2024年甘肃兰州铁路局事业单位招聘历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx 立即下载
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2024年甘肃兰州铁路局事业单位招聘历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx

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2024年甘肃兰州铁路局事业单位招聘历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷

每套试卷共200题,答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分



一、单选题(共130题)
1、公文的标题是公文不可或缺的组成部分,是公文格式的首要内容,其三要素不包括()。
  A:发文机关名称
  B:公文事由
  C:发文时间
  D:文种
正确答案选项:C
解析:本题考查的公文的基本格式。
公文标题应包括发文机关、发文事由和文种,其中,文种是必不可少的。
所以A、B、D项正确,C项错误,发文时间不是公文格式的三要素之一。
本题为选非题,故正确答案为C。

2、公文在传达制发机关决策与意图,体现制发机关的意志与权利方面的重要特征是()。
  A:法定性
  B:权威性
  C:公开性
  D:制约性
正确答案选项:B
解析:本题考查公文的基本知识。
A项错误,法定性是指作者法定,意思是党政机关公文一般只能由特定的机关发出。
B项正确,权威性是指公文具有特定的效力,公文一旦发出,就代表了机关的职责和功能,符合题意。
C项错误,公开性不是公文的特征。例如通告、通知、通报有时仅在一定范围内的公布,或仅针对个别单位公布,并不具有公开性。
D项错误,制约性不是公文的特征。例如报告这类文种就不具有制约性。
故本题选B。

3、中国有关部门曾在《人民日报》上刊登公告,公布中国名酒和中国优质酒品牌、商标和生产企业,以便消费者能认清名牌。这体现公告()。
  A:传播方式的新闻性
  B:发布范围的广泛性
  C:发文权力的限制性
  D:题材的专业性
正确答案选项:B
解析:本题考查公文的基本知识。
在《人民日报》上公布中国名酒和中国优质酒品牌、商标和生产企业这所体现的是公告发布范围的广泛性。
公告的特点在于:(1)告知范围的广泛性。公告告知的地域范围是国内外,不是某一地区;公告的内容是应当公开宣布的,“秘而不宣”的事项不能公告;公告利用的传播媒介常常是报纸、广播、电视、互联网等;(2)公布内容的庄重性。公告宣布的事项是重要的或法定的,其内容大多涉及国家的政治、经济、军事和国家领导人行动等方面的大事,告知对象是面向国内外,因此极为庄重严肃;(3)法定作者的限定性。公告一般以国家与各级领导机关的名义发布,发布机关通常是我国的最高领导机关、最高权力机关。
故本题选B。

4、关于我国第六次人口普查,下列表述正确的是:
  A:其标准时点是2010年1月1日至2010年12月31日
  B:所取得的数据不得作为对普查对象实施处罚的依据
  C:所需经费由中央政府完全负担,列入相应年度的财政预算
  D:采用按户口所在地登记的原则
正确答案选项:B
解析:本题考查我国第六次全国人口普查的知识。
A项,我国第六次人口普查的标准时点是2010年11月1日零时,而非一个较长的时间段。该项表述错误。
B项,根据《统计法》和人口普查的有关规定,人口普查取得的数据严格限定用于普查目的,不得作为对普查对象实施处罚的依据。该项表述正确。
C项,人口普查所需经费,由中央和地方各级人民政府共同负担,并列入相应年度的财政预算。该项表述错误。
D项,第六次全国人口普查采用按现住地登记的原则,每个人必须在现住地进行登记,而非户口所在地。该项表述错误。
故本题选B。

5、民办非企业单位必须执行国家规定的财务管理制度,受财政部门的监督。()
  A:正确
  B:错误
正确答案选项:A
解析:本题考查社工知识。根据《民办非企业单位登记管理暂行条例》第二十二条,民办非企业单位必须执行国家规定的财务管理制度,接受财政部门的监督;资产来源属于国家资助或者社会捐赠、资助的,还应当接受审计机关的监督。
故本题正确。

6、民营企业家张某经过多年的打拼已然事业有成,集团公司经营亦步入稳步发展时期,他着手让他的儿子张小某接班。为此,他将公司总裁职务交予张小某,自己只担任董事长一职,规定公司除非重大决策或发生重大事件,他一律不插手或过问公司的日常运营事物,但他会及时了解和监督公司的运营情况。类似这种下放决策权限,只在较大的问题发生或问题的解决不在下级处理权限范围之内的时候才介入处理的管理方式,被称为()。
  A:以结果为导向的管理
  B:授权方式的参与管理
  C:抓大放小的例外管理
  D:动态监督的过程管理
正确答案选项:C
解析:本题考查管理学的基本原理。
A项错误,以结果为导向的管理只重结果不重过程,题干并未体现。
B项错误,参与管理指在不同程度上让员工和下属参加组织的决策过程及各级管理工作,让下级和员工与企业的高层管理者处于平等的地位研究和讨论组织中的重大问题。题干并未体现。
C项正确,例外管理是指领导人应将主要精力和时间用来处理首次出现的、模糊随机、十分
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