2024年苏州市属事业单位招聘179人笔试历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、下列关于联合行文的描述中不正确的是（）。  A：同级政府、同级政府各部门、上级政府各部门与下一级政府可以联合行文  B：政府与同级党委和军队机关可以联合行文  C：政府各部门与相应的党组织和军队机关可以联合行文  D：政府部门与下一级人民团体和具有行政职能的事业单位也可以联合行文正确答案选项：D解析：本

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2024年苏州市属事业单位招聘179人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、某县环保局拟就某一事件的办理情况向上级机关做专题汇报，应采用的文种是：  A：函  B：请示  C：通报  D：报告正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，《党政机关公文处理工作条例》第八条规定：“（十四）函。适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。”B项错误

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2024年芜湖无为县事业单位招考历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、公司给予员工年终奖，实质上主要发挥了组织功能中的（）。  A：整合功能  B：凝聚功能  C：服务功能  D：激励功能正确答案选项：D解析：本题考查管理学的基本原理。A项错误，组织整合又称组织内部协调，是指一个组织内上下左右、各个部门和人员都要朝着有利于完成本单位以及整个组织目标的方向共同努力。题干未体现整合功能

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2024年芜湖市鸠江区事业单位招考工作人员历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、领导艺术具有创造性、综合性和（）。  A：应变性  B：复杂性  C：模糊性  D：专业性正确答案选项：A解析：本题考查管理学的基本原理。领导艺术是指领导者的人格魅力、智慧、学识、胆略、经验、作风、品格、方法和能力在领导实践中的具体体现，表现在一定的科学文化知识、理论修养、领导经验、思维能力基础上，创造

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2024年芜湖市芜湖县事业单位招考历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、在公文中，下列序数词格式有误的是（）。  A：“一、”“二、”“三、”  B：“（一）、”“（二）、”“（三）、”  C：“1.”“2.”“3.”  D：“（1）”“（2）”“（3）”正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。A、C、D项正确，根据《党政机关公文格式》7.3.3正文规定：“文中结构层次序数依

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2024年芜湖市繁昌区新港镇招考聘用村（社区）后备干部历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、某企业发生重大安全事故，上级机关对该企业做出处理并下发到其他企业，应选用的文种是（）。  A：公告  B：通告  C：通知  D：通报正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，依据《党政机关公文处理工作条例》第八条第五项规定：“公告。适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。”B

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2024年芜湖市民政局局属事业单位局管社会团体招考历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、公文的成文日期一般（）编排：单一机关行文时，发文机关署名一般在成文日期（）。  A：右空四字右侧  B：左空两字之上  C：左空两字右侧  D：右空四字之上正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。成文日期一般右空四字编排，印章用红色，不得出现空白印章。单一机关行文时，一般在成文日期之上、以

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2024年芜湖市无为县事业单位招考考试（97人）历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、某市市场监督管理局制发《关于申请增发部分工作经费的请示》，应署名的作者是（）。  A：某市市场监督管理局局长  B：签署该文件的某市场监督管理局副局长  C：起草文件的工作人员  D：某市场监督管理局正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。公文是由法定作者制定和发布的，其中，法定的作者是指依

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2024年芜湖市无为县事业单位招考历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、按照（）可将管理工具分为规制类和非规制类管理工具。  A：特定的目的  B：资源特征  C：特定职责  D：权力特征正确答案选项：D解析：本题考查管理学的基本原理。管理工具分类主要是根据资源特征和权力特征来进行分类的，比较常见的主要是二分模式、三分模式和四分模式。最早的二分法主要是依据权力特征分为规制类和非规制

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2024年芜湖市国企招聘历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、有网民为了制造热点，造谣说某许姓副局长就是许姓留学生的父亲，许姓副局长无辜受到恶意中伤后报警要求追究该网民责任。这启示网民要（）。  A：坚持实事求是的原则  B：敢于行使自己的监督权  C：不干扰正常公务活动  D：勇于同邪恶势力作斗争正确答案选项：A解析：本题考查行政管理。A项正确，实事求是，就是坚持一切从实际出发来

