2024年甘肃平凉市住房和城乡建设局下属事业单位招聘历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷.docx

2024年甘肃平凉市住房和城乡建设局下属事业单位招聘历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷

每套试卷共200题，答案解析在题目后面
题型单选题多选题判断题合计统分人得分

一、单选题(共130题)
1、公告和通告只能用作（）。
  A：上行文
  B：平行文
  C：下行文
  D：秘密公文
正确答案选项：C
解析：本题考查公文的基本知识。
A项错误，上行文指下级机关或业务部门向所属上级领导机关或业务主管部门的一种行文，一般有请示、报告。
B项错误，平行文是指同级机关，或者不相隶属的，没有领导与指导关系的机关、部门、单位之间的一种行文，主要是函。
C项正确，下行文指上级机关对所属下级机关的发文，一般有命令、决议、决定、公报、通报、批复、公告、通告。
D项错误，涉密公文根据涉密程度分为“绝密”“机密”“秘密”三种，绝密是国家的核心秘密，机密是国家的重要秘密，秘密是一般的国家秘密。密级越高，保密要求越严，接触人员的范围越小。
故本题选C。

2、山西省人民政府办公厅下发一份通知，其主送机关中写法正确的是（）。
  A：各市、县人民政府，省直各委、办、厅、局:
  B：各市，县人民政府、省直各委、办、厅、局:
  C：各市、县人民政府、省直各委、办、厅、局:
  D：各市，县人民政府、省直各委，办，厅，局:
正确答案选项：A
解析：本题考查公文的基本知识。
公文中上级机关向下行文，一般按先外后内顺序来写，市、县人民政府为外部机构，在主送机关中并列写，省直各委、办、厅、局市内部机构，在主送机关中并列写，与市、县人民政府之间用逗号隔开。
故本题选A。

3、2020年5月22日，江苏盐城市民族宗教局召开市级宗教团体负责人座谈会。会议深入学习了《江苏省宗教事务条例》，要求深入开展安全工作专项整治，推进宗教场所规范管理，确保全市宗教领域安全稳定，材料表明我国：
  A：信教群众的宗教信仰已经转变
  B：引导宗教与社会主义相适应
  C：依法加强对宗教事务的管理
  D：坚持宗教独立自主自办的原则
正确答案选项：C
解析：
本题考查行政管理。
根据《宗教事务条例》第四条第三款，任何组织或者个人不得利用宗教进行危害国家安全、破坏社会秩序、损害公民身体健康、妨碍国家教育制度，以及其他损害国家利益、社会公共利益和公民合法权益等违法活动。依法管理宗教事务，是指政府及有关国家机关依据法律管理具体的宗教事务。题干中要求深入开展安全工作专项整治，推进宗教场所规范管理，表明我国依法加强对宗教事务的管理。
故本题选C。

4、下列关于计划工作基本特征的叙述，错误的是（）。
  A：计划是高层管理者的职责范畴
  B：计划工作居于首要地位
  C：计划工作是有目的的行为
  D：计划工作要讲究效率
正确答案选项：A
解析：本题考查管理学的基本原理。
计划工作的性质可以概括为五个主要方面，即目的性、首位性、普遍性、效率性和创新性。
A项错误，计划工作的特点和范围随各级主管人员职权的不同而不同，但它却是各级主管人员的一个共同职能。所有的主管人员，无论总经理还是班组长都要从事计划工作。因此，计划属于各级管理者的职责范畴。
B项正确，把计划工作放在首位的原因，不仅因为从管理过程的角度来看，计划工作先于其他管理职能，而且因为在某些场合，计划工作是付诸实施的唯一管理职能。同时，计划工作影响和贯穿于组织工作人员配备、指导和领导工作和控制工作中。
C项正确，计划工作的目的性是指每一个计划及其派生计划都是旨在促使企业或各类组织的总目标和一定时期目标的实现。
D项正确，计划工作的任务，不仅是要确保实现目标，而且是要众多方案中选择最优的资源配置方案，以求得合理利用资源和提高效率。
故本题选A。

5、下列公文中属于陈述性的上行公文是（）。
  A：议案
  B：请示
  C：意见
  D：报告
正确答案选项：D
解析：本题考查公文的基本知识。
上行文是下级机关向其所属的上级机关报送的带有汇报情况、提出问题、请求解决的公文，如报告、请示等。
A项错误，《党政机关公文处理工作条例》第八条第十三项规定：“议案。适用于各级人民政府按照法律程序向同级人民代表大会或者人民代表大会常务委员会提请审议事项。”议案是平行文。
B项错误，《党政机关公文处理工作条例》第八条第十一项规定：“请示。适用于向上级机关请求指示、批准。”请示属于请求性上行文。
C项错误，《党政机关公文处理工作条例》第八条第七项规定：“意见。适用于对重要问题提出见解和处理办法。”意见不属于陈述性的上行公文。
D项正确，《党政机关公文处理工作条例》第八条第十项规定：“报告。适用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问。”报告属于陈述性的上行公文。
故本题选D。

6、管理者创新的内容涉及管理