2024年湖北省襄阳谷城县禁毒办招聘禁毒社工10人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx
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2024年湖北省襄阳谷城县禁毒办招聘禁毒社工10人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、定性分析方法也称(),它包括价值分析、可行性分析、德尔菲法、超理性分析法、主观概率预测法等分析方法。 A:主观决策方法 B:客观决策方法 C:对象决策方法 D:主体决策方法 正确答案选项:A 解析:本题考查行政管理。 定性决策分析方法亦称“主观决策方法”,这种方法是直接利用人们的知识、智慧和经验,根据已掌握的有关资料对决策的内容进行分析和研究,对决策的方案进行评价和选优。包括价值分析、可行性分析、德尔菲法、主观概率预测法、超理性分析法等。 故本题选A。 2、公文如有抄送机关,则应该在版记中用()编排。 A:二号宋体字 B:二号楷体字 C:四号罗马体字 D:四号仿宋体字 正确答案选项:D 解析:本题考查公文的基本知识。 根据《党政机关公文格式》7.4.2抄送机关规定:“如有抄送机关,一般用4号仿宋体字,在印发机关和印发日期之上一行、左右各空一字编排。” 故本题选D。 3、对重要问题提出见解和处理办法,行文应用()。 A:通报 B:意见 C:报告 D:请示 正确答案选项:B 解析:本题考查公文的基本知识。 A项错误,根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第(八)款规定:“通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。” B项正确,根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第(七)款规定:“意见适用于对重要问题提出见解和处理办法。” C项错误,根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第(十)款规定:“报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问。” D项错误,根据《党政机关公文处理工作条例》第八条第(十一)款规定:“请示适用于向上级机关请求指示、批准。” 故本题选B。 4、末位淘汰法则是指单位为满足竞争的需要,通过科学的评价手段,对员工进行合理排序,并在一定的范围内,实行奖优罚劣,对排名在后面的员工,以一定的比例予以调岗、降职、降薪或下岗、辞退的行为。其目的是激发在岗者的工作潜力,为单位获得竞争力。下列各项中,属于末位淘汰法则的具体运用的是()。 A:某单位定期组织员工绩效考评,对两次以上考评不合格的员工给予降薪 B:某单位在招聘新员工时进行专业能力笔试,成绩排名后10位的应聘者首先被淘汰 C:某单位对员工能力进行考评,对排名后30位的进行降薪,以此缩减单位的开支 D:某单位员工甲因为工作中出现失误给单位带来重大损失而被辞退 正确答案选项:A 解析:本题考查管理学的基本原理。 A项正确,定期组织员工绩效考评是“通过科学的评价手段,对员工进行合理排序”,对两次以上考评不合格的员工给予降薪是“在一定的范围内,实行奖优罚劣”,符合定义,属于末位淘汰法则的应用。 B项错误,进行考查排名的对象是招聘时的应聘者,而不是公司的员工,因此不符合定义。 C项错误,对排名落后的员工进行降薪的目的是缩减企业开支,而不是“激发在岗者的工作潜力,为企业获得竞争力”,不符合定义。 D项错误,某单位员工被辞退的原因是工作失误给公司带来重大损失,而不是“通过科学的评价手段,对员工进行合理排序”,不符合定义。 故本题选A。 5、学校心理辅导一般主要有两种方式,下列心理辅导相关叙述不正确的是()。 A:学校心理辅导主要有团体辅导和个别辅导两种方式 B:团体辅导以全体学生为对象,以预防辅导为主 C:个别辅导以少数学生为对象,以矫治辅导为主,属于补救性的辅导 D:经常逃学的学生,有学习障碍的学生更适合进行团体辅导 正确答案选项:D 解析:本题考查管理学的基本原理。 学校心理辅导主要有团体辅导以及个别辅导两种方式,团体辅导是以全体学生为对象,个别辅导以少数学生为对象。心理辅导根据功能不同可分为治疗性辅导、预防性辅导、发展性辅导。其中,治疗性辅导以诊断和治疗已经出现了的心理行为问题为工作重点,对象为少数学生,属于补救性的辅导;预防性辅导以预防某种可能发生的心理或行为问题的发生或扩大为工作重点,对象为全体学生,如若发现及时治疗;发展性辅导以全体学生的发展为辅导重心,协助学校给学生提供最佳的学习环境,协助学生发展。经常逃学的学生应采取个别辅导的方式进行辅导。 本题为选非题,故正确答案为D。 6、以下不符合我国党政机关公文书写格式规范要求的是: A:份号应当用汉字标注 B:版记中的分隔线与版心等宽 C:印发日期后要加印发二字 D:页码用四号半角宋体阿拉伯数字,数字左右各放一条一字线 正确答案选项:A 解析:本题考查公文的基本知识。

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