2024年广东肇庆市高要区第三次招聘高要区特聘动物防疫专员10人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷.docx
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2024年广东肇庆市高要区第三次招聘高要区特聘动物防疫专员10人历年高频综合难、易点(公共基础测验200题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 题型单选题多选题判断题合计统分人得分 一、单选题(共130题) 1、()是指管理者根据组织的内部条件和外部环境来确定其管理思想和管理方法,以实现有效管理。 A:法治原理 B:权变原理 C:动态原理 D:人本原理 正确答案选项:B 解析:本题考查管理学的基本原理。 A项错误,法治的基本理念是强调平等,反对特权,注重公民权利的保障,反对政府滥用权力。由此,法治应有几个最基本的特征:第一,法治不只是一种制度化模式或社会组织模式,而且也是一种理性精神和文化意识。第二,法治作为特定社会人类的一种基本追求和向往,构成了工业化和民主化的秩序基础。第三,法治的最重要的含义,就是法律在最高的终极的意义上具有规范和裁决人们行为的力量,法律既是公民行为的最终导向,也是司法活动的唯一准绳。 B项正确,权变原理是指在组织活动环境和条件不断发展变化的前提下,管理应因人、事、时、地而权宜应变,采取与具体情况相适应的管理对策以达成组织目标的一项管理原理。权变理论的核心是在现实中不存在一成不变、普遍适用的理想化的管理理论和方法,采用什么样的管理理论、方法及技术取决于组织环境。 C项错误,动态原理是指,在管理活动中,面对瞬息万变的组织环境,人们只有注意把握管理对象运动、变化的情况,及时调节管理的各个环节和各种关系,才能保证管理活动不偏离预定的目标,进而在动态管理中实现最佳效益。动态原理包含两层含义:一是管理组织系统内部固有的结构、功能运行状态,随着内部各要素及内部其他条件的变化而适时调整、变化的规律;二是管理组织作为更大系统的子系统,随着大系统的运动而运动,随着大系统的变化而变化的动态规律。 D项错误,人本原理,是管理学四大原理之一,顾名思义就是以人为本的原理。它要求人们在管理活动中坚持一切以人为核心,以人的权利为根本,强调人的主观能动性,力求实现人的全面、自由发展。其实质就是充分肯定人在管理活动中的主体地位和作用。同时,通过激励调动和发挥员工的积极性和创造性,引导员工去实现预定的目标。 故本题选B。 2、行政协调的主要模式中,()即平行机关、部门或个人间的协调活动,其任务是调解部门或个人利益、需求、目标间的冲突,防止出现扯皮与内耗,在互助互谅的基础上谋求共同发展。 A:内部协调模式 B:外部协调模式 C:纵向协调模式 D:横向协调模式 正确答案选项:D 解析:本题考查管理知识。行政协调是行政主体在行政管理过程中通过沟通、协商以及对相关主体职能、权责关系的明晰和调整,以促进组织目标实现的过程。行政协调是指行政组织与外部环境、行政组织内部各部门之间的协同一致的和谐关系,以提高行政效率,实现行政目标的过程。解决政府与社会不适应,政府内部部门职权不清、职权冲突、事权与人事的冲突。行政协调大致包括行政系统内部协调和行政系统外部协调两大类。横向协调,指同级政府之间、部门之间、人员之间的协调。而题干是平行机关、部门或个人间的协调活动,属于横向协调。D项符合题意,当选。 故本题选D。 【解析拓展】A项:行政系统内部协调指行政系统内部各部门和人员之间的协调活动。包括行政系统内部母系统与子系统之间的纵向协调和子系统与子系统之间的横向协调。而题干是平行机关、部门或个人间的协调活动,属于横向协调。A项不符合题意,因此不当选。 B项:行政系统外部协调指行政系统与外部环境及其它主体之间的协调。现代行政系统是一个开放的系统,它必须根据外部环境的变化不断调整自身的职能体系与组织结构,增强行政系统的适应能力。因此,行政系统外部协调是行政组织可持续发展的重要条件。B项不符合题意,因此不当选。 C项:纵向协调指上下级政府之间、上下级政府部门之间和上下级行政人员之间的协调。而题干是平行机关、部门或个人间的协调活动,属于横向协调。C项不符合题意,因此不当选。 3、下列公文中,文种使用符合规范的是()。 A:《XX市经委关于深化企业内部改革的思路》 B:《XX公司关于要求减免部分工商税的请示》 C:《中共XX省委2021年工作要点》 D:《XX县人民政府2021年第一季度工作小结》 正确答案选项:B 解析:本题考查公文的基本知识。 A项错误,《XX市经委关于深化企业内部改革的思路》中的“思路”是自制文种。自制文种指的是在《条例》规定的公文正式文种之外,随心所欲地生造部分非公文文种,不符合文种使用规范。 B项正确,请示,是下级机关向上级机关请求对某项工作、问题作出指示,对某项政策界限给予明确,对某事予以审核批准时使用的一种请求性公文,符合文种使用规范。 C项错误,《中共XX省委2

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