国企民主生活会情况报告.docx

国企民主生活会情况报告根据党委[2011]4号文件要求和公司党建工作的安排，公司领导班子在广泛深入征求了党员群众的意见后组织召开了民主生活会，现将公司领导干部的民主生活会情况报告如下：一、征求意见。2011年2月14日至2月16日，公司党委以支部为单位向公司6个支部（包括煤气总公司2个支部）广大党员群众分发征询意见表，充分征求各支部党员群众的意见并进行整理统一交到党委办，由党委办整理汇总后向各位领导成员反馈。二、谈心。2011年2月17日至2月18日，公司主要领导同党委、班子成员谈心，对各位分管领导一年来的思想、工作情况进行评价、并在肯定成绩的基础上也指出了问题，增进了解、互相帮助、化解矛盾、加强团结。三、学习并召开民主生活会。2011年2月21日至2月24日，采取自学和集中学习方式相结合。学习内容为党的十七大和十七届四中、五中全会精神，胡锦涛同志在全党深入开展学习实践科学发展观活动总结大会上的讲话和中央纪委第四、五次全会上的讲话及全会工作报告，《廉政准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，学习时间为3天。2月24日，党委委员、班子成员、共12人召开了民主生活会扩大会议，党委委员、班子成员都准备发言提纲，联系公司实际，查找思想、工作上的差距和党性党风方面的不足，开展批评与自我批评。大家对照今年防腐倡廉的主题，重点对照检查自身在加强党性修养和作风养成方面存在的不足，对照检查贯彻落实科学发展观、遵守廉洁自律五条规定和落实党风廉政建设责任制等方面存在的问题。五、制定整改措施。2011年2月24日至2月25日，各位党委领导和班子成员针对存在的问题和群众反映的问题，认真制定整改措施，进一步明确今后的努力方向，进一步提高了廉洁自律和自觉接受监督的意识，并表示要努力使民主生活会的成果更好地转化到各项工作中。附：1、领导班子成员发言材料及整改措施2、会前征求到干部群众意见材料第二篇：民主生活会情况报告xx镇2011年党员领导干部民主生活会情况报告根据区委组织部《关于转发的通知》（x组通字[2011]x号）文件的精神，结合xx镇实际，xx镇于2011年10月14日下午召开了民主生活会。会议由xx镇党委书记xxx同志主持，镇党政领导班子全体成员参加了民生活会。班子成员紧紧围绕“xx”主题，放下包袱，消除顾虑，畅所欲言，认真开展了批评与自我批评，并提出了切实的措施和建议。会议由于安排科学、程序合理、准备充足，达到了预期目的。现将有关情况报告如下：xx镇围绕2010年度党员领导干部民主生活会提出的意见和建议，针对班子和个人存在的主要问题，有针对性地组织学习。主要采取集中辅导、讨论交流和个人自学相结合的方法，结合工作实际，从思想深处进行检查和剖析，并提出整改措施和努力方向。一、会前准备充分，基础工作到位。按照白组通字[2011]6号）文件的有关要求，为了切实保证民主生活会的质量，使会议真正收到实效，xx镇做了充分的会前准备，制定下发了《xx镇2011年度民主生活会方案》和《关于xx镇2011年度党员领导干部民主生活会会前征求意见的通知》。同时，以谈心谈话、个别走访、组织召开座谈会等形式，广泛征求意见，收集建议。二、会议主题鲜明，重点突出。围绕“xxx”主题，领导班子成员对2010年度民主生活提出的问题进行了整改情况汇报，并从以下5个方面进行深刻检查和剖析：1、是否在贯彻落实中央路线、方针、政策和省、市、区委有关重要会议精神，坚持“两加一推”主基调，切实把思想统一到发展上，把心思集中到发展上，把力量凝聚到发展上存在突出问题；2、是否在开展“创先争优”、“三个建设年”、“四帮四促”等活动，切实转变机关和干部作风，真正深入基层，服务群众方面存在突出问题；3、是否在贯彻落实民主集中制，把加速发展做为增进团结的共同基础和目标要求，用发展统一思想，用事业凝聚班子方面存在突出问题；4、是否在正确对待个人进退留转，遵守组织人事纪律尤其是换届工作纪律方面存在突出问题；5、是否在遵守领导干部廉洁从政有关制度规定并按要求报告个人有关事项，完成职责范围内党风廉政建设工作任务及落实分工任务方面存在突出问题。党政领导班子成员以大局为重，以对他人和对自己负责任的态度，认真开展批评与自我批评，使自己的价值观、世界观提升到更高的高度。三、开好民主生活会，保证会议质量。会上，党委副书记、纪委书记xxx组织党政领导班子成员学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》、中央纪委、中央组织部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》（中组发[2010]21号）等文件。在个人剖析时，班子成员认真地开展自我批评，从各自分管的工作中存在的具体问题入手，有事实、见深度，认真查找了自身存在的突出问题，深刻剖析了思想上的根源。会上，班子