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香格里拉县纪委监察局四项举措强化机关作风建设

第一篇：香格里拉县纪委监察局四项举措强化机关作风建设香格里拉县纪委监察局四项举措强化机关作风建设2012年02月10日10:08【大中小】【收藏】【打印】香格里拉网讯春节刚过，香格里拉县纪委监察局强化措施，加强监督检查，迅速绷紧节后工作弦，促使全县各级各部门以崭新风貌投入工作。一是迅速收心、投入工作。大年初五，县纪委监察局提早上班，组织召开了节后“收心会”，要求全体干部淡化节日气氛，把精力、心思转移到工作上来，积极谋划好全年岗位工作。二是树立榜样、服务大局。充分发挥纪检监察多重服务作用。带头执行政治纪律、工作纪律和生活纪律。以高效务实的工作状态，为全县各级各部门树立好的榜样。同时，纪检监察工作与经济社会工作、维稳工作有机对接，提高执行力、落实力，全力服务全县发展稳定工作大局。三是提早谋划、力求创新。认真学习贯彻十七届中央纪委七次全会和九届省纪委二次全会精神，结合工作实际，着力在治庸问责、强化责任、狠抓落实、优化发展环境上下功夫，推进惩防体系建设抓出特色、抓出品牌、抓出实效，确保纪检监察工作再上新台阶。四是加强监督、强化考核。按照县委的部署，与组织部门共同组成作风建设督查组，到全县各乡镇、各单位、各部门就维稳工作组队员在岗情况，县级各部门、各乡镇党委政府主要领导在岗情况，全县各级各部门2月1日收假正式上班情况等工作作风、工作纪律进行督查，重点对机关工作人员的出勤到岗情况进行明察暗访，发现问题，及时纠正处理。（香格里拉县纪委监察局）（编辑：鲍江平）第二篇：四项措施强化机关作风建设XX镇四项措施强化机关作风建设近日，XX镇党委、政府要求广大党员发挥先锋模范作用，积极营造“比、学、赶、超”的良好氛围，推进机关行政效能建设。加强领导，成立组织。成立以镇党委书记为组长，纪委书记为副组长，镇党政办、纪委相关同志为成员的领导小组，严厉督促机关作风建设，形成了一级抓一级，层层抓落实的良好格局。强化学习，提高认识。强化周一政治学习制度，严格学习纪律，优化学习形式，丰富学习内容，有计划、有目的的组织全体机关干部参加学习，做到学习会前签到、会中点名、会后抽查。定期考查学习效果，形成机关良好的学习氛围。完善制度，狠抓落实。完善机关干部作风建设相关制度，重新修订并印发《XX镇机关工作规范》，建立严格的学习制度、会议制度、值班制度、请销假制度等，完善领导干部信访接待日、机关值班制度，彻底改变机关干部“庸”、“散”、“懒”的现状。严明纪律，严格奖惩。加大日常督查，定期不定期开展上下班、班中及双休日值班督查，及时通报结果，对违犯者进行从严处置。突出机关百分制绩效考评，定期公示实绩排名，做到人人有对比、个个有标杆，确保全镇机关作风建设取得实效。第三篇：市纪委监察局2011工作思路及举措市纪委监察局2011年工作思路及举措XX市纪委、监察局（2010年11月3日）十一五期间，xx市纪委、监察局在市委、市政府的正确领导下，全面落实科学发展观，真抓实干，改革创新，党风廉政建设和反腐败各项工作取得显著成效。为我市经济平稳较快发展、社会和谐稳定，提供了坚强的纪律保障。2011年，按照上级纪委和市委、市政府的部署，按照“保民生、保稳定、保发展”的工作思路，围绕中心、服务大局，深入推进党风廉政建设和反腐败工作开展。总的思路是：围绕“一条主线”（以建立健全惩治和预防腐败体系建设为主线），搞好“两个服务”（服务经济协调发展、服务社会和谐稳定）；突出“三个注重”（注重治本功能、注重思想预防、注重制度建设）；完善四个机制（行政权力监控运行机制、农村党风廉政预警防范机制、案件信访连锁反应机制、完善群众支持和参与反腐工作机制、），实现“五个突破”（在教育的针对性、监督的有效性、制度的执行力、惩处的威慑力和队伍的战斗力上实现突破），把反腐倡廉融入我市经济建设、政治建设、文化建设和社会建设之中,开拓创新，狠抓落实，不断取得党风廉政建设和反腐败斗争新成效。1一、加强监督检查，保证中央和省、市委重大决策部署落到实处在市委、市政府的统一领导下，加强监督检查，全力保证中央、省、市委重大决策部署的贯彻落实。会同有关部门加强对宏观调控、结构调整、自主创新、保障和改善民生和新农村建设等政策措施落实情况的监督检查。进一步加强对市委、市政府中心工作和重点工作落实情况的监督检查。健全对重大决策部署执行情况定期检查和专项督查制度以及纪律保障机制，坚决纠正有令不行、有禁不止行为，确保政令畅通。二、抓紧解决人民群众反映强烈的突出问题，以反腐倡廉建设的新成效取信于民坚决查处违纪违法案件，继续保持惩治腐败的高压态势。严肃查办在领导干部中滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职的案件，严厉惩处利用人事权、司法权、行政执法权、行政审批权谋取非法利益的行为。严肃查办严重侵害群众利益