试用协议书第一篇：试用协议书北京九方文化有限公司JF—RL人事管理制度试用协议书编号：甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动合同法》及其它有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商同意，订立本协议书。第一条协议期限乙方在甲方正式录用前，应经甲方试用考核。试用期限自年月日起至年月日止，共个月。第二条工作岗位及工作职责（一）乙方在甲方部担任工作。乙方应按照甲方确定的岗位职责，按时、按质、按量完成工作。（二）甲方因工作需要或根据乙方的实际能力及工作表现，可变更乙方的工作。第三条工作条件和劳动保护（一

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2025-08-28

试用期员工劳动合同管理办法(定稿)第一篇：试用期员工劳动合同管理办法(定稿)应言东浙江亚太药业股份有限公司试用期员工劳动合同管理办法1.总则1.1本办法依据公司(以下简称公司)《劳动合同管理办法》及有关制度制订。1.2本办法适用于公司及子公司。1.2本办法所指试用期员工为与公司及子公司订立劳动合同，约定有试用期，且在试用期内的员工。2.试用期期限2.1公司对新进员工实行试用期制度，试用期限按《劳动合同法》执行。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不

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试用期合同（合集）第一篇：试用期合同人力资源类精品文案humanresourcesdocument试用期合同【本文档可直接使用】试用期合同甲方：XX公司乙方：身份证号：根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。一、试用合同期限：试用期不长于个月，自年月日至年月日止。二、根据甲方的工作需要，聘用乙方在三、在试用期间，甲方聘用乙方的月薪为工作岗位。元，不参与考核，试用期满，并经考核合格，可根据平等协商的原则，

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试用期合同第一篇：试用期合同试用期教师聘用协议甲方：深圳市西雅图教育咨询有限公司乙方：法人代表：姓名：注册地址：身份证号：甲方因工作需要聘用乙方为本单位员工，乙方也愿意受聘于甲方。现双方根据《中华人民共和国劳动法》和广东省、深圳市的其它相关法律法规的规定，在平等、自愿的基础上签订本合同并同意本合同所列条款一、劳动合同期限1、本合同类型为有期限合同2、本合同有效期限自_____年_____月___日起,至_____年____月_____日止二、工作内容与义务1、乙方同意根据甲方工作需要，由甲方安排工作。2、

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试用期合同书[合集]第一篇：试用期合同书合同书甲方：乙方:根据《中华人民共和国劳动法》和新疆农机有限责任公司_______经营部的用工要求，经甲、乙双方平等协商，同意就本劳动合同达成协议如下：1、甲方录用乙方从事职务，合同期限为月。2、聘用期间，乙方必须遵照公司管理规定，服从工作安排。3、聘用期间，乙方提出辞职者，须在离职前十五天提交书面辞职报告，并按规定程序办理离职手续。若乙方未能遵守以上规定，甲方可扣发当月乙方薪金，并保留追诉权辞退乙方。4、聘用期结束后，若乙方未能达到甲方要求，则甲方不再聘用乙方。5

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试用期协议书1第一篇：试用期协议书1试用期协议书甲方：乙方：身份证号码：根据国家及本地劳动管理规定和本公司人事管理办法，结合甲方关于公司新进各类人员均需试用的规定，双方在平等、自愿的基础之上。共同订立本协议，并认同以下条款内容：一、试用协议期限：自年月日至年月日止，有效期限为个月。二、试用岗位根据甲方的工作安排。三、试用岗岗位工资根据双方事先之约定，按公司工资制度执行。四、甲方的基本权利与义务：〈一〉、甲方的权利：1、有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度；2、有权对乙方的违法乱纪和违反公司规定的行为

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试用期劳动合同第一篇：试用期劳动合同上海XXXXXXXXXXX有限公司（试用期合同）甲方：________________________乙方：________________________甲方因工作需要，同意招用乙方到甲方试用工作，试用期_______个月，自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。经双方平等协商，现就试用期间的有关事项订立以下条款，以共同遵守。一、乙方的岗位（工种）为：_______________________在试用期间，根据

