门卫出入规章制度.docx

门卫出入规章制度

第一篇：门卫出入规章制度门卫出入管理制度一、为加强内部管理，树立保安公司良好形象，保障服务单位财产和员工人身安全，生产、经营工作的顺利进行，特制定本制度。1、公司员工必须佩戴有效工作牌出入门卫，保安必须要求上班时间出门的员工出示出厂单。2、公司员工下午下班后进入公司者，应出示工作证件并在门卫处进行出入登记。3、严格执行接待和会客制度，外来来访人员、客户联系工作，要凭单位介绍信或身份证进行一人一登记，由门卫值班人员用内部座机电话通知被访人，取得被访人同意，由被访人或被访人指派的人亲自到门卫迎接后方能进入，如进入生产区域，必须提请公司总经理或主管领导批准方可入内，并由接待部门派专人陪同。4、外来推销、无预约人员谢绝入内，因工作需要（如建筑施工、设备维修、安装调试、技术指导等）外来人员临时出入公司，需到相关部门办理临时出入证。5、出公司人员携带的提包、背包、工具袋等都应主动出示或说明，门卫有权要求打开检查，受检者不得拒绝。6、其他对常驻公司人员，请相关部门将其人员及车辆信息提前办理相关手续交门卫后备查。7、车辆进出必须要等级检查，出门时一律凭出厂单，并核实物品数量与出厂单相符后方可出门，凭证每天封存保管。8、发现公司中可疑人员，应及时查问，并当即报告公司领导处理。9、夜间加强巡逻，发现事故苗头或形迹可疑的人和事，应及时处理并报告有关领导或公司领导。发现公司内电、水、门窗、消防设施等不关闭或不安全情况，应及时报告有关部门。10、忠于职守，并做到语言文明，礼貌待人，不借故刁难，以职谋私。11、搞好门卫及周围环境卫生。二、责任与考核1、保安必须遵纪守法，忠于职守、服从命令、听从指挥，切实按公司各项规章制度的要求，完成各项工作任务。2、严禁迟到、早退，上岗时严禁打瞌睡，如若发现按照考勤制度扣除工资。3、上岗时举止要端正，精神要振作，不得嘻笑打闹、吸烟、聊天，如若发现扣除工资50元；仪容要严整，上班人员按规定统一着装，头发要整洁，不准留长发，蓄胡须，如若发现扣除工资100元，要处处以良好的姿态保持门卫与保安人员的形象。5、文明执勤，礼貌待人，严禁辱骂、殴打他人如若发现扣除工资50元，对待来宾态度要热情，做到顾全大局，以公司利益为重。6、组长以身作则，不得以权谋私，徇私舞弊，带班期间若发现问题及时督促上岗执勤人员进行整改，如若整改不利将按次扣除工资100元，7、上下班期间不得私自驾驶各种车辆，一律乘坐公司统一安排的车辆上下班；不得饮酒及酒后上岗执勤；不得脱岗，如若发现就地予以辞退。8、严格遵守落实公司各项管理制度。阿克塞县保安服务公司篇二：2010号门卫出入管理制度时代绝缘?2010?号门卫管理制度根据《企事业单位内部治安保卫条例》，结合公司半军事化管理的要求，为加强内部治安管理，树立公司良好形象，保障公司财产和员工人身安全，确保科研、生产、经营工作的顺利进行，特制定本制度。1．人员出入管理1.1公司员工必须佩戴有效工作牌出入门卫。1.2节假日需加班者，应凭公司行政人事部出具的加班证与工作牌一同交门卫值勤人员查验，并在《加班人员记录本》进行出入登记。1.3公司员工下午下班后进入公司者，应在门卫处进行出入登记，外来人员在非工作时间不能进入公司。1.4南车时代人员因工作关系可凭有效工作牌准予入内。但不得进入生产区域，需进入生产区域者必须由接待部门陪同。1.5穿背心、短裤、拖鞋者，衣冠不整者（含外来施工人员）以及小孩不得进入公司。1.6门卫值班人员应有礼貌地提示外来人员：“进入公司请不要吸烟和嚼槟榔”。1.7外来来访人员、客户联系工作，要凭单位介绍信或身份证进行一人一登记，由门卫值班人员用内部座机电话通知被访人，取得被访人同意，由被访人或被访人指派的人亲自到门卫迎接并佩戴来宾证后方能进入，如进入生产区域，必须提请公司总经理或主管领导批准方可入内，并由接待部门派专人陪同。来宾入内后，接待部门应妥善做好接待，不得任其在公司内其他场所逗留。外来人员未经许可不得在公司内任何地方拍摄，如工作需要拍摄者，由接待部门书面报告拍摄内容提请公司总经理或主管领导批准，拍摄期间须由专人陪同。1.8外来推销、无预约人员谢绝入内，因工作需要（如建筑施工、设备维修、安装调试、技术指导等）外来人员临时出入公司，需到党群工作部办理临时出入证，每证押金50元，施工负责人还需提供身份证复印件存档。1.9出公司人员携带的提包、背包、工具袋等都应主动出示或说明，门卫有权要求打开检查，受检者不得拒绝。1.10其他对常驻公司验收、质检或政府职能部门人员，请相关部门将其人员及车辆信息提前交党群工作部办理相关手续后备查。其中政府职能部门来公司检查必须报告党群工作部通知相关部门派人陪同，无公司陪同人员门卫不得擅自放行进入公司。2.车辆出入管理2.1时代新材内部各单位(含子公司)货