长庆社区卫生服务中心创先争优活动考核工作方案.docx

长庆社区卫生服务中心创先争优活动考核工作方案

第一篇：长庆社区卫生服务中心创先争优活动考核工作方案长庆社区卫生服务中心创先争优活动考核工作方案为贯彻落实中央和省、市、区、局党委关于创先争优活动的有关精神，扎实有效地推进全系统创先争优活动深入开展，根据区委《关于在全区各级基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的工作方案》精神，特制定本考核工作方案。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分发挥全系统基层党组织和党员在推动洮北经济崛起振兴卫生事业中的战斗堡垒作用和先锋模范作用，努力形成责任明确、领导有力、推进有序、务求实效的创先争优活动工作机制，保证全系统创先争优活动高标准、高质量、高效率地开展。二、考核原则坚持群众评议与领导评价相结合，定性考核与定量考核相结合，平时考核与年度考核相结合的原则，客观公正、全面准确地反映中心党组织和党员创先争优活动的开展情况和实际效果。每年年底进行一次集中考核。三、考核内容(一)中心党组织主要围绕“五个好”标准，重点考核以下内容：1、制度建立情况。推进创先争优活动的各项制度措施是否建立并有效执行。2、活动开展情况。是否结合实际建立了各种活动载体，有效地开展各项活动。3、作用发挥情况。党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用是否得到有效发挥，取得了哪些明显效果。4、推进工作情况。主要看经济社会发展和科室工作成果。（二）党员主要围绕“五带头”标准，重点考核政治素质、岗位业绩、表率作用、服务群众等方面。四、方法步骤对党员个人的考核，根据个人年初承诺内容，采取个人述诺、领导点评、群众评议的办法进行。五、考核结果运用把创先争优活动考核纳入党建工作考核的一项重要内容，作为评定领导班子实绩、选拔任用干部的重要依据。对在创先争优活动中涌现出来的个人先进典型予以表彰奖励，在全系统营造“学先进，找差距，比贡献”的浓厚氛围；对思想不重视、工作不得力的提出批评，明确整改责任人、整改时限和整改措施；对年度考核排在末位的党员进行诫勉谈话；对工作敷衍塞责、存在严重问题的根据情况进行必要的组织调整，达到表彰先进、鞭策后进的目的。第二篇：长庆社区卫生服务中心自查考核分析报告长庆社区卫生服务中心自查考核分析报告自11项基本公共卫生服务项目正式实施以来，我社区对基本卫生服务项目进行自查，按照要求结合实际情况通过集中建档、门诊建档、入户建档等方式来提高建档率。截止2011年底我辖区建立居民健康档案30999份，建立电子档案30999份，开展重点人群筛查工作，对确诊的35岁以上高血压、糖尿病，重型精神病人和残疾人实施规范化管理和随访，高血压规范管理率33.6%，糖尿病规范管理率16.8%，老年人规范管理率98%，重性精神病人规范管理95%。防保工作方面，儿保工作：截止到2011年12月31日掌握辖区内儿童0-7岁1850人,流动儿童26人。其中0-3岁892人,新生儿225人,7岁以下儿童保健服务1381人,覆盖率91.6%,3岁以下儿童系统管理人数656人,覆盖率96%,按要求进行4.2.1免费体检。妇保工作：截止到2011年9月30日,活产数225人,男127人,女孩98人,建册223人,检查达3次以上的223人,产后访视223人,系管理214人,其中剖腹产196人,高危孕产妇68人,出生低体重1人,本社区全年育龄妇女17243人,进行妇女病普查实查202人,检查出妇女病67人,均给予相对指导。计划免疫工作：截止到2011年底为止,新生儿童240人,全年门诊量情况:常规接种7663人次,强化免疫接种732人次(包括2011年1月5-6日麻丸强化免疫人数和麻疹强化免疫人数),二类苗接种198人次,2011年9月份出血热疫苗接种月活动中接种人数为64人,2011年12月5-6日麻丸强化免疫人数为709人。截止到2011年底为止,由于实施了基本药物制度，药品实行零利润销售，门诊量总计8865人,较上一年增加了13%，医疗及药品收入共计14.1万元，较上年增加了9%。全年各项报表及时、准确，符合逻辑性。由于我中心管辖区域经过了多次调整，部分居民电话变更，有的居民存在不相信怕上当受骗心理，还有的居民不愿意提供身份证号码，给建档工作带来很大麻烦。2011年全年共收到公共卫生服务经费104.2万元，用于工作人员绩效工资发放，医保、住房公积金使用、各种宣传资料、建档材料的印制，人员培训及供热费等项目支出。为加强基本公共卫生服务均等化项目的实施，今年我们更要加大培训范围，提供优质服务，建立健全有效的绩效考核机制。长庆社区卫生服务中心2012年4月第三篇：洮北区长庆社区卫生服务中心创先争优活动推进工作具体实施意见洮北区长庆社区卫生服务中心创先争优活动推进工作具体实施意见为贯彻落实《区委组织部、区委宣传部关于在全区各