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生产技术员工作重点 第一篇:生产技术员工作重点2013年工作重点针对2012年工作中的不足,在2013年各项工作中认真吸取经验教训,完善车间各项制度建设,强化管理落实。1、协助主任有组织有计划的安排生产,全面均衡的完成产量、质量等计划指标,制定2013年重点岗位培训计划,按月组织培训,提高岗位整体技术操作水平。2、安全方面,继续以烧结厂“三条主线、四个重点、两项治理”为工作基础,认真细致并有针对性的开展安全工作。严格落实好分厂2013年的安全、现场相关管理制度,认真落实三体系工作内容。加强员工的安全教育工作,保证“三规一制”人人熟知,同时做好联保互保工作。不断强化、培养岗位员工的安全意识,自身提高安全理念,真正做到三不伤害。加大安全隐患排查力度,继续坚持隐患排查量化管理工作,实现安全事故为“零”的目标。车间内部隐患整改不过夜,减少隐患滞留的时间,降低事故发生的概率。3、严格落实好《烧结厂岗位操作标准化规定》,进一步细化质量指标分解,落实责任,把考核对象延伸至重点岗位操作工,使烧结矿质量控制得到全员保障,全面完成分厂下达的计划指标。生产上重点以实物质量为主,加强配料下料和主机操作控制,合理调整燃料、熔剂配比,提高岗位理论计算水平,保证工艺参数及烧结矿实物质量。加强三班操作的统一性,加大交接班期间和清扫期间的检查力度,杜绝交接班及清扫期间产质量波动,上班为下班生产打好基础,稳定烧结矿质量,创造良好的生产秩序。4、根据生产需要,落实好2013年技改项目,主要项目如下:(1)、配料室1#-3#料仓自动下料波动较大,圆盘盘面容易掉料。改造方案:盘面加宽,皮带秤位臵调正,皮带秤托辊加密,以提高下料的稳定性;4#-11#小皮带下料点过散,影响跑盘测料准确性并造成原料的二次扬尘。改造方案:小皮带下料点位臵安装倒料溜槽及收尘罩。(计划第1季度完成)(2)、各扬尘点位治理,改善岗位工作环境。配料室、2#带、3#带整体除尘效果较差。改造方案:除尘管径加大,由原来219mm、159mm管径加大到400mm,2#带、3#带由原来325mm管径加大到400mm,以增加收尘风量,改善除尘效果。(计划第3季度前完成)(3)、大烟道卸灰阀由窝头阀改为插板阀。根据近期大烟道放灰情况,窝头阀横截面较小,灰量较多时在灰斗内形成正压力较大,造成放灰困难。改为插板阀后可改善放灰效果。(结合备件到货情况及检修逐步更换)。90平车间2013-1-12第二篇:2011安全生产工作重点2011安全生产工作重点本报讯昨日下午,市政府召开安全生产工作会议,通报“十一五期间”和2010安全生产工作情况,安排部署2011年安全生产重点工作,副市长艾宝俊代表市政府与宝山区、市民防办、上海建工集团等单位签订《上海市2011年安全生产工作责任书》,2011安全生产工作重点。会议要求,各地区、各部门、各单位要全面深化企业主体责任落实,研究梳理上海特大城市的安全运行规律,切实推动解决当前上海安全监管中面临的关键问题;加大安全投入,大力发展安全科技,不断提高企业的安全生产技术水平和安全装备水平。会议指出:安全生产工作要始终做到“四个必须”:一是必须警钟长鸣;二是必须落实责任;三是必须依法严管;四是必须抓源头、抓隐患,工作总结《2011安全生产工作重点》。会议强调,全市各单位要深刻吸取“11.15”特大火灾事故教训,通过加强体制、机制、法制建设,狠抓事故隐患治理,想方设法提高本市安全生产预防水平,确保城市运行安全和生产安全。特别是当前要切实加强全国“两会”期间的安全生产工作,保障全国“两会”的顺利召开。据悉,本市“十一五”时期,安全生产事故亿元GDp死亡率由2005年0.22下降到0.08,下降63.6%;工矿贸易十万人死亡率由2005年4.35下降到2.79,下降35.86%;道路交通万车死亡率由2005年6.6下降到4.02,下降39.1%;特别是本市实施来沪务工人员安全生产培训实事项目以来,已经累计完成培训近200万人,其他各类人员强制性生产培训近200万人次。创建了国际安全社区11个,全国安全社区30个()第三篇:生产技术员岗位职责岗位说明书岗位名称:生产技术员岗位职责描述:1、在车间主任的领导下,开展各项生产技术工作。2、负责编制《作业指导书》等工艺文件;3、参与技术攻关活动,解决生产现场有关的技术问题;4、严格审核本车间上交的各项报表,包装准确性和及时性;5、参与新品的工艺审核,和试生产工作;6、负责工艺纪律的抽查,并督促整改;7、负责收集整理技术资料,建立工艺文档;8、领导交办的其他工作事项。任职要求:1、大专以上学历,有工厂现场管理3年以上相关工作经验;2、熟练使用office办公软件。3、了解5S管理,精益生产等理论,并可以与实践相结合。第四篇:生产部-生产技术员招聘岗位:生产技

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