》第二十二条,民办非企业单位必须执行国家规定的财务管理制度,接受财政部门的监督;资产来源属于国家资助或者社会捐赠、资助的,还应当接受审计机关的监督。 故本题正确。 6、下列有关报告撰写的说法不正确的是: A:情况报告应交代事件的起因或基本情况 B:常以“现将相关情况报告如下”等惯用语承启下文 C:报告的结束语常用“特此报告” D:情况叙述后可针对问题向上级单位提出请求 正确答案选项:D 解析:本题考查行文规则并选错误项。《中国共产党机关公文处理条例》规定:报告,用于向上级机关汇报工作、反映情况、提出建议,答复上级机关的询问。报告中不能提出请求事项,不可与请示混同。 故本题选D。 7、创新素质和创新能力的起点是()。 A:创新意识 B:创新情感 C:创新欲望 D:创新品格 正确答案选项:A 解析:本题考查管理学的基本原理 创新意识是创新的基础,它是指人们根据社会发展的需要,引起创造以前不曾有的事物或思想的动机,并在创造中表现出自己的意向、愿望和设想。它是人们进行创造活动的出发点和内在动力,是创造性思维和创造力产生的前提。创新意识包括创造动机、创造兴趣、创造情感和创造意志。 创造动机是创造性活动的动力因素,它能推动和激励人们发动和维持创造性活动;创造兴趣能促进创新活动的成功,是促进人们积极寻求新奇事物的一种心理倾向;创造情感是引起、推进乃至完成创造的心理因素,只有具备正确的创造情感才能创造成功;创造意志是在创造中克服困难、冲破阻碍的顽强毅力和不屈不挠的精神,是心理因素,具有目的性、顽强性和克制性。 故本题选A。 8、不相隶属的机关之间联系工作,应当用: A:通报 B:通知 C:函

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