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银行大堂经理上半年工作总结2021(二)

在忙碌而又充实的工作中,我们结束了20__年上半年的工作.伴面对即将开始的下半年工作,我深入总结自身工作状况,改善自身工作不足,为更好地为完成工作打下扎实基础.回顾过去半年的工作,我在上级领导的正确指导下,在各部门同事的帮助与支持下,较好地完成了20__年上半年的工作任务,并取得了良好的工作成效,为确保接下来的各项工作的顺利进行,我特应上级领导要求,对自身在上半年的主要工作情况作出如下总结:
一、主要工作情况
自我于20__年__月份从____被安排转岗从事大堂经理职位至今,已有_年的时间,在此期间我除从事大堂经理职位之外,还分管网点的安保工作以及文明单位的创建等工作.通过我从事银行事业多年来的工作经验,我意识到随着银行行业的市场化,银行服务越加受到重视,而大堂这个工作是客户接触我行优质服务的开端,是客户对我行的首要印象.因此,为树立我行的良好形象,我对于自身的要求也分外严苛,作为一名大堂经理,我肩负着连接客户、高柜柜员、客户经理、理财经理的纽带作用.在这半年来,我坚持做好各项相关工作,坚定履行工作职责,充分发挥职责作用.尽可能的做到在客户迷茫时,正确的为其指明方向:当客户不解时,对其进行耐心的解释;当发生突发状况时,及时而又冷静了处理和解决问题.做到随时随地,急客户所急,想客户所想,以完美无缺的服务态度去赢得每一位客户的信任,以诚信的服务理念去提高客户对我行的忠诚度.用微笑、热情、专业的服务水平,实际提升我行的客户流量,树立我行的良好形象.
在20__年度,我不仅仅坚定履行的大堂经理的各项工作职责,还做好了自身所分管网点的安保以及文明单位的创建等工作内容.坚定维护保持营业厅内良好的工作秩序,成功地寻找到目标客户,进一步营销理财产品,实现服务与营销一体化.此外,为做好我网点的文明建设,我严格要求我行人员做好服务工作,做到用热情、大方,主动、规范的服务礼仪去接待客户,并在建设我行良好环境的基础上,强化员工行为规范,要求员工树立主动意识,负责态度,和良好的工作心态.为了做好服务工作,起好带头作用,更高的提升自身的服务水平,和业务能力,我积极参加银行所组织的各类培训活动,并自觉利用业余时间进行相关专业学习,强化自身理论水平与专业技能,加强自身的综合素质能力.
二、各项工作主要业绩
在20__年度,我行紧密围绕分行计价指引导向,主要推行了__营销等活动工作.半年来,我行施行了多种形式的项目活动,并均取得了良好的效果.其中,在__月份的春天行动里网点较好的完成了__销量,在_月份的一个与____合作的“花好月圆.金喜连连”的巡展活动中我行在巡展当天就突破了__余万的销售业绩.此外,在20__年,我行推出的电子银行产品受到了广大客户欢迎,尤其是手机银行这一产品,深受客户喜爱.在20__年_月份,通过我行开展的电子银行产品进广场社区活动,使我行当月的新开手机银行用户新增___户,其中有效___户,有效率达到了__%.在整个半年度的销售中,我行的手机银行新开有效____户,网上银行新开____户,有效____户,共计新开户____户.并且,在今年_月,我行还新制定出一个阶段性考核办法,激进了员工的营销积极性,使得我行的网银和手机银行的有效率从年初的不到__%分别达到了__%和__%,这是我行在上半年度工作中的重大创举.
在今年,由于我行网点现有无贷的贵宾客户共计____余户,使得理财经理的工作压力过大,工作任务超重.因此,我承担分管了部分贵宾客户,尽力做好各个客户的维护工作.截止至今年年末,我分管的贵宾客户共有___户,签约__户.此外,在半年工作中的个人存款方面,由于我行周围新驻进一家商业银行,部分存款客户被拉走,导致了我行的个人存款工作备受阻碍,虽然工作任务艰巨,工作形式大不如前,同业竞争激烈较大,但是我依然坚持不懈,力争进取,紧密团结我行的员工队伍,不断奋进,努力的完成各项工作任务.通过我们半年的不懈奋斗,我们争取到了个人存款日均新增____万,年末存款新增____万,其中管户贵宾客户的存款新增____万的良好绩效.
三、工作中存在的问题
一是学习不够.当前,以信息技术为基础的新经济蓬勃发展,新情况新问题层出不穷,新知识新科学不断问世.面对严峻的挑战,缺乏学习的紧迫感和自觉性.理论基础、专业知识、文化水平、工作方法等不能适应新的要求.
二是自身在管理方面未能实现常态化,不分时段存在有松懈现象,耽误了我行的经营管理实效.此外,在管点文明服务方面,我还有待提高,没能做到温馨服务,微笑服务,对员工要求没有实质落实到工作之中,文明服务力度还需进一步强化.
在接下来的工作里,我将会不断地提高工作质量和服务艺术,切实提升自身的管理水平,更好地为客户
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