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开展路风承诺活动情况汇报

第一篇:开展路风承诺活动情况汇报*****开展路风承诺活动情况汇报一、基本情况***所辖涉及白货业务企业三家,分别是***物流有限责任公司(在册职工**人,其中路派职工**人),主营业务是物流服务及仓储;****物流中心(在册职工**人,其中路派职工**人),主营业务是物流服务及仓储;****物流中心(在册职工15人,其中路工5人,公司注册地在****),主营业务是物流服务及装卸。二、路风承诺制度开展情况按照*铁路风[20**]***号《关于在货装系统实行路风承诺制度的通知》精神和***[20**]**号文件要求,****高度重视,立即针对****系统运贸企业的实际情况就路风承诺制度的落实进行了专题部署和要求:一是召开会议认真学习提高认识,明确责任;二是进一步落实路风考核机制,***每年都和下属企业签订路风包保责任书,把路风工作的考核与经济指标的考核挂起钩,同奖同罚,对严重路风事件实行一票否决,保证了路风工作同经济工作两手一起抓共同发展的局面;三是形成常态化的检查制1度,***成立路风工作领导小组,并有业务部具体落实,不断深入下去检查路风情况,促进了路风工作落实到位;四是经常不断征求货主意见,对存在的不足及时督促企业改进,真正做到公开、公正、透明,以良好的工作作风为货主服务。三、各企业具体落实情况1、各企业按照***的部署,召开会议组织干部职工进行学习动员,迅速展开“四不”路风承诺制度的活动,成立路风承诺领导小组和办公室,建立监督机制。2、针对各企业的实际业务情况,各企业班子成员,各业务部门和机关人员及主要岗位工作人员,全部进行了郑重公开承诺,并在本企业设有路风监督员,在本企业以外聘请货主作为路风监督员。3、为了更好地接受货主的监督和信息反馈,各企业全部公布了路风举报电话,设立了举报箱和货主意见簿。4、对违背货运承诺内容,造成货主投诉的路风问题,按照“谁调查,谁整改,谁审核,谁负责”的原则落实。5、各企业为了将“四不”路风承诺制度落实到位,细化了落实措施,完善了考核奖罚办法和路风责任追究办法的各项制度,并形成长效机制,将路风承诺工作长期化、常态化,深入持久地开展下去。四、下一步的工作1、巩固现有成果,不断深入推进路风承诺制度的完善和改进,确保不发生不良路风事件。2、警钟长鸣,经常不断对干部职工进行路风教育,提高对路风工作的认识,加强责任感,加大处罚力度。3、主动取得上级领导和有关部门的检查,经常征求货主意见,及时纠正和改进存在的问题和不足,将问题消灭在萌芽之中,为实现无任何不良路风事件的工作目标而尽职尽责尽力工作。*************二〇***年**月*****日第二篇:党员承诺活动汇报材料承诺亮诺树形象践诺评诺得民心——XX街道党员承诺活动汇报材料开展创先争优活动以来,XX街道党工委把创先争优作为政治责任来担当、作为工作动力来发掘、作为能力素质来提高,紧密结合实际,开展了一系列丰富多彩的活动。今年,街道党工委在总结活动开展经验的基础上,牢牢把握群众工作的关键点,以党员承诺践诺活动为抓手,在新一轮党员承诺活动中,按照“定诺”、“亮诺”、“践诺”、“评诺”四步走,通过承诺亮诺树立党员形象,通过践诺评诺赢得民心,引导党员在本职岗位上建功立业,有力促进街道各项事业的发展,营造党员干部与群众和谐共处的良好氛围。一、主要做法及成效(一)以群众需求为出发点——定诺在指导各社区党组织制定组织承诺和党员承诺的过程中,街道党工委坚持把“群众需求”作为检验承诺质量的最高标准,要求社区党委要在广泛了解群众所盼、所愿、所想的基础上,针对自身存在的突出问题和群众普遍关心的热点难点问题,结合中心工作和重点任务确定承诺事项。同时,把“审诺”作为定诺的必经程序,坚持“量力而行、尽力而为”的原则,对“喊口号”式的承诺返还重新定诺,使承诺看得见、摸得着、做得到。在机关,办公室的同志承诺:热情服务,当好助手;求真务实,树好形象。在社区,社区党委承诺:切实为居民办好事办实事。社区广大党员则本着“讲奉献不嫌小、做好事不嫌少”的原则,普遍推行“一句话承诺”,如“带好文艺队伍”、“护好社区小花园”、“积极参加支部党员活动”等。(二)以群众知晓为基本点——亮诺承诺只有对群众进行公开,才能更好地接受来自人民的监督,起到促进党组织“创先”和党员“争优”的作用。今年5月份,街道党工委为各社区党委统一订制了“基层党组织为民服务承诺公示板”。要求各社区党委将上月工作完成情况及本月重点工作作为亮诺内容填写在上面,并悬挂在社区醒目位臵,让居民群众知晓,同时接受居民群众的监督。截止目前,XX街道下辖7个党委205个基层党组织全部作出了公开承诺,覆盖率达100%;共制定和公开了承诺事项680余件,其中,社区党委公开148项,占承诺总数的22%。(三)以群众受
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