动力职位说明书.doc

动力分厂职位说明书汇总表
序
号类
别班组岗位名称岗位系数人数备注调整前调整后1管
理
人
员中层正职分厂厂长2.4112中层副职分厂副厂长2.022留营、总厂各1名3中层副职安全环保主管2.001建议总厂新增1名4中层副职工程师2.001建议总厂新增1名5一
般
管
理
人
员锅炉技术员1.811总厂6电气技术员1.811总厂7暖通技术员1.811总厂8机电技术员1.811留营9环保技术员1.811总厂10能源技术员1.611总厂11安全技术员1.611总厂12会计材料员1.611总厂---小计---111313劳资员0114工

人运
行
组值班长43三班运行，总厂15司炉工12/1812/18三班运行，冬夏不同16水处理66三班运行，总厂17煤台上煤工66三班运行，总厂18炉
修炉修组组长01总厂19锅炉维修工总厂20电
工
组电工组组长11总厂21外线电工99总厂22总变值班员67三班运行，建议新厂增设1人23管
工管工组组长2224管工101025司泵工4426服
务勤杂工1127抄表工2228合计29总计
动力分厂职位说明书
职位名称动力分厂厂长职位代码所属部门动力分厂职位等级中层正职直属上级党委副书记管辖人数95任职资格eq\o\ac(○,1)教育背景：大专以上或从事锅炉、电气工作15年以上
eq\o\ac(○,2)培训经历：安全、环保、节能、职业卫生管理知识；企业管理知识；财务知识、法律知识；机电知识；机械知识
eq\o\ac(○,3)工作经验：10年以上
eq\o\ac(○,4)技能与素质：
熟悉国家安全、环保、节能、职业卫生法律法规；
具有一定的机械（电气）制图、识图能力；.
具备极强的领导及管理能力，善于沟通，富有亲和力；
具备出色的组织协调能力、分析判断、逻辑思维、观察应变能力；
具有一定的社交能力；
能够使用常用办公软件
eq\o\ac(○,5)个性特征：性格温和，有耐心，工作态度积极、主动、乐观，乐于助人，忠诚守信，工作严谨，敬业，责任心强，有良好的团队合作意识。工作内容eq\o\ac(○,1)安全经济供应生产所需各种能源
eq\o\ac(○,2)组织安装新改扩建项目水电暖设施
eq\o\ac(○,3)组织安全、环保、工伤事故调查、分析、上报
eq\o\ac(○,4)组织节能、环保、安全技术及设施的推广与应用
eq\o\ac(○,5)分析管控公司燃动费用
eq\o\ac(○,6)做好本部门党务工作岗位职责1）权利：
eq\o\ac(○,1)分厂费用审批权；
eq\o\ac(○,2)分厂人事调配权；
eq\o\ac(○,3)违纪事件（人员）处理权；
eq\o\ac(○,4)所辖人员工作完成情况考核奖惩权；
eq\o\ac(○,5)各种奖金分配权
2）职责：
eq\o\ac(○,1)对公司水电汽供应保障负全责；
eq\o\ac(○,2)对公司安全、环保、节能减排工作负责；
eq\o\ac(○,3)因工作失误给公司及员工造成损失应承担的经济、行政责任。工作关系（1）内部工作关系
a.监督：所辖人员遵章守纪情况
b.指导：各部门正确使用
c.合作部门：公司所属各单位
（2）外部工作关系
安全、环保、节能、电力、发改委、集中供热相关各方面公共关系相关说明目前该岗位共有1人，具有中级以上专业技术职称最佳编制人吴彦君审核人编制日期2011.06.20审核日期动力分厂职位说明书
职位名称动力分厂副厂长职位代码所属部门动力分厂职位等级中层副职直属上级动力分厂厂长管辖人数94任职资格eq\o\ac(○,1)教育背景：大专以上学历或从事司炉相关工作10年以上
eq\o\ac(○,2)培训经历：锅炉管理知识；采暖通风知识；机械制图知识
eq\o\ac(○,3)工作经验：10年以上
eq\o\ac(○,4)技能与素质：
熟悉锅炉运行原理；
具有一定的机械制图、识图能力；.
具备较强的领导及管理能力，善于沟通，富有亲和力；
具备一定的组织协调、分析判断、逻辑思维、观察应变能力；
能够使用常用办公软件
eq\o\ac(○,5)个性特征：性格温和，有耐心，工作态度积极、主动、乐观，乐于助人，忠诚守信，工作严谨，敬业，责任心强，有良好的团队合作意识。工作内容eq\o\ac(○,1)安全经济供应生产所需热力及水资源
eq\o\ac(○,2)新改扩建项目水暖设施的配置；锅炉、暖通设施维护保养、检修及改造
eq\o\ac(○,3)组织部门现场检查；
eq\o\ac(○,4)做好锅炉、暖通、运行人员的配置工作；
eq\o\ac(○,5)分析、管控公司蒸汽、暖通成本，