农业局机关作风整改会议讲话稿_1.docx

农业局机关作风整改会议讲话稿同志们：今天召开这次全局干部职工和二级单位班子成员大会，是局党组研究决定召开的一次非常严肃、非常重要的会议。会议的主要目的是：通报全局干部职工在作风方面存在的突出问题以及对个别严重违纪人员的处理决定，对作风大整顿工作再动员、再部署，针对问题、引以为戒，举一反三，对症下药，以作风大整顿的实效全面扭转市农业局在社会上的负面形象、推动各项工作顺利开展。下面，我讲三个方面的意见：一、引以为戒，从思想深处解决作风问题2月13日，市委召开作风大整顿动员会后，局里分别于2月17日、21日召开了党政联席会、全体干部职工大会，专题研究和部署市农业局系统作风大整顿工作，并成立了领导小组，下发了实施方案，悬挂了宣传标语，开展了作风承诺等一系列活动。全局作风大整顿开展以来，大多数同志能够牢记“五个一律免职”、“七个不”的问责情形，自觉遵守各项工作纪律。但是少数同志对此却置若罔闻，依然我行我素，个别同志违纪行为被市纪委暗访组发现和摄像，并在3月5日晚的郴州电视台新闻频道、天天播报上播出，对市农业局的形象造成了严重的损害，对干部自身事业前途也产生了无可挽回的损失，教训十分深刻。这说明，少数干部职工对作风大整顿动重大意义认识还不到位，一些同志政治意识不强，纪律观念淡薄。各科室、各二级单位要再次组织全体干部职工认真学习市委书记向力力在全市作风大整顿动员会大会的讲话精神、市委《关于“五个一律免职”的通知》、《xx市党政机关工作人员作风问责暂行办法》，深入开展优良传统和作风教育，大力倡导令行禁止、雷厉风行的良好风气；广泛开展警示教育，以“前车之鉴”防“后车之覆”，把作风建设的要求内化为心理认知、外化为行为准则、转化为自觉行动，从思想深处解决作风问题。二、举一反三，全面查找作风方面存在的突出问题作风大整顿开展以来，全局干部职工作风总体上是好的，但是相当部分同志或多或少还存在的一些突出问题。如果不高度重视，不切实改正，被暗访发现、被媒体曝光、贻害单位、贻害个人、贻害事业的问题就必然会重新出现。从以往和前一段时间来看，全局干部作风还存在以下四个方面的突出问题：一是纪律不严，自由散漫。主要表现是。上班迟到、早退、旷工；上班时间不务正业，溜岗、串岗、闲谈、嬉戏、吃零食、玩手机，或用办公电脑炒股、聊天、听音乐、打游戏、看电影甚至浏览黄色网页；上班时间擅自离岗，外出办私事；工作日中午餐饮酒，或酒后驾车，或餐前饭后参与赌博，有的甚至忘记上班时间。二是政令不畅，敷衍塞责。主要表现是：对重大决策部署不学习、不传达、不落实或打折扣，对交办的任务不办理或不及时办理，工作敷衍塞责、推诿扯皮，甚至采取以不接听电话的方式故意回避工作安排：自己故意或者放纵下属违反规章制度，搞上有政策、下有对策；落实上级和局里的决策部署和领导指示，效能低下，有抵触情绪。三是精神不振，工作不实。主要表现是。接待来人来访，态度生硬冷漠，一问三不知或乱指乱点乱答；事业心、责任感不强，对工作和事业毫不在意，消极应付，得过且过；不注重学习，不研究工作，对职责范围内政策规定、业务知识不了解、不熟悉，不掌握基本的农业专业技术知识，不具备解决实际问题能力；工作虚浮，形式主义，做“甩手掌柜“、当“二传手”，服务意识不强。四是正气不足，为政不廉。主要表现在。工作中不敢坚持原则，不敢抵制歪风邪气；廉洁自律意识淡薄，贪图安逸，追求享受，捞小恩小惠，借下乡之名行玩乐之实，下乡只有几分钟，打牌喝酒老半天。超标准超人数接待，来客只有二三个，陪客去了七八名。三、对症下药，切实抓好全局作风大整改1、切实搞好自查整改。一周以内，每个科室、每个二级单位都要组织干部职工认真对照全局作风方面存在的突出问题，全面开展自查，找出具体问题，深刻剖析原因，严肃认真的批评与自我批评，切实进行整改。2、加强上下班考勤。从3月8日开始，每天安排一个科室在门口值班，每名职工上午8点前和12点后、下午2点30分前和5点30分后分别到值班处签到。超过签名时间，值班人员将未签到人员签到处画上斜线，并将签到单交政工科。因公外出人员，一律由局分管领导出具书面证明交政工科。没有相关证明的，一律作旷工、迟到或早退处理。3、加强工作时间作风督查。由8名作风监督员（唐庚元、欧阳康、范翱斌、罗亚非、李建湘、黄莉菲、卿文利、石春林）开展作风督查。督查小组每周不定期督查两次，着重督查上班时间是否有人上班期间不务正业，是否上网炒股、玩游戏、聊天，溜岗，串岗，参与赌博等问题。局主要领导要带队不定期到科室和二级单位抽查。督查结果第二天在电子显示屏通报。4、及时启动作风问责。对市纪委督查组、纪检监察、组织人事部门，局领导、局作风督查员发现的作风问题及投诉发现的问题，及时启动问责程序，并在规定工作日内完成问责调查。对事实清楚、不需要进行问责调查的，