构建和谐企业第一篇：构建和谐企业以科学发展观作为指导，开展争先创优，促进企业和谐发展落实科学发展观，开展争先创优活动是我们党在新时期加强党的建设工作的重要内容。坚持以人为本，全面协调可持续发展的科学发展观科的提出，为我们解决新时期在发展过程中遇到的各种问题提供了一个科学的思路和方法，体现了中央领导集体对发展内涵的深刻理解和科学把握，是发展思路、发展模式的不断探索和创新。而继落实科学发展观后,全党又掀起了开展创先争优创先活动的热潮,着重加强党的先进性建设，努力从党的执政基础、党内机制创新、党员队伍建设、营造

是你****元呀

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2025-08-27

构建和谐企业第一篇：构建和谐企业构建和谐企业，促进企业长久发展——浅谈中小企业如何发挥人力资源的有效作用发布日期：2011-01-20来源：安徽启盛数码软件技术有限公司发布人：朱传波点击数:484人力资源管理，就是指运用现代化的科学方法，对与一定物力相结合的人力进行合理的培训、组织和调配，使人力、物力经常保持最佳比例，同时对人的思想、心理和行为进行恰当的诱导、控制和协调，充分发挥人的主观能动性，使人尽其才，事得其人，人事相宜，以实现组织目标。近年来，中小型民营企业作为最活跃的经济细胞在我国经济中所占的地位

St****36

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2025-08-27

构建和谐企业提高企业竞争力第一篇：构建和谐企业提高企业竞争力构建和谐企业提高企业竞争力一部人类历史，便是不断吐故纳新的过程；一个优秀企业的存在，便是不断战胜对手和自我，不断创新和发展的结果。只有善于、敢于创新，企业才能赢得市场，创造成功。而这一过程必须有企业的和谐做基础，因此，构建和谐企业，才是企业发展和提高竞争力的基础。一般认为，和谐企业涵义有三个层面：企业文化的建设、员工福利的保障、内部矛盾的化解；关键是制度创新和技术革命，最终目标是为职工创造和谐环境，使企业更加和谐，达到提高企业竞争力的目的。当前乃

一只****呀淑

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构建和谐企业从我做起5篇第一篇：构建和谐企业从我做起构建和谐企业从我做起企业作为社会的一个细胞，和谐发展势在必行，构建和谐企业是一个永恒的主题。但是，构建和谐企业并非一句空口号，而是要付诸一种行动，要从我做起，从身边做起，从点点滴滴做起。作为一个企业员工，你所在的每一个岗位、每一个工作环节都与企业的经营和效益息息相关。你的工作效率提高了，工程项目进展就加快了；你的技术提升了，工程质量就保证了；你的服务质量创优了，企业品牌就更加响亮了；你为公司节约了，企业成本就降低了……发展才是硬道理，效益是企业和谐的前提

飞舟****文章

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构建和谐企业[大全]第一篇：构建和谐企业[大全]以人为本构建和谐企业《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》中指出：我国已进入改革发展的关键时期，经济体制深刻变革，社会结构深刻变动，利益格局深刻调整，思想观念深刻变化。这种空前的社会变革，给我国发展进步带来巨大活力，也必然带来这样那样的矛盾和问题……全党同志要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，一切从实际出发，自觉按规律办事，立足当前、着眼长远，量力而行、尽力而为，有重点分步骤地持续推进，切实把构建社会主义和谐社会作为贯穿中国特色社会主义事业全

子安****吖吖

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构建和谐企业塑造和谐理念第一篇：构建和谐企业塑造和谐理念构建和谐企业塑造和谐理念什么是和谐社会呢？胡锦涛总书记给了很好的诠释。他指出，我们所要建设的社会主义和谐社会，应该是民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。诚然，和谐企业除应具有和谐社会的基本特征外，还应根据自身发展的价值目标融入四个文化理念。这是和谐企业文化内涵所必需的，也是和谐企业的着力点。和谐理念是和谐企业价值目标的文化内涵和着力点。和谐企业作为和谐社会的一个重要组成部分，它的价值取向与和谐社会有着密不可分的联

书生****萌哒

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构建发展战略支持型企业文化第一篇：构建发展战略支持型企业文化构建发展战略支持型企业文化战略制胜精心绘就二次创业发展战略蓝图战略问题是现代企业管理者必须研究和思考的首要问题。世界新经济浪潮的到来，使现代企业进入了一个战略制胜的年代，实施企业战略管理比任何时候都显得更为重要。1997年，电力市场出现“买方市场”，云南电力集团有限公司开始思考发展战略问题。随着我国加入WTO，他们把战略制定工作提到首要地位，通过对自身生存现状的深入调查和深刻理解，借鉴国内外著名企业战略管理的经验教训和成功案例，聘请国务院发展研究