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试用期劳动合同范文大全第一篇：试用期劳动合同试用期劳动合同15篇随着人们法律意识的建立，合同出现在我们生活中的次数越来越多，它可以保护民事法律关系。那么常见的合同书是什么样的呢？以下是小编整理的试用期劳动合同，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。试用期劳动合同1甲方（用人单位）名称：_________法定代表人：_________地址：_________联系电话：_________乙方（劳动者）姓名：_________家庭住址：_________居民身份证号码：_________联系电话：_________签约须

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试用期劳动合同第一篇：试用期劳动合同试用期劳动合同书甲方:乙方:乙方应聘到甲方的岗位试用，试用期个月，到期后通过评价符合岗位要求，转正签定正式劳动合同；如表现突出，可以提前转正。现将有关事项约定如下：1、试用期工资/月，起薪时间以报到上班考勤和以下相关规定为准。2、每天有效工作时间8小时，因工作需要延长劳动时间的安排倒休或支付同等报酬，试用期内不享受福利待遇及品质、绩效奖励(属于公司特殊引进人才除外)。3、本合同签订后七个工作日内要求辞职的甲方不支付任何报酬及补偿；由于乙方不能适应岗位要求，甲方辞退乙方的

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试用期劳动合同正文：试用期劳动合同关于试用期劳动合同关于试用期劳动合同1“试用期”是伴随着劳动法的出台而出现的。劳动法规定，劳动合同可以约定试用期，但最长不得超过六个月。在劳动合同中约定试用期，一方面可以维护用人单位的利益，为每个工作岗位找到合适的劳动者，试用期就是供用人单位考察劳动者是否适合其工作岗位的一项制度，给企业考察劳动者是否与录用要求相一致的时间，避免用人单位遭受不必要的损失。试用期不签劳动合同的现象原来比较普遍，《劳动合同法》实施后，因为存在不签劳动合同就要支付双倍工资的问题，因此，用人单位对

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试用期劳动合同正文：试用期劳动合同2023年试用期劳动合同范本1甲方：住所：法定代表人：联系电话：乙方：联系电话：身份证号：家庭住址：风险提示：企业的招聘工作完成后，就进入了用工阶段，在用工前，企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同，否则企业将为此付出巨大的代价：一是，企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。如：企业超过一年未签劳动合同，企业就得多支付员工11个月的工资。二是，如果未签订劳动合同期限超出一年，将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立，只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，企业

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试用期内解除劳动合同的限制第一篇：试用期内解除劳动合同的限制试用期内解除劳动合同的限制用人单位在试用期内解除劳动合同的限制在试用期内，用人单位能否随时解雇员工？原来的劳动法规定，在试用期内，用人单位可以随时解除劳动合同，而《劳动合同法》规定试用期内用人单位可解除劳动合同仅限于劳动者有下列情形之一：1、在试用期间被证明不符合录用条件的；2、严重违反用人单位的规章制度的；3、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；4、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单

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试用期三个月总结正文：试用期三个月总结试用期三个月总结试用期三个月总结1三个月的试用期下来，自己努力了不少，也进步了不少，学到了很多以前没有的东西，我想这不仅是工作，更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。从这一阶段来看，发现自己渴求的知识正源源不断的向自己走来，到这个大溶炉里慢慢消化，这就是经验。在此十分感谢公司的领导和前辈们对我的关照。我深刻地体会到了公司从老总到同事踏实认真的工作态度，让我更加的警惕自己,把工作做好做细.每个公司的制度和规定在细节上虽稍有区别,但大体方向和宗旨却都相同.所以,很快我就适

