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郴州市2012年第一期乡镇财政所长岗位培训班

第一篇：郴州市2012年第一期乡镇财政所长岗位培训班郴州市2012年第一期乡镇财政干部培训班培训计划根据省财政厅有关文件精神及市局相关培训工作部署,为进一步推动全市财政事业的科学发展和财政系统学习型机关建设，培养造就“德才兼备”的高素质财政干部队伍，市财政培训中心拟于2012年4月9日至4月28日期间举办2012年第一期乡镇财政干部培训班，计划如下：一、培训目标紧紧围绕财政改革与发展的需要，通过教育培训，有效推动乡镇财政所的人才建设，进一步提高财政干部的政策理论水平，增强沟通协调能力、业务工作能力及决策能力，全面提高学员的综合素质，使之尽快适应新形势下财政工作的需要。二、培训对象及人数培训对象：县(市、区)乡镇财政干部参训人数：50人(各县区培训名额分配表见附件一)三、培训时间2012年4月9日至4月28日。4月9日下午到市财政干部和会计人员培训中心一楼大厅报到。大厅电话：22985792298588四、培训地点及联系人地点：郴州市财政干部和会计人员培训中心。联系人：何禾仔23497992298568（传真）E-mail:[e-mail]五、培训形式本期培训班采取全新的教学模式，在精心安排若干知识讲座的基础上，通过专题讲座、体验式学习、团队训练、考察调研等教学形式，增强互动环节，全方位调动学员的学习积极性，力求达到最佳的学习效果。六、培训内容本着从实际出发、讲求实效、学用结合、按需施教的原则，本期培训主要教学内容包括：1、财政改革专题：预算体制改革——省直管县；国库集中支付改革；乡镇财政票据管理实务；解析2012年的财政政策和货币政策。2、财政涉农补助政策及资金管理办法。熟悉2012年湖南省相关财政涉农政策的内容及要求、具体操作程序和方法；熟悉各项财政补助资金管理办法，能够及时解决政策执行过程中遇到的问题。3、廉政建设与职业道德：以科学发展观为统领，结合2012年我市开展的“作风大整顿”活动，加强财政干部廉政建设,树立良好的财政部门职业形象和服务意识。4、个人素质修养：现代管理理论；团队合作和人际关系的有效协调；公务员的政务礼仪规范；公文写作。5、政治理论：郴州市承接产业转移相关理论讲座。6、乡镇财政干部职责和定位：基层财政怎样服务群众，提高执行政策的能力。7、学习最新行政法、税务法规，了解税法改革对财政工作的影响，及时完善财政政策制定和相关制度建设。七、经费及食宿安排培训费680元/人，由市财政局安排拨付教育专项资金。培训期间学员交食宿费1710元/人（90元/人/天），费用由学员所在单位自理。食宿地点：财政干部和会计人员培训中心八、其它事项1、每个学员交一寸免冠近照2张，对于已持有郴州市财政局颁发的《培训结业证》的学员自带证书；2、请自带适合运动的服装、运动鞋；3、培训期间，不得请假；4、各县（区）财政局接到通知后，尽快确定培训人员，于4月6日前填好报名回执（见附件二）报市局政工科（E-mail：[e-mail]）。市财政干部和会计人员培训中心二〇一二年三月三十日第二篇：乡镇财政所长工作总结乡镇财政所长工作总结今年来，本人在镇党委、政府和市财政局的领导、支持下，能发挥好一名财政所所长的工作职责，带领全所同志，较好的完成了各级交付的收支任务，镇财政职能得到充分履行，队伍建设进一步加强，自身也得到充分锻炼，乡镇财政所长工作总结。经过本人的努力，财政所的工作得到了组织和群众的好评，财政收入连续几年高幅增长，各项支出序时实现。民-主测评一直保持在前三名之内，财政所被市政府评为“文明单位”，被市局评为“先进财政所”。现将近年来的工作学习情况小结如下：一、加强学习，不断提高自身素质。平时工作中，我始终把加强政治理论学习当作一件重要事情来做，力求通过学习，深刻理解党和国家方针政策，确保工作生活不迷失方向。积极参加党员先进性教育活动，学习了规定篇章，撰写了心得体会，通过对自身存在问题的剖析，找到了今后工作中努力的方向，真正保持党员的先进性和模范性。二、勤思考，敢探索，不断提高工作能力。积极响应市局创建学习型机关的号召，在市局规定的时间内，取得了自学考试本科文凭，通过了会计师资格考试和计算机中级考试，自身的素质和能力得到了提高。积极响应镇财政管理体制改革，参加镇财政集中管理办公室负责人岗位竞争，使自身得到了锻炼，工作总结《乡镇财政所长工作总结》。日常工作中尽量挤时间，多学习，勤思考，始终让自己的观念、意识保持一定的前瞻性，避免工作中疲于应付。针对农村税费改革后镇财政职能转变的问题，及早理顺思路，从旧的收支管理职能中跳出来，以服务经济、培植壮大财源为着眼点，通过加大园区投入和做好客商服务，促进了我镇经济的发展，财政收入大幅提高，经济发展取得了前所未有的成绩。三、立足