通信设备有限公司行政部管理制度样本.docx

第一某些：行政人事部机构设立第三某些：行政人事部制度汇编
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行政部管理制度
10月
目录
1、行政管理制度；
2、奖惩制度
3、固定资产管理规定；
4、档案管理规定；
5、经济合同管理办法；
6、会议管理规定；
7、差筹划行程报备管理办法
8、行政部工作流程。
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行政管理制度
第一章总则
第一条、根据和目
本制度所有条款均根据中华人民共和国政府法律、法规、规章和政策性规范文献中关于公司劳动人事管理规定，并结合公司经营管理实际和内部过程综合而成，其目在于不断提高员工整体素质和公司经营管理效益，保护公司和员工合法权益，保证公司经营管理有序进行。
第二条、合用范畴
1、本制度合用于上海凯博特通信设备有限公司全体员工，涉及在编员工、非在编员工和试用期员工。促销人员可以参照执行。
2、某些员工所订立劳动合同或聘任合同有与本制度相抵触规定期，则以劳动合同或聘任合同为准，其她条款继续有效。
本制度中某些条款与新法律、法规、规章和政策性规范文献相抵触时，则以新规定为准，但不影响本制度其她条款有效执行。
第二章员工守则
第三条、员工工作守则
1、每位员工都要有高度责任心和事业心,处处以公司利益为重,为公司发展努力工作；
2、树立服务意识，始终面向市场，面向客户,提供优质服务；
3、员工要具备创新能力，通过培养学习新知识使个人素质与公司发展保持同步；
4、讲究工作办法和效率，明确效率是公司生命；
5、要有敬业和奉献精神，满负荷、快节奏、高效率是对所有员工提出敬业规定；
6、具备坚韧不拔毅力，要有信心有勇气战胜困难、挫折；
7、要善于协调，融入集体，有团队合伙精神和强烈集体荣誉感，分工不分家；
8、要注意培养良好职业道德和诚实正直个人品质；
9、明确公司奋斗目的和个人工作目的。
第四条、员工行为守则
1、遵守公司依法制定规章制度；
2、服从所在部门组织领导与管理，对未经明示事项解决，应请示上级，遵循批示办理；
3、忠于职守、精诚合伙、敬业爱岗、积极进取；
4、严格保守公司经营、管理、财务、人事、技术等商业秘密；
5、
不得运用工作时间从事第二职业或与工作无关活动，不得同步自营或为她人经营与公司同类职业或者从事损害公司利益活动，非经书面授权不得以职务名义和公司财产对外担保；
6、不得损毁或非法侵占公司财务和其她财产；
7、必要服从上级命令，做到令行禁止。如有合法意见，应在事前陈述；如遇同事工作繁忙，应协同办理，应遵从上级指挥，予以协助；
8、在公众面前做到仪表整洁，举止端庄，行为检点，谈吐得体。牢记每位员工言行是公司形象和风貌体现；
9、员工之间要团结合伙，互相信任，互相学习，沟通思想，交流感情；
10、遵纪守法，遵守公共道德，对外交往要有理、有节。
第五条、办公场合管理条例
1、不准在办公场合内扎堆、闲谈、嬉笑打闹、大喊大叫。
2、不能对同事不敬称、对上司直呼其名。
3、工作现场、办公桌上不得堆放杂物，办公桌应保持整洁。
4、保持清洁卫生，不随处乱抛杂物。
5、未经允许，不得在非进餐时进餐或超时进餐。
6、不得带亲友、熟人等无关人员进入公司工作区域。
7、禁止在上班时间听音乐、上网、玩电脑游戏等，以及看闲书、吃零食等。
8、工作时间禁止擅自离岗、串岗、脱岗、打私人电话或从事任何私人事务。
9、禁止在办公室公共区域内吸烟（可在洗手间和楼梯间，但应注意防火安全和环境卫生）。
10、禁止上班时饮用含酒精饮料（如的确因工作需要饮酒应尽量避开中午，以免影响下午工作）。
11、为员工配备电脑，需各自进行保管和维护，不能在工作时间因私上网，不得随意使用她人电脑。
12、注意用电安全，下班后最后离开公司员工请将空调、照明电、门窗、饮水机等设备关好。
第六条、员工礼仪规范
（一）男士仪表规范
1、头发：梳洗干净，没有头屑，鬓角但是耳，发尖但是衣领；
2、指甲：不能太长，勤剪勤修指甲，手心干爽清洁；
3、胡须：必要刮干净，不留鬓须，勤剪勤修；
4、口腔：口腔清新，牙齿清洁；
5、胸卡：明亮干净、位置统一；
6、服装：干净、大方、整洁。
（二）女士仪表规范
1、头发：梳洗干净，不留怪发；
2、指甲：不能太长，勤剪勤修，不涂艳丽色彩指甲油，不佩带夸张饰物；
3、化妆：清淡、精神、大方，如要化妆，但以淡妆为好，不可浓妆艳抹；
4、口腔：口腔清新，牙齿清洁；
5、要保持服装干净、大方、整洁，淡雅得体，以职业装为主；
6、胸卡：整洁、佩带位置统一。
（三）员工行为举止规范
1、站姿：两脚尖角度约四十五度，腰背挺直，胸膛自然、颈脖伸直，头微向下，使人看清你面孔。双臂自然，不耸肩，身体重心在两脚之间。会见客户或出席典礼站立场合，或在长辈、上级面前，不要把手交叉抱在胸前；
2、坐姿：坐下后，应尽量坐端正，把双腿平行放好，不得傲慢地把