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项目经理岗位责任制

第一篇：项目经理岗位责任制项目经理岗位责任制1、项目经理作为企业在工程项目的代理人，代表企业全面履行施工合同，对工程工期、质量、环境、安全、成本等方面负全面管理责任。2、认真贯彻执行国家和地方政府的政策法规，执行本企业的各项规章制度和指令，接受企业的工程、技术、经营、财务等相关职能部门和上级单位、地方主管部门的指导和监督，确保工程的工期、环境、质量、安全、成本等责任目标的实现。3、组织制定并审核项目的各项规章制度，明确项目人员的工作职责，主持编制施工组织设计、施工方案、质量、安全、环境计划及总体进度计划和年、季、月施工进度计划和各项措施，并督促实施。4、负责对项目的人员、材料、机械、设备、资金等生产要素进行优化配置和动态管理。做好人、财、物的合理调配与供应，深入现场及时解决施工过程中发现的问题。5、在授权范围内，负责与公司管理层、建设单位、监理单位、分包单位、协作单位等的协调。6、组织或参与项目的工程分包、劳务分包及材料供应商等的招标工作。7、组织制定项目核算制度，加强成本管理，预算管理，注重成本信息反馈，注重发现问题并及时采取措施，定期与不定期召开经济活动分析会，加强计划控制。8、负责项目的基础管理工作，保证文件、资料、数据等信息准确及时地传递和反馈，及时进行工程结算、清算。9、负责项目的团队建设和全体员工的职业培训工作。项目书记（政工负责人）岗位职责1、负责项目党、政、工、团、行政后勤、消防保卫、食堂管理、环境卫生等工作。2、制订并贯彻执行支部工作计划及月、季工作安排，并组织实施落实。3、对安全生产负监督、检查的责任,同项目经理就项目安全生产工作承担连带责任,对重大安全隐患负失察的责任。4、负责现场CI形象布置和维护。5、做好环境与职业健康安全防护工作，督促项目经理提取并用好环境与职业健康安全措施费用。6、主持开展职工思想教育工作和创建“文明单位”、“文明职工”等精神文明建设工作，负责领导和指导项目工会、共青团等群众组织开展工作。协助项目经理做好项目的团队建设和全体员工的职业培训工作。8、完成项目经理交办的其它任务。项目执行经理岗位职责1、协助项目经理，全面履行施工合同，对工程工期、质量、环境、安全、成本等方面负直接管理责任。可在项目经理委托下，履行项目经理职责，组织各项工作。2、组织或参与制定并审核项目的各项规章制度，明确项目人员的工作职责，主持编制施工组织设计、施工方案、质量、安全、环境计划及总体进度计划和年、季、月施工进度计划和各项措施，并督促实施。3、在项目经理授权下，对项目的人员、材料、机械、设备、资金等生产要素进行优化配置和动态管理，做好人、财、物的合理调配与供应，深入现场及时解决施工过程中发现的问题。4、在项目经理授权下，与公司管理层、建设单位、监理单位、分包单位、协作单位等进行协调沟通，解决项目管理中出现的问题。5、组织或参与项目的工程分包、劳务分包及材料供应商等的招标工作6、组织或参与制定项目核算制度，加强成本管理和预算管理，注重成本信息反馈，注重发现问题并及时采取措施，定期、不定期召开经济活动分析会，加强计划控制7、具体负责项目的基础管理工作，保证文件、资料、数据等信息准确及时地传递和反馈，及时进行工程结算、清算。8、完成项目经理交办的其它任务。项目副经理岗位职责1、在项目经理（或项目执行经理）的领导下，全面负责工程施工进度、质量、安全生产及文明施工等，具体指导综合施工员（施工员）、机电管理员、测量员工作。2、参与施工组织设计和施工方案的编制，参加图纸会审和设计交底，组织好施工前的准备活动。3、具体组织并参与编制安全、环境计划及总体进度计划和年、季、月施工进度计划和各项措施，组织综合施工员、施工员、机电管理员等实施落实。4、负责安全标准化工地的建设，搞好安全生产，对安全生产及文明施工负主要责任。5、负责对现场材料、设备进行检查验收，并负责对现场的“人、机、料、法、环”等进行优化配置，严格控制成本。6、深入施工现场，掌握项目施工进度，质量、安全等情况，做好现场施工目标的中间控制，协调现场各分包单位、各工种、工序间的接口和交叉作业。7、组织并参加项目生产会，协调并解决施工生产中出现的各种矛盾和具体问题，布置生产任务，落实会议决定事宜。8、督促现场施工管理人员完成工程施工资料。9、完成项目经理交办的其它任务。项目总工程师（技术负责人）岗位职责1、贯彻执行国家技术政策、规范及标准，在项目经理的领导下，全面负责本项目的技术管理工作，具体指导项目内业技术员、质量总监（质监员）工作。2、组织施工技术人员学习并贯彻执行各项技术政策、技术规程、规范、标准和技术管理制度。组织技术人员熟悉施工图纸、参加施工调查、图纸会审和设计交底。3、主持编制本项目的施工组织设计、质量、环境与职业健康安全、计量方案和特