打卡时间表[推荐].docx

打卡时间表[推荐]

第一篇：打卡时间表[推荐]打卡时间表上午上班时间08：30打卡时间06：30-08：下班时间12：00打卡时间12：00-13：下午上班时间14：00打卡时间13：00-14：下班时间17：30打卡时间17：30-18：上班时间超过打卡时间30分钟打卡记迟到一次下班时间提前打卡时间30分钟打卡记早退一次特殊情况不能按时打卡，应上报部门主管，并填写补签条。000030第二篇：打卡通知通知关于本厂员工在上班打卡之后出现以下问题。一．早上打卡后再出门购买早餐或零食等。二．上班时间出厂办理私事的人员不打卡就出厂。三．打卡后去宿舍休息者。四．打卡后不进入工作岗位，办理其它事情或进餐。五．考勤卡不得他人代打。（特殊情况除外）如发现以上问题人员，可每次按5元进行赔偿。打完卡后马上进车间回自己的工作岗位进行生产作业。不得带零食进车间食用。通道等公共场所不得乱扔垃圾。希各员工尊守以上规定，共同创造和谐生产环境。2012.08.05第三篇：打卡管理方法江苏申通零部件有限公司打卡管理方法①员工上、下班必须按照公司提供的打卡方式，到指定的地点打卡，以记录出勤情况。人事组以考勤机记录的出勤情况及辅助考勤单据统计考勤。②因考勤卡片丢失、考勤机故障造成考勤记录缺失，员工必须积极配合人事组确认出勤情况。在员工无确切证实的情况下，以人事组认定情况为准。③正常情况下，员工上、下班须保持各1次打卡记录。出现多次打卡记录，上班以当日最早时间记录为准，下班以当日最晚时间记录为准。④非公出事项，打卡时间晚于公司规定上班时间1小时以内记为迟到，晚于公司规定上班时间1小时以上，经请假记为请假，未经请假记为旷工。非公出事项，打卡时间早于公司规定下班时间，经请假，1小时以内记为早退，1小时以上记为请假，未经请假记为旷工。⑤员工因公出、迟到、请假及其他原因晚于公司规定上班时间到达公司或因公出预计不再返回、早退、请假及其他原因早于公司规定下班时间离开公司的，必须当时打卡；员工公出预计可正常返回公司打卡，但因情况变化而不能返回的，必须当时报人事组备案，可视为正常打卡。⑥出勤但未打卡者，需填写《个人考勤异常报告》，经部门负责人/总经理签字确认。属公出忘打卡的，按忘打卡单项处理；属迟到后忘记打卡，按“迟到+忘打卡”处理；属请假后忘打卡，按“请假+忘打卡”处理；属旷工后忘打卡，按“旷工+忘打卡”处理。迟到后故意不打卡，按伪造出勤记录处理。上、下班均无打卡记录及上班或下班单次未打卡且不能证实出勤时间的，均按当日未出勤处理。⑦员工因公外出须填写《外出证》，作为工作时间因公外出批准依据，并用以说明考勤记录异常情况，但不用以抵销未打卡。批准：审核：编制：第四篇：打卡检讨书检讨书尊敬的各位领导，各位同事：首先，由于我自己的大意，替代XXX打考勤卡，违反了公司的相关规定，在此向大家做出深刻的检讨！当天，XXX家中有急事，不能及时赶到公司，所以给我打电话，让我帮他打卡，以免迟到扣工资。由于我自己的觉悟太低，将公司的规章制度抛到脑后，就帮XXX把考勤卡打了！事后经领导检查才发现犯了错误，违反了公司制度。经过领导的批评教育后我发现，发生这件错误的主要原因是自己的觉悟不够高，责任心不够强。我感觉到这虽然是一件看似很平常的事情，看似是一件很小的错误，但其实不是，看似很小的错误，很可能就会导致发生重大的事故，很可能会给公司造成巨大的损失。同时，这也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的结果。以前自己的工作态度就是得过且过、混日子的应付想法。现在，我深深的感受到，这是一个非常不好的想法，如果继续放任自己这样混下去的话，后果是非常严重的，甚至会发生重大失误，给公司造成无法弥补的损失。因此，通过这件事情，我深深的感觉到自己的不足，在此，我向各位领导各位同事做出检讨的同时，也向大家保证：1.今后，我一定努力加强自己的责任心和工作态度。认真克服粗心大意的缺点，努力将工作做好，用优秀的成绩来弥补我的过错；2.在以后的工作中认真履行自己的岗位职责，认真做好职责范围内和领导交办的工作任务；3.今后，一定要努力学习，加强自身的素质，牢记并且严格遵守公司的各项规章制度。并保证自己不会再犯类似的低级错误；4.在今后的工作中一定会和其他的同事和睦相处，积极的配合，不仅要把工作干好，还要干的漂亮。最后，我再一次的向大家道歉，我真的错了，我会用行动来表示自己的醒悟。请大家相信我！检讨人：XXX年月日第五篇：打卡考勤制度员工指纹打卡考勤制度一、总则为了加强员工劳动纪律和工作秩序，特制度本指纹打卡考勤制度。二、公司作息制度1、办公室人员作息时间：8:30～17:30，其中12:00～13：00为中午休息时间。2、其他部门人员作息时间根据公司具体运营情况做好排班安排，并于每月月底将排班表报备行政部。三、工作制1、办公室人员