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教师聘任合同（精选合集）

第一篇：教师聘任合同教师聘任合同甲方（聘用单位）：学校法人代表：乙方（受聘人员）：姓名：性别：民族：政治面貌：出生日期：身份证号码：第一学历及毕业时间：第二学历及毕业时间：根据《中华人民共和国劳动法》、《教师法》、《义务教育法》及其他相关法律法规规定，结合实际情况，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同并承诺共同遵守本合同所列条款。本合同适用于学校聘任专任教师，学校聘任的职员和其它临时雇用人员不适用本合同所列条款。一、合同期限乙方在学校试用期满，经学校考核合格，决定聘为正式教师并签订合同。合同期自年月日起至年月日止。二、乙方的岗位、岗位工作任务（一）甲方根据工作需要，分配乙方从事工作岗位。乙方在聘期内应完成的工作任务。（二）按时完成学校安排的教育教学任务及与本职工作相关的工作任务。三、权利和义务（一）甲方权利1、国家、省、市教育部门对教育学校管理的有关规定，以及学校对受聘岗位的要求，对乙方进行管理；2、方对乙方乙方的工作进行指导、检查和评估。（二）甲方义务1、依法维护乙方应享有的各项权利；为乙方提供基本的工作条件；2、为乙方提供完成本合同规定的工作目标及任务所需要的相关政策；3、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技能、劳动纪律和甲方规章制度的教育和培训。（三）乙方权力1、按照学校对聘任教师制定的相关考核规定要求，完成各项工作目标和任务，在聘期内每年享受学校受聘人员待遇；2、享受甲方为其提供的工作和生活条件；3、乙方工作时间按《劳动法》和学校工作岗位的有关规定执行；4、被聘女职工享有《中华人民共和国妇女权益保障法》所规定的相关权益；5、本人全部档案存放在市人才交流中心保管；6、甲方如不能按规定履行其应尽义务时，乙方有权向上级有关部门进行申诉。（四）乙方义务1、认真遵守《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国义务教育法》及国家有关法律法规，遵守甲方的各项规章制度；2、聘期内保证依照《劳动法》、《教师法》或其它有关规定，每年全职在甲方聘任的岗位上工作，不允许再与其它单位签订类似劳动合同；3、全面履行受聘岗位职责，完成受聘岗位的工作目标及任务；接受甲方的监督、考核及管理。五、劳动报酬和相关待遇1、甲方委托白山市人才市场对乙方的人事档案进行代理，聘任期间乙方享有正式在编教师同等工资待遇（除国家给予在编教师特殊待遇外），并按国家和地方有关文件规定要求晋升相应专业技术职务；2、甲方为乙方办理养老保险和职工医疗保险，费用按国家规定的集体和个人所承担比例分担；3、乙方聘任期间享受学校在编教师同等福利待遇；4、乙方毕业证、教师资格证和在白山外国语学校工作期间获得的荣誉证书由甲方负责托管。六、聘用合同的变更、续订、终止及解除（一）在下列情况下，甲乙双方协商可以变更合同相关内容：1、甲方调整工作任务；2、双方协商同意，且不损害学校和双方利益3、订立合同时所依据的法律、法规、政策已修改或废止其它情况。（二）聘用合同期满，如甲方因工作需要或乙方提出申请，经双方协商同意可以续订聘用合同，甲方也有权终止合同。（三）出现下列情况，甲方可以提前终止合同1、未经学校同意，与校外的其它单位签订类似劳动合同，影响本岗位工作者；2、乙方原患有疾病不能坚持或不适应正常工作的；3、乙方严重违反甲方劳动纪律和有关规章制度的；4、乙方给甲方声誉及经济造成重大损失的；5、乙方在聘期内如不能履行本协议所规定的职责，考核不合格或有违法乱纪行为；6、乙方被劳动教养及判刑的；7乙方因故死亡。（四）聘用合同的解除1、甲方依据《劳动法》有关规定可以解除聘用合同或裁减人员；2、乙方依据《劳动法》有关规定也可以解除聘用合同3、乙方在聘任期间未经双方一致同意，擅自解除和终止合同者，或乙方在聘期内因特殊原因提出辞聘的，经甲方同意，乙方须向学校支付违约金元及甲方为乙方所缴纳的仿宋养老保险和医疗保险费用；4、聘任期间如发生双方无法预见、无法防范，致使合同无法正常履行的事由，需要变更或解除合同的，聘任双方应按照国家有关规定妥善处理。七、仲裁当事人双方发生合同纠纷时，尽可能通过协商或者调解解决。若协商、调解无效，可向相关部门申请仲裁。八、甲乙双方约定的其他事项（可加附页）九、本合同未尽事宜或本合同条款与法律法规相抵触的，按有关规定执行。本合同一试两份，甲乙方各一份，自行保管。合同到期后及自行终止。用人单位：（盖章）法人代表：（盖章）受聘人员：（签字）时间：****年**月**日第二篇：教师聘任合同范文教师聘任合同聘任方：（简称甲方）受聘方：（简称乙方）身份证号：受聘岗位：根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规的有关规定，经甲、乙双方平等协商，签订本合同。第一条聘期1.合同有效期（含三个月实习期）：自年月日至年月日止，合同期满聘用关系自然终止。2.聘用合同期满