悠柔****找我

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构建和谐生产之我见第一篇：构建和谐生产之我见构建和谐生产之我见安全第一是电力行业永恒的主题，对于一个电力基建单位，必须严格贯彻“安全第一，预防为主”的安全方针，强化全员安全意识，建立长效的安全生产预警机制，促进安全生产持续发展。而班组作为企业中最基本的组成大秘书网单位，乃是企业所有工作的落脚点，对于安全的管理工作，更要有一套适合自身特点的行之有效的措施来保证生产的正常化。笔者发稿时正值火电二公司连续6000天安全生产无事故，各单位正如火如荼的对基层安全生产的好的经验总结推广的时机。检修公司襄樊项目部正是此

高格****gu

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构建企业班组文化建设动力机制第一篇：构建企业班组文化建设动力机制构建企业班组文化建设动力机制http://.cn2012年03月05日17:38《企业文明》文/中国兵器工业集团内蒙古一机集团霍洁文化牵引靠高层，文化推进在中层，文化落地于基层。如何进一步加强和改进班组文化建设工作的机制建设，增强班建工作动力、激发班建工作活力，把班组文化建设优势、组织优势和职工工作优势转化为企业的竞争优势，是当前国内企业班组文化建设工作面临的重要课题。在此，结合多年来班组文化建设工作的实际，对建立一套完整的班组文化建设动力机

St****12

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构建企业文化推动企业和谐发展第一篇：构建企业文化推动企业和谐发展构建企业文化推动企业和谐发展延安北机务段是地处陕北革命老区隶属西延铁路公司的一个基层站段，近几年来，该段紧紧依托企业文化建设为载体，从全面加强安全生产经营管理、规范健全企业管理制度入手，不断创新企业发展机制，以人为本，大搞人才战略，创下了建段以来各项安全工作指标的最高记录，先后被路局授予“安全生产标兵单位”、“双文明先进单位”、“治安保卫工作先进单位”等多个荣誉称号。1、积极培育企业精神。企业精神是企业发展的魂，是企业的凝聚力所在。因此，延安

Jo****34

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构建企业信贷文化建设思考第一篇：构建企业信贷文化建设思考一、企业信贷文化的概念企业信贷文化是通过实现信贷业务基本理念、组织架构、信贷操作、检查反馈的全局或局部统一,逐步建立起对外服务和经营标准化,对内管理和操作规范化的一系列的以信贷从业人员共同价值观为核心的一整套信贷质量文化体系。当前,农发行正处于内部改革的关键时期,信贷业务以及相应的信贷政策也做了重大调整,如何面对和化解转型时期的各类矛盾,预防信贷业务中存在的风险,有效发展业务,打造现代银行笔者认为应以加强农发行企业信贷文化建设为着力点,来实现这一目标

猫巷****忠娟

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某企业文化建设研究第一篇：某企业文化建设研究某企业文化建设研究摘要改革开放以来，我国企业文化建设理论上与实践上取得了很大成绩，对建设我国特色社会主义建设和促进国民经济发展都起到了积极作用。在知识经济到来的今天，企业要想发展并在竞争中立于不败之地，必须高度重视企业文化建设，充分发挥企业文化在市场竞争中的作用。本文从企业文化建设的基础理论介绍入手，阐述了企业文化建设的重要性及建设途径，文章最后以安彩企业文化建设作实证分析，指出未来企业文化建设的方向。关键词：企业文化建设途径AbstractSincethere

兴朝****45

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构建21世纪企业文化第一篇：构建21世纪企业文化构建21世纪企业文化工商管理>>企业文化>>论文正文→构建21世纪企业文化构建21世纪企业文化作者：张少华发布时间：2006-8-19构建21世纪企业文化企业作为市场运行的主体，的，最能够体现市场经济运行发展的需要，带来的机遇和挑战，我国起来的，道德标准、它以人的全面发展为最终目标，其核心是企业精神和企业价值观。企业文化把企业精神和企业价值观作为核心和基石，强调对员工普遍认同的价值观的塑造，在企业内部创造一种和谐一致、积极向上的文化氛围，以发挥群体的文化优势

葫芦****io

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构建和谐企业第一篇：构建和谐企业构建和谐企业瞄准“一强三优”目标落实“三抓一创”思路构建和谐企业完成“创一流”任务构建社会主义和谐社会，是党的十六大和十六届三中、四中全会提出的重要内容，也是我们党为之奋斗的一个重要目标。电力企业作为国民经济基础性产业，理所应当积极承担自己的社会责任，而贯彻落实科学发展观，构建和谐社会的重大任务落实到我们基层企业，就是要努力建设和谐的供电企业。国网公司已经明确提出“一强三优”的发展目标和“三抓一创”的管理思路，这既是社会发展的需要，也是构建和谐发展的供电企业的内在要求，我们