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试用期、实习工作总结正文：试用期、实习工作总结试用期、实习工作总结试用期、实习工作总结1一、个人情况简介xxx年9月—xxxx年7月，在xx城建高等专科学校房地系就读工程造价专业；xxxx年7月—xxxx年7月，在中铁十九局集团第四工程有限公司从事概预算编审、合同管理、投标经营等工作；XX年10月，参加并通过了全国造价工程师执业资格考试。二、主要工作表现及成绩1、严格遵守公司各项规章制度。上班伊始，我认真学习了《维科纲要》、《房产板块员工日常行为规范》、《基本管理制度》、《岗位职能说明书》等各项规章制度，

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试用协议书模板合集（5篇材料）第一篇：试用协议书模板试用协议书模板合集五篇在社会一步步向前发展的今天，很多场合都离不了协议，签订协议是解决纠纷的保障。那么什么样的协议才是有效的呢？以下是小编精心整理的试用协议书5篇，希望对大家有所帮助。试用协议书篇1软件试用协议合同编号：_________甲方：_________乙方：_________丙方：__________________（以下简称乙方）充分考虑到_________（以下简称甲方）在软件实施过程中所遇到的具体困难与实际存在的问题，并希望双方能够继续保

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试用协议书1第一篇：试用协议书1试用协议欢迎加入金铎餐饮管理有限公司。1你参加培训的前七天为公司给您的试用期，期间双方有权直接结束关系，公司将不负担您的任何工资。2考核合格后进入试用期时间为三个月，期间金铎给您提供专业的培训以及考核。如果在试用期间您认为金铎对您不合适，您可以提前一个月提出书面离职；同样金铎想与你终止合作，也将用平等方式解除双方合作关系，正常情况下将于次月工资结算日结清,如涉及违纪等需审计的情况，双方认定达成一致后结清。试用期间您的薪资由您加入公司第一天开始计算。您试用期间的工资为____

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译朗教育辅导班兼职教师聘用合同书（5篇）第一篇：译朗教育辅导班兼职教师聘用合同书译朗教育辅导班兼职教师聘用合同书甲方：身份证号码：电话：乙方（辅导老师）：出生年月日：学历：职务：任职时间：身份证号码：第二篇：兼职教师聘用合同书启明教育—给我一粒种子，还您一片丰收兼职教师聘用合同书为了依法维护双方权益，明确义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，本着平等自愿、协商一致的原则，经甲乙双方商议，特订立此合同，以便共同遵守。一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方____

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诊所医师聘用合同范本[范文模版]第一篇：诊所医师聘用合同范本[范文模版]诊所医师聘用合同范本（精选6篇）随着时间的推移，合同在生活中的使用越来越广泛，签订合同是为了保障双方的利益，避免不必要的争端。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是小编整理的诊所医师聘用合同范本（精选6篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。诊所医师聘用合同1受聘人（以下简称乙方）：身份证号码：联系电话：受聘岗位：医生护士技师其他受聘人的担保人（以下简称丙方）：身份证号码：兹有聘用单位（甲方）：___决定聘用乙方（受聘人）：__

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诊所聘用合同第一篇：诊所聘用合同诊所聘用合同根据同志的申请和本诊所的工作需要,本诊所决定聘用,双方同意鉴定如下合同:一、该同志必须坚持四项基本原则,遵纪守法、执行诊所的一切规章制度,服从诊所分配的各项工作,团结同志、勤奋工作、努力完成各项工作任务。二、乙方聘用期间的主要工作岗位是:护理工作。工作应积极主动。三、乙方要树立全心全意为患者服务的思想,不怕苦不怕累,要有奉献精神,做到服务态度好、服务质量高。四、乙方要认真学习本专业理论知识并联系临床实际,不断提高医护技术水平,要严格执行各项技术操作规范,谨慎工作

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讲座教授聘任合同[5篇范文]第一篇：讲座教授聘任合同聘任方：_________（简称甲方）受聘方：_________（简称乙方）为保证_________顺利实施，保障甲乙双方的合法权益，根据国家法律有关规定并参照_________讲座教授岗位制度，经双方协商，订立本合同。第一条聘期_________讲座教授岗位聘期为_________年，第一年为试用期，聘任期满，聘任合同自动解除。聘期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________

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