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2024年芜湖市国企招聘9人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、小张是某事业单位的工作人员，在工作中被核实有一定的违法违纪行为，给予小张处分应当（）。①事实清楚②证据确凿③匿名投票④处理恰当⑤程序合法⑥手续完备⑦定性准确  A：②③④⑤⑥⑦  B：①②④⑤⑥⑦  C：①②③⑤⑥⑦  D：①②③④⑤⑦正确答案选项：B解析：本题考查事业单位相关制度。依据《事业单位人事管理条例》第三十

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2024年芜湖市南陵县事业单位招聘85人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、下列不属于法定公文的是（）。  A：通知  B：公告  C：公示  D：纪要正确答案选项：C解析：本题考查公文的基本知识。《党政机关公文处理工作条例》统一了公文种类，共15种公文：决议、决定、命令、公报、公告、通告、意见、通知、通报、报告、请示、批复、议案、函、纪要。A项正确，通知，适用于发布、传达要求下

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2024年芜湖市南陵县事业单位招考(65名)历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、《关于国庆节调课的通知》属于（）。  A：通知  B：通告  C：指示  D：公告正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。A项正确，通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。发布国庆节调课的信息属于发布要求有关单位周知的事项，故《关于国庆节调课的通知》属于

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2024年芜湖市事业单位招考历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、刘磊大学毕业后找到了一大型企业工作，工作勤勉，表现出色，沟通、策划与写作能力均较突出，在几年时间里，即从一线的销售业务员一直干到销售部经理，最近被提拔为集团董事会秘书，实现了角色转换。那么，在刘磊近期参与的几项活动中，与他现在的本职工作最直接相关的是（）。  A：应销售部经理邀请，与各销售片区经理讨论对销售工作策略的

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2024年芜湖市事业单位公开招聘历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、公共政策的权威性来源于它的（）。  A：合理性  B：合法性  C：操作性  D：强制性正确答案选项：B解析：本题考查行政管理。公共政策是指国家通过对资源的战略性运用，以协调经济社会活动及相互关系的一系列政策的总称。其具有明显的利益倾向和目标取向，具有合法性和权威性。其权威性与合法性紧密相关，对公众具有约束力，否

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2024年芜湖市三山区政府招考历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、关于行文规则的说法，错误的是（）。  A：联合发文时，联合发文的单位不作为抄送机关  B：同一系统的上下层行文应以逐级行文为主  C：情况特殊紧急时，逐级上报下达会延误时间造成重大损失时，可越级行文  D：联合行文的各机关部门可以是同级，也可以是上下级正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。A项正确，联合发文

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(完整word)申论作文纸(完整word)申论作文纸(完整word)申论作文纸100字200字300字400字500字600字700字800字900字1000字1100字1200字

王子****青蛙

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2024年舟山岱山县事业单位历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、下列哪个等级属于事业单位专业技术岗位的中级岗位？（）  A：13级  B：9级  C：7级  D：5级正确答案选项：B解析：本题考查事业单位相关制度。《事业单位岗位设置管理试行办法》第十五条规定：“专业技术岗位分为13个等级，包括高级岗位、中级岗位和初级岗位。高级岗位分7个等级，即一至七级；中级岗位分3个等级，即八至

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2024年自贡市沿滩区事业单位考试聘用工作人员19人历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、“决定”这一公文形式不适用于（）。  A：奖惩有关单位和人员  B：对重要事项作出决策和部署  C：公布行政法规和规章  D：变更或者撤销下级机关不适当的决定正确答案选项：C解析：本题考查公文常识。《党政机关公文处理工作条例》第八条第二项规定，决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和

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2024年肥城市事业单位招考拟聘用人员历年高频综合难、易点（公共基础测验200题含答案解析）模拟试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共130题)1、“金无足赤，人无完人”体现在人员甄选上要遵循（）。  A：用人所长的原则  B：因材器用的原则  C：因事择人的原则  D：人事动态平衡原则正确答案选项：A解析：本题考查管理学的基本原理。金无足赤，人无完人意思指没有十全十美的事物，也指不能要求一个人没有一点缺点、错误，因此体现在人员甄选上意思是要善于利用每

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