为明确各党支部建设责任.docx

为明确各党支部建设责任

第一篇：为明确各党支部建设责任为明确各党支部党风廉政建设建设责任，保证党风廉政建设责任制的落实，特签订本责任书。一、责任内容党支部党风廉政建设实行统一领导，全面负责；党支部书记对本公司党风廉政建设负总责，各渠道分管领导对本渠道党风廉政建设负责。（一）召开专题研究党风廉政建设的党委会、工作会和形势分析会，贯彻落实上级党委、纪委关于党风廉政建设的部署和要求，研究制定年度党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施，对党风廉政建设工作任务进行责任分解，并按照计划推动落实；（二）同本公司各渠道（个险、团险、银保、业管、财务）分管领导，及所属单位签订《党风廉政建设责任书》，监督、检查、考核落实党风廉政建设责任制情况并与经营业绩考核挂钩；（三）坚持党委理论中心组学习制度，制定、落实党性党风党纪和反腐倡廉宣传教育计划，组织党员、员工学习党风廉政建设理论和法规制度，将反腐倡廉内容纳入公司相关培训中，加强廉政文化建设；（四）抓好党风廉政相关制度落实，从源头上预防和治理腐败；（五）强化权力制约和监督，认真落实民主生活会、廉政谈话、述职述廉等制度；（六）开展效能监察工作，对所属公司检查效率达到100%；（七）带头执行廉洁从业有关规定，监督检查下级领导班子、领导干部廉洁从业情况；（八）严格执行“三重一大”决策制度，按照规定的标准、程序选拔任用干部，防止和纠正选人用人上的不正之风；（九）加强作风建设，开展纠风工作，切实解决党风司风方面存在的突出问题；（十）规范案件查办和信访管理工作，制定、落实案件防范的具体措施，加强重大案件和重要信访件的查办，遏制重大案件发生；（十一）重视纪检监察队伍建设，领导、组织、支持纪检监察部门开展工作。二、问责和责任追究（一）市公司年底对党风廉政建设责任制考核结果在系统内进行通报。（二）党风廉政建设责任制考核1次不合格的，取消该单位当年评先资格，该单位党支部主要责任人1年内不提拔使用，并对其进诫勉谈话；连续两年考核不合格的，对党支部主要责任人降职使用；累计3次考核不合格的，党支部主要负责人5年内不提拔使用。（三）对不履行或不认真履行党风廉政建设责任的有关人员，按照有关规定追究责任实施问责；发生违规违纪行为的，按规定给予党纪和公司纪律处分。三、附则（一）本责任书责任期限自签订之日起至下年度签订之日止。（二）本责任书一式两份，双方各存一份。责任发出方：中共中国人寿保险股份有限公司莱芜分公司委员会签字人：责任承担方：中共中国人寿保险股份有限公司莱芜分公司委员会签字人：签字日期：年月日第二篇：北京林业大学各党支部：党员发展说明与注意事项各党支部：随着发展工作的不断开展，各党支部在发展程序出现了各种问题，现将问题汇集如下。请各党支部在发展工作之前仔细学习，认真发展，避免在发展过程中出现不必要的错误。一、党员发展程序1．各种入党前材料的准备（按照以下所列顺序排放）。包括：积极分子登记表、入党申请书、入党校初级班申请书、入党校提高班班申请书、党校讨论稿、党校提高班毕业登记表（或者党校提高班结业证书复印件）、思想汇报（最少每3个月一份）、函调（父母和主要社会关系）、公示结果登记表。注：研究生发展对象有导师书面意见。2．具体发展流程A．第一年年底向党委提交发展对象名单，列发展计划（支部大会讨论确定）。B．在发展前，支委会和党员大会进行讨论，对发展对象进行投票排序。C．入党前材料的准备；D．进行为期7天的全校公示；E．公示结束无异意后取公示结果登记表F．到党委进行材料审核，材料齐全后发放志愿书；G．在开发展大会之前需要对发展对象进行群众基础调查（调查人数占全班人数的2/3）；H．开发展大会。二、注意事项1．积极分子登记表中：确定为积极分子时党支部意见一栏，该时间为写完入党申请书，上完初级班的时间。因此支部书记签名应为当时担任本学生支部的书记。联系人最少每半年对发展对象进行谈话考察，填写记录在登记表中。2．通常函调为发展对象的父母亲；如果结婚，则需要函调配偶。函调时，需要到党委拿函调表，将被函调对象党组织的具体地址问询清楚，到党委登记编号备案。3．所有入党前的材料都齐全以后，才能够进行公示。公示材料的照片要清楚，正规（不能为太随意的生活照）。4．联系人可以是正式党员和预备党员，但是介绍人一定为正式党员。5．必须采用票决制进行投票。（票决表到生物院党总支文件夹FTP上下载）投票时，只有正式党员有表决权；预备党员和参加发展大会的积极分子有提出意见的权利。6．所有材料必须用钢笔或者中性笔写，不能用圆珠笔写。7．党校提高班结束后，需要继续向党组织汇报自己的思想，因此3个月写一份思想汇报，向党组织说明自己近期以来的思想状况。8．在支部选举中，只有正式党员有投票权和选举权。三、发展预备党员的发展大会流程1．全体起立，奏国际歌。2．发展对象