努力****亚捷

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构建和谐企业材料第一篇：构建和谐企业材料“深圳质量”的核心内容之一是以人为本。而人才是决定企业能否实现永续经营的重要方面。请谈谈贵公司在开发和利用人力资源、构建和谐企业等方面实施了哪些有效的举措？１、人才培养方面完善培训制度，为企业发展做支撑。制订企业培训体系，制定中长期培训规划，对不同的岗位制定了不同的培训形式和内容，对培训所需硬件设施加大了投入力度。根据员工培训需求，按照培训计划按月对员工进行相关培训，包括工作技能类，员工素质类，安全生产类，心理健康及员工兴趣等各类培训。同时逐年加大培训费用投入，按照

映雁****魔王

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构建和谐企业文化第一篇：构建和谐企业文化浅谈构建和谐企业文化自党的十六届四中全会提出构建社会主义“和谐社会”以来，“和谐社会”的思想观念已经深入人心。和谐社会需要和谐企业，和谐企业离不开和谐社会。天铁集团作为国有大型企业集团，肩负着国民经济发展和社会和谐稳定的重要责任。因此，创建和谐天铁、提升企业文化，是天铁集团的立足之本、力量之源，是落实科学发展观的具体体现，是实现公司可持续发展的必然要求。今年初，在集团公司党委扩大会议上，集团公司党委书记杨勇同志强调：“要坚持不懈惠民生促和谐保稳定”。并进一步重申了建

一吃****仪凡

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构建和谐企业之我见第一篇：构建和谐企业之我见构建和谐企业之我见2008-01-30党的十六届六中全会《决定》提出，倡导和谐观念，培育和谐精神，建设和谐文化，构建和谐社会。当前，“和谐”已经成为我国社会建设中的主旋律。烟草企业作为构建和谐社会不可或缺的重要组成部分，同样需要和谐，需要一种能提升企业凝聚力，提高工作效率，促进行业持续、健康、稳定发展的和谐氛围。一、构建和谐企业的重要意义和谐，是人类的美好追求，是中国特色社会主义社会和企业生存、发展的动力。实现社会和谐，建设美好社会，始终是我们孜孜以求的社会理想

猫巷****忠娟

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构建公司企业文化方案[推荐5篇]第一篇：构建公司企业文化方案构建公司企业文化方案日期：2007-04-17查阅次数：642网络编辑：vear企业文化是公司理念的高度概括，是我们务必熟记和坚持的精神财富，其内容主要包括：我们的愿景——领航山水生活。我们的宗旨——建筑无限荣耀。我们的核心价值观——追求美满人生。我们的行为准则：行为规范——遵纪守法。思想品格——诚实豁达。工作态度——敬业奉献。经营理念——优质创新。一、我们的愿景（远景目标）（一）内容：领航山水生活。（二）注释：近义：王子山下（80万平方米），天

觅松****哥哥

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构建企业文化坚持以人为本第一篇：构建企业文化坚持以人为本构建企业文化坚持以人为本还记得我国著名经济学家于光远曾经说过这样一句话“国家富强靠经济，经济繁荣靠企业，企业兴旺靠管理，管理的关键在文化”。由此可见，和谐共勉的企业文化作为现代企业的管理要件，发挥了对内促进凝聚力，对外提高竞争力的重要作用。在潜移默化中提升了企业的人气和灵气，实现了低层运作向高层运作的迈进。那么，“以人为本”却是构建企业文化的关键，要树立“人才就在企业里，人才与企业一起成长”的观念。宝洁公司前董事长曾经说过：“如果你拿走我的资金、厂房

一吃****瀚文

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构建“金字塔”型企业文化（优秀范文五篇）第一篇：构建“金字塔”型企业文化构建“金字塔”型企业文化作者：罗高峰来自：ectime入库：2006年5月28日14:52内容摘要：不同的企业有不同的企业文化，即便相同的文化在不同的企业中也会有不同的内涵。构建“金字塔”型企业文化是企业文化建设的有效方法。“金字塔”型企业文化包括一种无形文化，四种有形文化，其中精神文化是企业文化的灵魂，企业文化建设的重点是构建企业精神文化。通过“五抓”才能使企业的精神文化成为员工群体的共同意识和经营理念。只有企业的精神文化已成为员工

努力****晓骞

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