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证明书 兹有___________同志为我单位工作工员,身份证号码:___________________________,于_________年________月_______符合国家计划生育政策在_____________________医院实施顺(剖、引、流)产、放(取)宫内节育器、批下埋植、绝育、复通手术,按照《劳动法》规定,准予其请产假_____天。 特此证明。 单位名称(盖章):____________ 年月日鼎信智业部门月度目标计划表 部门:2011年月填写人: 分类内容2011年度公司战略目标1、年度目标收入900万元,并在自主研发产品、外埠市场开发、公司品牌、单项目盈利能力、公司盈利模式、政府合作等方面实现较大突破; 2、完成公司商学院(培训中心)的筹建工作; 3、通过每一位员工的努力,打造出一支价值观一致、志同道合、能打硬仗和胜仗的核心员工队伍; 4、为客户企业的人才培养工程在执行力、职业化、人才梯队建设、卓越经理人队伍和九段总裁打造等方面做出卓越贡献; 5、公司将帮助每位员工明确个人发展目标,最大限度发挥个人优势,帮助员工实现在事业和个人财富积累上的大幅度提升。公司7月份重点工作结果定义财务方面:冲刺盈利十年第一季《3G战略盈利模式》:月度回款12万,协议6万 MBA7班收费15万客户方面:为首期博士班助威:12人高意向,5人兴趣; 16、29-30日车辆厂内训通关 21日清华毕业、凝结校友情 30日财院论文答辩首次告捷 30日赴澳答辩严格要求、热情服务内部运营:9日半年度会议聚焦下半年 界定职责、明细流程 分兵把口、各负其责团队与成长:培训月:团队内核发展(网络学习+集中授课+部门学习)本部门7月重点工作结果定义: 重点工作目标分解权重进度计划行动策略与措施责任人第1周第2周第3周第4周注:部门重点工作一般不超过5项,由部门负责人填写,并确定该项工作的责任人 月重点工作结果定义: 本人月度重点工作及结果定义 完成各项目组的出车安排。车辆的常规保养及维护。办公环境5s管理。硬件的维护管理工作。公司影像资料整理归档。各项目组用车里程。各项目组课程会务工作。做好8月份车险和车检的准备工作。 重点工作目标分解权重进度计划行动策略与措施责任人第1周第2周第3周第4周各项目组的出车安排。车辆的常规保养及维护。60%1.车辆常规保养及维护 2.做好车辆日常清洁 3.财院、车辆厂的用车任务,接送老师的对接工作,提交出车单 4.以岭、车辆厂、国大的用车计划,接送老师的对接工作,提交出车单翟宇办公环境5s管理。1.搞好值日卫生 2.不断改进达到5S管理要求,维护好办公环境的整洁

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